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鳥貴族 小阪店

職種/仕事内容

仕事内容: 「まだ間に合う。むしろ今がチャンスだ──令和7年、30 代からの“逆転劇”を鳥貴族で始めよう!」 20代があっという間に過ぎ、気づけば30代手前。 焦っていませんか? 「友達はバリバリ働いてキャリアアップしてるのに、自分はアルバイトや派遣で安定して ない…」 「就職してもなんだかパッとせず、何社か転職を繰り返してきた...」 そんなモヤモヤを抱えているあなた。令和7年のいま、このままではもったいないと思いませんか? 実は、飲食業界は“未経験OK”が多い業界ですが、 きちんと社員として働いて成功すれば“逆転劇”が起きやすいのも事実です。 店長や副店長など、責任ある立場に若いうちから抜擢されるケースが珍しくありません。 しかも人と関わる量が圧倒的に多いから、短期間でコミュニケーション力やマネジメント力が身につきます。 飲食店って大変じゃない? だからこそ成長が速いんです 「飲食は体力的にきつそう」「年配の方ばかり応募しているんじゃ?」そんな先入観があ るかもしれません。 でも、鳥貴族は若いスタッフが中心の店舗が多く、実は30代前後はまだまだ“若手枠”に入 ることも。 驚かれるかもしれませんが、令和7年の鳥貴族はデジタル化が進み、発注やシフト管理も かなりシステム化されています。 そのぶん、人がやるべき仕事は「お客様を楽しませる」「スタッフを動かす」などの人間 力の部分に集中できるんです。 ホールに立てば、1日に何十回も会話し、気づけば人見知りが治っていた * キッチンでは、仕込みを時短するノウハウを学び、段取り力がめきめきアップ * 副店長や店長になると、スタッフの教育や数字管理で“経営的視点”が身につく 他の職種に比べても、身につくスキルが多彩なんです。 30代前後のあなたにこそ期待する理由 20代前半とは違って、ある程度の社会人経験があるからこそ、人をまとめる力や人生経 験を活かしやすい。 それでも「自信がない...」という人もいるかもしれませんが、むしろそれが向上心に繋が ればOK。 鳥貴族には「新人をしっかり育てる」文化があるので、気後れすることなく飛び込めま す。 さらに、飲食の現場は成果が目に見えやすいのが特徴。 売上やお客様の反応が日々ダイレクトに返ってくるので、達成感を得るまでが非常に早い です。 「自分はもう30歳だけど、この先どうしよう...」と悩むくらいなら、数ヶ月でも頑張っ てみれば思った以上に周りと差をつけられるかもしれません。 逆転劇のストーリー:28歳で入社したTさんの場合 * 入社時(28歳):それまでフリーター経験のみで、社員歴ゼロ。「そろそろヤバ * い」と焦っていた。 * 3ヶ月後:ホール業務に慣れ、客層や売れ筋メニューをリサーチし、自分なりの接 客スタイルを模索。上司に「意欲あるね」と評価される。 * 半年後:副店長に抜擢され、売上目標やシフト調整など運営面にも関わる。トラブ ル続きで悩むこともあったが、先輩と乗り越えて“人間関係の築き方”を学ぶ。 * 1年後:店長の右腕として店舗を任され、月の売上が過去最高を記録。達成感で 「自分にもこんなにできるんだ」と驚く。 * 現在(入社2年目):店長代理として店舗管理をほぼ一任される。将来的にはエリ アマネージャーへの打診もあり、本人が「まさかここまでこれるなんて」と笑顔で 語っている。 こういうストーリーが、鳥貴族では珍しくありません。 要は、“本気でやりたい”と思えば、周囲がそれを後押しする社風なんです。 年齢で諦めるのはもったいないと思いませんか? <具体的な仕事内容> ホールスタッフ * ご案内やオーダー受け、料理提供など、接客の最前線でお客様と接する * 声の掛け合いとチームワークで、ピークタイムを乗り越えるアドレナリンがやみつ * きになる キッチンスタッフ * 焼き鳥の仕込みや調理、盛り付けを中心に在庫管理・衛生管理も担当 * スピードと正確さが必要だが、慣れるほど“仕事の段取り力”が身につきプライベー * トにも好影響 副店長・店長候補 * 売上管理やスタッフの育成・採用、シフト作成など店舗マネジメントを総合的に学 ぶ * 30代前後でも若手リーダーと見なされ、周囲のサポートを受けつつ大きく成長で きる

勤務地

アクセス

アクセス: 近鉄奈良線 河内小阪駅より徒歩2分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 14:00～翌1:00（シフト制/休憩有）

給与

月給297,800円～569,200円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥297,800 〜 ￥569,200は1か月当たりの固定残業代￥86,337（39時間相当分）を含む。39時間を超える残業代は追加で支給する。 月額 29万7800円～56万9200円 * 社員29万7800円〜 * 店長30万6400円〜38万5300円 * マネージャー42万300円〜51万1800円 * 統括マネージャー53万2900円〜56万9200円 <モデル年収> 28歳 / 店長 / 330,400円 32歳 / マネージャー / 482,200円 * 交通費全額支給 * まかない制度あり * 各社会保険完備 * 制服貸与 * 賞与年2回 * 昇給査定年2回 扶養手当（配偶者2万円・子供1人 5千円） 独立支援制度 車通勤可（専用駐車場がある店舗のみ） 引越費用負担あり

休日休暇

休暇・休日: 週休2日制（月8～10回、連休あり） その他、夏期休暇、冬季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 役職は、 社員➡店長➡マネージャー➡統括マネージャー➡部長 の順でステップアップしていきます。 * 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) * 定期健康診断 * まかない制度

その他

その他: ＜グラッドの募集はindeedから！応募受付の流れ＞ ①indeedからの応募 「応募ページへ進む」ボタンから、氏名、生年月日、メールアドレス、電話番号を入力するだけの、履歴書不要の簡単応募！ ご応募をいただきましたら、こちらより追ってお電話させていただきます。 ※留守電になるなど繋がらない場合は、メールも送信します。万が一ご応募の後に、連絡がないと思われましたら、お手数ですが再度ご連絡くださいますようお願い致します。 ②電話での応募 電話応募も可能です！その場合、「indeedの募集を見た」とお問い合わせください！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 297,800円 - 569,200円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間

対象となる方

求める人材: 「明るく、素直で、元気な方！」 、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します笑！！！ 未経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！ 学歴不問、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代～30歳代の時に入社して、40歳代～50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！ ＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験 * 飲食業界やサービス業界での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方

試用期間

試用期間なし

採用予定人数

11名以上