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GiGO布施

職種/仕事内容

仕事情報 ● 仕事内容 ゲームセンター内での作業全般と接客をお願いします。 ●フロア、カウンターでの接客 ●ゲーム機の簡単なメン テナンス / フロアの清掃 ●ぬいぐるみの補充 / 管理など 丁寧な研修と先輩スタッフのサポートがあるので未経験 の方でも安心してスタートできますよ!! 未経験でも安心の研修制度 ゲームセンターで初めてアルバイトをする方のために 1～2か月間の研修を実施。 「お客さまの立場にたった接客」の仕方をロールプレイング などで学んでいただきます。接客がわからないまま フロアに立つことはないので安心です。 働き方自由!!週2日〜OK!! [自己申告シフト制 / 週2日/1日4時間～] なので、あなたの 都合に合わせて働けます。「しっかり稼ぎたい」「趣味や 資格勉強の空き時間に働きたい」「深夜の短時間だけ働きたい」 等、お気軽にご相談ください!! みなさんが長く働きやすい 環境をご用意しています。 GiGOとは GiGOは、全国各地に約200店舗のゲームセンターを運営 しています。クレーンゲームやメダルゲームなど、年齢に関係 なく楽しめるアーケードゲームを豊富にご用意。アルバイトの方 にはクレーンゲームのぬいぐるみやマスコットなどの飾りつけ もお願いしています。あなたのセンスを発揮してください。 会社情報 当社は、アミューズメント施設（ゲームセ ンター）、カフェ・レストランなど幅広い総合エンタテインメン ト施設を展開しています。世界一楽しい場所をお客様へ提供し 続けること。こうした楽しい「場」の提供を通じて、沢山の 笑顔と感動を一緒に創造頂けるアルバイトの方を募集します。

勤務地

アクセス

アクセス 近鉄大阪線・奈良線「布施駅」と直結！

勤務時間

シフト制 時間帯 朝、昼、夕方・夜 勤務曜日・時間 ＜働き方はあなた次第☆＞ 9:30〜翌0:35の間 勤務パターン例 早番：9：30～18：00 中番：12：00～21：00 遅番：17：35～0：35 ◆週2日/1日4時間〜OK!! ◆シフトは自己申告制 ◆扶養内勤務OK ※短時間・土日祝のみetc. 相談OK! ※お子様の急な熱やお迎えでのお休み 早退も大丈夫です!

給与

時給1,180円以上 給与 時給 1,180円以上 ◆22時以降1,475円以上 ◆昇給あり ◆交通費規定支給あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 メリット 未経験歓迎 | フリーター歓迎 | 主婦・主夫歓迎 | 大学生歓迎 | 経験者優遇 | 交通費支給 | 土日祝のみOK | 1日4時間以内OK | 週2～3日からOK | 曜日・時間が選べる | 接客業務あり | 社保制度あり | 社員登用あり | 駅チカ・駅ナカ | 髪型自由 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 屋内禁煙

その他

職種 ゲームセンタースタッフ 事業内容 アミューズメント施設・ダイニングエンタテインメント施設の企画・運営 勤務地 GiGO布施 こんな方はぜひ [授業やサークルのない日だけ働きたい] [他の仕事と掛け持ちでバイトしたい] [家事の合間にお小遣いを稼ぎたい] [好きなゲームに囲まれてバイトしたい] [初めてでも安心して働けるバイトがしたい] 「ゲームセンターの社員・店長をめざしたい」 ◆英語 / 中国語 / 韓国語ができる方大歓迎 ◆現在ハローワークで求職活動中の方 にもおすすめです!! 給与 時給1,180円以上 ◆22時以降は時給1,475円以上 ◆がんばりに応じて昇給あり ◆交通費支給(規定あり) 待遇 ◆有給休暇制度あり ◆チーフ登用あり ◆契約社員登用試験あり ◆交通費支給(規定あり) ◆制服あり ◆髪型 / ネイル / アクセサリーOK！ ◆ヒゲOK！ ◆履歴書不要(面接時) 勤務地アクセス [GiGO布施店] 大阪府東大阪市長堂1-1-1 ロンモール布施内 ※近鉄大阪線 / 奈良線 [ 布施駅 ]と直結！ ※近鉄百貨店東大阪店 / 布施商店街のそば ◆自転車通勤OK!!（申請書必要） 応募の流れ ＜アルバイト / パート求人＞ (1) [電話]または[応募ボタン]で応募!! ↓ (2) 当社アルバイト/パート求人担当より ご連絡をさせていただき面接日を確定 ↓ (3) 1回の面接で合否をご連絡!! 勤務開始日等、お気軽にご相談ください ※履歴書不要!! 即日面接も相談OK!! その他募集条件 ・契約期間：3ヶ月 満了時に必要に応じて1年以内の期間 を定めて契約更新します。 ・試用期間：無 ・所定労働時間超える労働：有 その他募集条件 ・休憩時間：実働が8時間を超える 場合は1時間以上の休憩。 6時間を越え8時間の場合は45分以上の休憩。 6時間以下の場合は原則休憩なし。 ・休日：雇用契約書の記載とし、少な くとも週1日は与えるものとします。 ・社会保険等：就労日数及び所定労働 時間が弊社の定める基準を満たした 場合は社会保険の加入に必要な手続き をおこないます。