• 正社員

株式会社Fusion　One

仕事内容

仕事内容 IT実務経験を、“教える仕事”で次のキャリアへ。 講師未経験OK／SAP経験を活かして次世代エンジニアを育成。 残業少なめ×在宅勤務ありで、無理なく長く働ける環境です。 【業務内容】 IT教育分野における講師業務を担当していただきます。 ・講師業務 ・研修講座の講義および実習指導 （対面・オンライン） ・受講生からの質問対応および課題レビュー ・受講生の学習進捗管理とフィードバック ・研修運営業務（講師業務に慣れた方） ・教材・カリキュラムの作成および改訂 ・法人研修・社内教育プログラムの企画・運営 ・新規講座や教育サービスの企画立案 ・技術支援・開発業務（希望・適性に応じて） ・社内システム開発 （受講生管理システム等の自社開発案件） ・社外向けWebサイト・学習ポータル等の 制作・改修 ・教育プラットフォームの機能改善や新規構築 の企画・実装 繁忙期（4月～6月）は出社を基本とし、業務に集中できる体制を整えています。 閑散期（7月～3月）はシフト制で週2回のリモートワークを取り入れ、メリハリのある働き方が可能です。 【求められるスキル】 ・必須 ・IT業界での実務経験3年以上 （開発・設計・運用など） ・SAP導入・運用・開発いずれかの経験 ・あれば尚可 ・マネジメントまたはチームリーダー経験がある方 ・ABAP経験者、またはモジュール（SD/FI/CO/MM/PP等）に精通している方 ・S/4HANA、CDSビュー、Fioriの知識がある方 【職場環境】 ・IT分野の知識や経験を活かしながら、講師未経験の方も安心してスタートできるサポート体制です。 ・メイン講師とサブ講師の2名体制でフォローし、段階的に講師スキルを習得できます。 ・年齢や役職に関係なく意見を出しやすく、教材づくりや新講座の企画にも挑戦可能。 ・残業は月5～10時間程度、閑散期は週2回の在宅勤務が可能で、無理なく働けます。 ・評価制度により、1～3年でマネージャー昇格を目指せる環境です。 【給与】 ・月給：312,000円～550,000円 ・年収例450万円～500万円 ・初年度想定年収：4,500,000円～8,000,000円 ※経験・スキルにより最大800万円 ・賞与あり（年2回）：業績による ・昇給制度あり（実績・評価による） ＜その他＞ 通勤手当：月上限20,000円 各種社会保険完備 ・資格取得支援制度 （基本情報技術者・Java Silver・SAP認定資格等） ・キャリアコンサルティング制度 （国家資格キャリアコンサルタント在籍） ・社員旅行・懇親会・社内イベント（年数回） ※試用期間3ヶ月(期間中の条件：同条件) 【おススメポイント】 ・20代～50代の幅広い年齢層が活躍している職場 ・経験者活躍 ・駅チカ ・土日祝休み ・リモートワークOK ・年間休日120日 【紹介先企業】 ・企業名：株式会社Ｆｕｓｉｏｎ Ｏｎｅ ・配属先：IT教育分野における講師 ITエンジニア育成を目的とした研修・教育事業を展開する企業です。 実務経験を活かし、次世代エンジニアの育成を担う講師・インストラクターが活躍しています。 この求人は職業紹介（09-ユ-010043）により紹介先企業の雇用となります。 （IT人材の育成・研修を手がける企業での講師・インストラクター） (職業紹介事業者) 株式会社ティー・シー・シー なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社ティー・シー・シーによる紹介案件です。