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株式会社拓匠開発

仕事内容

仕事内容 「休みも収入もどちらも大事」 その気持ちにまっすぐ応える仕事です。 中古物件の仕入れから、 リノベーション工事 （施工、工事の管理は専門チームが担当） を経て販売までを一貫して 担当していただきます。 ただ“買う”だけでなく、 「どんな人に、どんな暮らしを届けるか」 までチームで考えます。 未経験からでも段階的に学べるので、 営業デビューにも最適です◎ ⭐この仕事のアピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験OK →研修＋先輩同行で基礎から習得 ✅年間休日123日（水日祝休み） →原則は固定休ですが、予定に応じて 土日祝のお休みも相談可能です ✅平均残業5H程度 →仕事後の時間もしっかり確保 ✅月給28.5万〜＋賞与年2回 →固定給ベースで安定収入 ✅営業×企画 →「誰に・どんな価値を届けるか」まで考える仕事 ✅キャリアアップ →入社1～3年で仕入～企画まで担える営業へ成長 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・中古住宅／マンション等の仕入れ （現地調査／価格交渉／契約対応） ・情報収集 （不動産業者／オーナー／ネット等） ・リノベの進捗管理 （社内専門チームと連携） ・販売部門と連携し、再販戦略を立案 ・エリア特性を踏まえたターゲット設定／価値提案 ※最初は先輩社員の同行からスタートし、 「情報収集→現地調査」など できる業務から段階的にお任せします ※特に団地再生に強みがあり、 独自のノウハウを学べる環境です。 |◤ 1日の流れ（一例）◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30〜09:00 出勤 メール確認／当日の段取り 09:00〜12:00 情報収集 業者訪問／物件の相談 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜14:30 現地調査 街の雰囲気や生活動線もチェック 14:30〜15:30 交渉・契約 条件整理／社内共有 15:30〜16:30 リノベ内容の打ち合わせ 16:30〜17:30 社内共有・整理 17:30 退勤（残業は月平均5時間程度） ※育成ステップは配属状況により変動 |◤ サポート体制 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、業界用語や仕事の流れなど 基礎から丁寧にレクチャー。 業務は「情報収集→現地調査」など できる範囲から段階的に広げていきます。 リノベ事業部は 部長・係長・営業・設計が同じチーム。 相談しながら意思決定できるので、 初めての業界でも安心して、業務に取り組めます。 |◤ 活躍中スタッフ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代～40代中心に活躍中 未経験からスタートしたメンバーも 多数在籍しています。 接客・販売などの経験は、 現地調査や提案にそのまま活かせます。 |◤ 会社について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 拓匠開発は1988年設立。 千葉を拠点に、宅地造成から 企画・設計・施工・販売、 アフターサービスまでを 自社一貫で手がける住まいづくりの会社です。 大切にしているのは、 “家”だけでなく“街”まで整えること。 安心して住める宅地の強さ。 子どもでも歩きやすい道路づくり。 住民同士がつながれる区画設計。 自然に触れられる街並み。 こうした視点で、 暮らしの土台をつくり続けてきました。 そして理念は「本能に、感動を。」。 人が心から「ここで暮らしたい」と 思える選択を増やすために、 既成概念にとらわれず、 街と住まいの価値を磨き上げています。 また、当社は団地（分譲マンション）の 再生・再販を得意としています。 立地や住環境の魅力を活かし、 リノベーションによって 新たな価値を生み出すことで、 他社との差別化を実現しています。 当社の特徴の一つが “人の距離の近さ”。 営業・設計・技術など、 職種を越えて同じチームで動くため、 日常的にコミュニケーションを 取りながら仕事を進めています。 年に一度の研修旅行など、 社員同士の交流の機会もあり、 部署を越えたつながりが 自然と生まれる風土です。 ■リアルな働くイメージはこちら ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼採用サイト https://takusho-recruit.com/recruit/ ▼社員インタビュー https://takusho-recruit.com/interview/ ▼研修旅行の様子はこちら https://note.com/takusho/n/n317d8f21aed8 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 実際に働く社員の声や、仕事への向き合い方を知ることで、 より具体的に入社後のイメージを持っていただけます。 仕事のやりがいと働きやすさ、どちらも大切にしながら、 チームで価値をつくっていく。 そんな環境で、一緒に成長していきませんか？