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スマイルホーム多摩

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護 【✨サビ管として、無理なく長く働ける環境です✨】 「サービス管理責任者として利用者様としっかり向き合いたい」 「でも、一人で何もかも背負う働き方はしたくない」 そんな方に、ぜひ来ていただきたい職場です。 私たち株式会社チタンでは、サービス管理責任者が本来の仕事である「利用者様への支援」に集中できる環境づくりを大切にしています。 現場スタッフや管理者と協力しながら業務を進められるため、分からないことや困ったことがあっても、一人で抱え込む必要はありません。 新しい施設だからこそ、みんなで相談しながら少しずつ環境をつくっていける職場です。 ✨チタンで働く5つのポイント ✅ 日勤のみ！生活リズムを安定させながら働けます 夜勤中心の働き方ではなく、サビ管としての業務に集中できる勤務体制です。 ✅ 年間休日110日以上＋夏季・年末年始休暇あり 仕事だけでなく、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ✅ 一人で抱え込まないサポート体制 管理者や現場スタッフ、複数名のサービス管理責任者とも相談しながら業務を進められます。 ✅ 新しい施設だからこそ、無理なく施設づくりに関われる 「こうしたら利用者様が過ごしやすい」というアイデアを、スタッフ同士で相談しながら形にできます。 ✅ 会社の成長に合わせてキャリアアップも可能 新規施設の立ち上げや管理職など、将来的なキャリアの選択肢もあります。 株式会社チタンとは？ 私たちは、日野市・多摩市・八王子市を中心に障害福祉サービスを展開している会社です。 2021年の事業開始以来、少しずつ施設を増やし、現在では8施設を運営しています。 軽度から重度まで、さまざまな障害のある方の生活を支えながら、地域に必要とされる福祉サービスの提供を目指しています。 2026年には、 ・日中サービス支援型グループホーム（八王子市） ・就労継続支援B型事業所 ・グループホーム3棟 など、新たな事業・施設もスタートしました。 事業が広がる一方で、私たちが大切にしているのは、**「無理に会社を大きくすること」ではなく、「利用者様と職員の双方にとって安心できる環境をつくること」**です。 そのため、現場の声を聞きながら、一つひとつ施設づくりを進めています。 ✨「任される」だけではなく「支えてもらえる」サビ管へ サービス管理責任者は、施設の支援の中心となる大切なポジションです。 だからこそ、すべてを一人で背負っていただくことは考えていません。 個別支援計画の作成やモニタリング、利用者様への支援など、サビ管として必要な業務に集中できるよう、現場スタッフや管理者と役割を分担しながら業務を進めていきます。 困ったときには、 「このケースはどう対応したらいい？」 「スタッフへの伝え方を相談したい」 「支援について一緒に考えてほしい」 といった相談も気軽にできる環境です。 また、必要に応じて他施設のサービス管理責任者や管理者とも相談できます。 一人で悩み続けるのではなく、周囲と一緒に考えながら仕事を進められる。 それが、チタンのサビ管として働く安心感の一つです。 ✨利用者様に合わせた「本当に必要な支援」を 当社では、決められた支援をただ繰り返すのではなく、利用者様一人ひとりの状態や希望に合わせた支援を大切にしています。 例えば、 ・利用者様の特性に合わせて支援方法を工夫する ・日中活動の内容をスタッフと一緒に考える ・利用者様の変化に合わせて支援計画を見直す ・「こんな支援をしてみたい」というアイデアを提案する など、現場の意見を大切にしています。 「もっとこうした方が、この方にとって良いのでは？」 そんな気づきを、実際の支援につなげていける環境です。 ✨新しい施設だからこそ、無理なく一緒につくっていける 今回は新規開設施設での募集です。 オープニングと聞くと、 「ゼロから全部つくらないといけないのでは？」 「業務量が多くて大変そう」 と思われる方もいるかもしれません。 ですが、すべてを一人にお任せするわけではありません。 管理者や現場スタッフと相談しながら、 「利用者様が過ごしやすい環境」 「スタッフが働きやすい仕組み」 「無理なく継続できる支援体制」 を少しずつつくっていきます。 完成された環境で働くのではなく、スタッフみんなで相談しながら、より良い施設をつくっていく。 そんな働き方ができるのが、オープニングの魅力です。 ✨安定した会社基盤のもと、長く働けます 株式会社チタンは2021年に事業を開始し、現在では8施設を運営しています。 今後も地域のニーズに合わせて、新たな施設の開設を予定しています。 事業の拡大に伴い、 ・新規施設の立ち上げ ・複数施設をまとめる管理職 ・サービス管理責任者からのキャリアアップ など、さまざまなキャリアの可能性があります。 もちろん、「今の仕事を長く続けたい」という働き方も大歓迎です。 無理にキャリアアップを目指す必要はありません。 サビ管として利用者様への支援を続けながら、安定して長く働いていただくこともできます。 ✨こんな方におすすめです ・利用者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ・サビ管としての仕事に集中したい方 ・一人で抱え込まず、周囲と相談しながら仕事をしたい方 ・現場スタッフと協力して支援をつくりたい方 ・新しい施設づくりに興味がある方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・将来的なキャリアアップも考えている方 ✨お願いするお仕事 サービス管理責任者として、主に以下の業務をお願いします。 ・利用希望者様・ご家族との相談、見学対応 ・個別支援計画の作成、モニタリング ・利用者様のアセスメント、課題設定 ・スタッフへの支援方法の助言、育成 ・関係機関（相談支援専門員、医療機関など）との連携・調整 ・利用者様の生活支援、日中活動支援 ・サービス提供体制の調整 ・各種記録、書類作成 ・施設運営に関する業務全般 ※業務については、管理者やスタッフと連携しながら進めていただきます。 ✨最後に サービス管理責任者は、利用者様の生活や支援に大きく関わる、やりがいのある仕事です。 その一方で、責任が大きく、「一人で抱え込んでしまう」ことも少なくありません。 だからこそ私たちは、サビ管自身が無理なく働き続けられる環境を大切にしています。 利用者様にとって良い支援を考えること。 スタッフと一緒により良い施設をつくること。 そして、自分自身も安心して長く働くこと。 その3つを大切にしながら、一緒に施設をつくっていきませんか？ あなたの経験やアイデアを活かしながら、無理なく、長く働ける環境をご用意しています。