募集情報
【携帯販売ショップスタッフ】兵庫／未経験OK！／インセンティブあり／店長へのキャリアアップも☆
アピールポイント: ◎長期キャリア形成を図っています 店舗管理ができるようになれば、次は新店舗開店時に 管理職店長としてお任せいたします！！ ◎ジョブチェンジ制度も今後拡充していきます 【例えば…】 ◇店舗販売スタッフから人事採用担当へ ◇店長からスーパーバイザー(SV)へ ◇店長から本部総務担当へ ◎個人に寄り添ってキャリア面談など実施します！ 理念 ・ビジョン ■あなたは今、輝いていますか？ イエスと答える人は日本には20％もいないそうです。 『輝けない人生なんてもったいない！』 『みんなが輝ける場所を作りたい！』 そう思って作ったのがRUSH OF です。 RUSH OF は皆が生き生きと働き、輝ける会社を皆で作ります。 ■「社員の成長」が「会社の成長」をもたらす RUSH OF は、「社員の成長」を重要視する企業です。 私たちは、社員が充実した環境で成長し、幸せを感じられることを目指しています。 この理念は、社員の成長が、直接会社の成長につながるという信念に基づいています。 利益追求やお客様満足も重要ですが、社員の成長こそが事業成長の鍵だと考えています。 私たちは事業内容にはこだわりません。 経営理念に一致する事業を行うことにより、広く社会に奉仕します。 現在取り組んでいる事業は、携帯ショップ（3店舗）、美容サロン（2店舗）です。 今後も世の中に既にある事業をメインに拡大していき、 会社の規模をさらに大きくした後、独自の新規事業開発に取り組んでいきます。 仕事・事業 当社では、SoftBank・Y!mobile・UQ mobile・ERA mobile（docomo回線）を中心に取り扱っております。 携帯や通信サービスを通じて、お客様が日常生活やビジネスシーンにおいて 安心・快適にスマホを活用できる環境を提供する。 特に、購入後もいつでも相談できる『地域のかかりつけ携帯ショップ』として、長期的な顧客満足を実現し、地域に根差した信頼の輪を広げる事を大切にしています。 働く人・社風 頼りになる仲間がたくさん☆ 社員思いの社長の下、全員で頑張っています◎ 給与・待遇 ■賞与 年一回の賞与に加え、業績に応じて有無と金額が変わる決算賞与制度があります。決算賞与とは別に毎月のインセンティブを用意。頑張る人がしっかり報酬を受け取れる仕組みがあります。 ■出産休暇・育児休暇 それぞれの理想の働き方に合わせた環境づくりをしています。 安心して働ける環境を。 今年産休利用予定の社員もいます！ ■イベント 定期的に開催されるシーズンイベントに加え、お誕生日会や新年会なども行ってます！ ■早期キャリアアップ 毎月行われる上司との面談で、自分の得意不得意を確認できます。 また、強みを活かして早期キャリアアップを！
