• 契約社員

六甲山観光株式会社

職種/仕事内容

募集要項 職種 アスレチック運営スタッフ（インストラクター） 雇用形態 契約社員 仕事内容 「六甲山アスレチックパークGREENIA（冬季：六甲山スノーパーク）」における、 インストラクター業務、安全具（ハーネス）の装着のお手伝い、施設内での案内などをお任せします。 【１日の流れ（例）】 9:10 出勤 9:15 朝礼にて点呼・事務所にてお金を数える 現場に向かいオープン準備(受付準備や清掃、ポイント点検等) 10:00 施設オープン。担当場所にてお客様対応 ＜交代で休憩（11：00～14：00の間で60分）＞ 16:00 受付終了後、清算業務。片付け開始 17:00 施設クローズ。現場で終礼 17:10 事務所にて事務作業、園内作業等 17:40 退勤 お客様が安全・快適に遊具設備で楽しめるように、 インストラクターとしてサポートをするお仕事です。 未経験の方でも、しっかりお教えしますので、安心して飛び込んできてくださいね。

勤務地

アクセス

交通アクセス 阪急「六甲」駅、JR「六甲道」駅、阪神「御影」駅、神戸電鉄「神鉄六甲」駅より無料送迎バスあり。 ◎マイカー通勤可（別途手当支給あり）。

勤務時間

変形労働時間制 勤務曜日・時間 【勤務時間】 9：10～17：40 ※休憩60分／実働7時間30分 ※時間外勤務の場合あり。 【勤務日】 交替制（シフト制）

給与

月給190,000円～226,000円 給与 月給：190,000円～226,000円（冬季は別途手当 月額10,000円支給） ※残業代は別途支給有 ※試用期間あり（3カ月／条件変更なし） ◎交通費全額支給（６ヶ月定期代を年２回支給します）

休日休暇

休日・休暇 ◆年間休日104日（月8日） ◆完全週休２日制（シフト制） ◆年次有給休暇（入社６ヶ月後に法定通り10日発生）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 ◆制服貸与あり ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆昇給年１回(2025年度一人平均昇給額16,309円) ◆正社員登用制度あり（2026年4月1日登用予定） ※定年は60歳（65歳まで継続雇用制度あり） ◆賞与あり（年2回） ◆退職金制度あり（勤続3年以上） ◆交通費全額支給 ◆車通勤可。マイカー通勤手当別途支給あり。 ◆育休制度あり（実績あり） ◆労働組合あり ◆受動喫煙対策有（屋内禁煙） ＜研修＞ ◆資格取得支援制度 ◆通信教育費用補助制度 ◆職階別研修

その他

備考 ＜選考フロー＞ 応募フォームにて応募（履歴書郵送でも可）→ 面接・適性検査 → 内定 ★会社見学も随時受付中★ 会社見学をご希望の場合も、応募フォームよりお気軽にお問合せください。 （面接当日の見学も可能です。） ＜【六甲山観光株式会社】について＞ 阪急阪神ホールディングスグループの１社で、 山上レジャーのパイオニアとして、六甲山を活性化し続けている会社です。 六甲山アスレチックパークGREENIA、六甲山スノーパーク、 ROKKO森の音ミュージアム、六甲高山植物園、 六甲ガーデンテラスなどのレジャー施設を経営しています。 Superkyujinrkk