• 派遣社員

アビリティーセンター株式会社　松山オフィス

仕事内容

アピールポイント: ■接客経験を、店舗を支える仕事に活かせる 家電量販店の店長や販売スタッフとやり取りし、売り場の状況確認やキャンペーンの案内、販売のフォローを行います。接客で培った「相手の話を聞く」「分かりやすく伝える」経験を、店舗との関係づくりに活かせます。 ■店舗と一緒に、イベントや販売施策を考える 「どのようなイベントなら興味を持ってもらえるか」「店舗ではどのような企画を希望しているか」を相談し、実施につなげます。店舗ごとの利用層や規模を踏まえ、店長や販売委託先と協力しながら進める仕事です。 ■半年間の同行と、研修を通して仕事を覚える 入社から半年間は同行があり、店舗とのやり取りや業務の進め方を学べます。派遣スタッフも本社管轄の研修を受講できます。通信サービスの専門用語など、入社後に覚えていく内容もあります。 ■店舗訪問と内勤、両方に取り組める 月・水・金は店舗訪問、火・木は申込書の処理や打ち合わせ、イベント企画などを行います。訪問先で聞いた要望を社内で整理し、次の提案や対応につなげます。

仕事内容: ～選ぶ前に、知ってほしいことがあります～ 働き方は、条件だけで決めなくていい。 雰囲気、距離感、続けやすさ。 それを確認してから選べる、 “相談しながら進められる”お仕事です。 まずはお仕事内容をご覧ください！ 【仕事内容】 インターネット回線のPRスタッフがいる家電量販店を訪問し、スタッフや店長さんから販売状況や困りごとをお聞きします。 店舗に合ったイベントやキャンペーンを提案する仕事です。 ■販売店へのヒアリング・提案（メイン業務） ・店舗の販売状況や困りごとを確認 ・イベントやキャンペーンの提案・説明 ・販売目標や実績の確認 ・申込書の回収、不備確認、入力 ・ポスターの張り替え、販促資料の準備 ＜やり取り例＞ 「どんなイベントをしたいですか？」 「今度はこんなキャンペーンがあります！」 ■その他 ・問い合わせ内容を代理店へ連携 ・店舗イベントのお手伝い ・代理店との打ち合わせ（週1回） ・申込後の社内調整、販売手数料の管理 ・会議への参加（半年に1回程度） ＜1週間の勤務イメージ＞ 【月・水・金】店舗訪問 申込書の回収、販売状況の確認、イベント等の提案 【火・木】内勤 申込書の処理、社内外との打ち合わせ、イベント企画 ※店舗訪問ではコンパクトカーを運転します。新居浜方面への移動が多い予定です。 ※お客さまと直接話す機会はほとんどありません。