• 正社員

株式会社Stock

仕事内容

アピールポイント: ＜PRポイント＞ +-+-+-+-+ ■将来的なキャリアイメージ ナレカン事業のフロントエンドエンジニアとして、ユーザー体験の実装を通じて価値提供の中核を担った先には、ご自身の志向性や強みに合わせた多様なキャリアパスが広がっています。 単なる「役職の昇進」ではなく、ユーザー体験と技術の両面からどれだけ大きな価値を生み出せるかという視点で、ステップアップを支援します。 a) フロントエンド領域のスペシャリストへの深化（Senior / Staff Frontend Engineer） UI/UX実装やコンポーネント設計の経験を積み重ねながら、フロントエンド全体の設計思想や品質基準をリードする役割です。 複雑な画面設計やパフォーマンス最適化、UIアーキテクチャの整備などを通じて、プロダクトの体験品質を中長期的に支える存在として活躍していただきます。 複数プロダクトや機能を横断しながら、フロントエンド領域における技術的な標準を築いていくキャリアです。 b) フロントエンド領域のテックリードへのステップアップ（Frontend Tech Lead） フロントエンドの実装だけでなく、設計・レビュー・技術選定などの意思決定に関わりながら、チームとしての生産性と品質を高めていく役割です。 フロントエンド開発の方針やアーキテクチャをリードしながら、メンバーの成長支援や開発プロセスの改善にも関わり、プロダクト開発を技術面から支える中核人材として活躍していただきます。 c) UX・プロダクト志向のエンジニアへの発展（UX志向エンジニア / プロダクト志向エンジニア） ユーザー体験への理解を深めながら、単なる実装にとどまらず、「どのように見せるべきか」「どの体験が最も価値を生むか」といった視点でプロダクトに関わる役割です。 PdMやBizサイドと密に連携しながら、ユーザーの業務背景を理解し、「使いやすさ」を武器にプロダクトの競争力を高めていくキャリアです。 d) クロスプラットフォーム領域の専門性拡張（Mobile / Desktop領域） Webだけでなく、React NativeやElectronなどを活用し、モバイル・デスクトップ領域まで含めた一貫したユーザー体験の設計・実装を担う役割です。 複数プラットフォームを横断しながら、ユーザーの利用環境に応じた最適な体験を設計することで、プロダクトの価値をさらに広げていくキャリアです。 ■「技術的挑戦」と「当社で働く魅力」 ▼技術的挑戦 急成長を遂げるナレカン事業において、最大毎分数千リクエストに達する高トラフィックを支え、社会の情報共有のあり方をアップデートする手応えを感じられます。 その中でもフロントエンド領域では、『非IT企業』のユーザーが直感的に使える体験を実現するため、「40度の熱があっても、0.5秒で分かる」UXを形にすることが重要なテーマとなっています。 膨大な検索結果や複雑な権限構造を、ユーザーの思考を止めずにどう画面に描画し、非同期処理やステート管理を最適化するか。高トラフィック環境下でのパフォーマンス向上という、極めて「解きがい」のある課題に向き合えます。 業務活用するAIモデルや周辺機器の自由な調達、学習費用の補助など、エンジニアのパフォーマンスと成長を最大化するための投資を弊社は惜しみません。 「Talk to Users（ユーザーと対話せよ）」の精神でビジネスサイドと対等に議論し、ユーザーの声を即座にアーキテクチャや機能へと昇華させる、手触り感と納得感の強い開発が可能です。 ▼働く魅力 『第二創業期』を迎えるB2B SaaSスタートアップにおいて、プロダクトの成長を技術面から牽引できます。設計や技術選定にも関与しながら、プロダクトと開発組織の両方を成長させていく経験ができます。 「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」というミッションのもと、属人化・ブラックボックス化といった本質的な社会課題に向き合い、社会的インパクトの大きいプロダクト開発に携わることができます。 ユーザーの声（＝『Talk to Users（ユーザーと対話せよ）』の精神）を大切にする環境で、Bizサイドと密に連携しながら、ユーザー価値に直結するプロダクト改善や新機能開発に関われます。 事業がスケールしていくフェーズにおいて、技術・開発プロセス・組織づくりなど、これからの"当たり前"をつくっていく側として主体的に関与できます。 「週3出社・週2リモート」というハイブリッドな働き方で、チームとの密なコミュニケーションと個人の集中時間の両方を大切にできる環境で働けます。

仕事内容: [会社名称]：株式会社Stock [雇用形態]：正社員 [想定年収]：600万～800万円 [応募資格]：専門卒以上 ■当社について 「世界中の『非IT企業』から、情報共有のストレスを取り除く」をミッションとして、2014年に設立をしました。 ミッションに忠実に則り、「非IT企業」における情報共有ツールの企画/開発をしています。 情報を誰でも簡単にストックしていくことができる「Stock」と、 自身の取り組みから発見した、様々な知見を社内で共有できる「ナレカン」を展開しています。 その中でも、新規事業として2024年2月にαローンチしたナレッジ管理ツール「ナレカン」は、導入企業数・ARR（＝SaaSの売上高）ともに急速に成長しており、いよいよ事業がスケールする第二創業期を迎えています。 現在、多くの企業では「誰かが持っている情報がブラックボックス化／属人化している」という課題が顕在化しており、成功・失敗の再現性が担保されないことが、中長期的には組織全体の経営リスクにつながるという認識が広がっています。 「ナレカン」は、こうした本質的な課題を解決するためのプロダクトとして、多くの企業に導入が進んでいます。 今後さらなる事業成長を実現するためには、ユーザーへの提供価値を最大化しつつ、誰でも迷わず使える直感的な体験を高い品質で提供し続けることが不可欠です。 そこで今回、ユーザー体験を裏側から支え、私たちの開発・運営の絶対の指針である「40度の熱があっても、0.5秒で分かるのか？」というUXの実現を技術面から支える、フロントエンドエンジニアを募集することになりました。 ■業務概要 本ポジションは、ナレカン事業におけるフロントエンド領域の中核として、ユーザーのPainを正確に理解し、それを「40度の熱があっても、0.5秒で分かるのか？」という当社のプロダクト開発・運営の基準をクリアするUI/UXを実装する役割を担っていただきます。 単に仕様通りに画面を作るだけでなく、「なぜこの機能が必要なのか」「ユーザーにとってどう見えるべきか」といった観点から、プロダクトの体験設計に深く関与していただきます。 特に当社では、『非IT企業』の方々が直感的に使えることを重視しており、専門知識がなくても迷わず操作できるUI/UXの実現、つまり「40度の熱があっても、0.5秒で分かるのか？」という基準をクリアできるプロダクトを生み出せるかが重要なテーマです。 そのため、ユーザーの業務背景や利用シーンを理解しながら、機能の価値が正しく伝わる画面設計・実装を行うことが求められます。 また、Reactやモバイル・クロスプラットフォーム技術を活用しながら、Web・モバイル・デスクトップなど複数環境において一貫した体験を提供することも重要なミッションです。 複雑な情報や機能を技術の力で整理し、徹底した認知負荷の低減を通じて、プロダクトの核心である『使いやすさ』を強力な競争力へと昇華させる極めて重要なポジションです。 ■業務詳細 ※経験や適性に合わせて、以下の業務を担っていただきます。 (1) ユーザー体験を最大化するUI/UX実装 PdMやBizサイドと連携しながら、ユーザーの課題を正確に理解し、それを「迷わず使える体験」として画面に落とし込んでいただきます。 「40度の熱があっても、0.5秒で分かる」UXを実現するため、情報の見せ方や操作の流れを深く考えながら実装を行います。 (2) フロントエンド設計とコンポーネントの整備 ReactやTypeScriptを用いて、再利用性・保守性の高いコンポーネント設計を行い、長期的に成長し続けられるフロントエンド基盤の構築を担っていただきます。 Web・モバイルを横断した一貫性のある設計思想の構築や、独立したリポジトリ間での効率的なアーキテクチャ・コード共有戦略の立案など、高度な抽象化能力と全体最適の視点が求められる役割を担っていただきます。 (3) モバイル・クロスプラットフォーム開発の推進 React Nativeなどを活用し、Webだけでなくモバイル環境においても一貫したユーザー体験を提供していただきます。 各プラットフォームの特性を理解しながら、最適な実装方法を検討し、プロダクトの利便性向上に貢献していただきます。 (4) パフォーマンスと品質の改善 画面表示速度や操作レスポンスなど、ユーザー体験に直結するパフォーマンス改善に取り組んでいただきます。 Web Vitalsの改善や描画最適化などを通じて、ユーザーにとってストレスのない体験を実現していきます。 (5) Bizサイド・バックエンドとの連携 バックエンドエンジニアやBizサイドと密に連携しながら、ユーザー価値を最大化する実装を推進していただきます。 仕様の背景や目的を理解しながら、「どう見せれば最も価値が伝わるか」を主体的に考えていく役割です。 ■技術スタック バックエンド： Ruby on Rails (Ruby), RSpec フロントエンド： React, TypeScript, webpack, Astro, Jest モバイル： React Native, インフラ： AWS（ECS, RDS, S3, SQS, ElastiCache, Bedrock, Lambda, Amplify...）, Docker, Cloudflare データストア・検索： PostgreSQL, Redis, OpenSearch リアルタイム通信： Node.js (Express) ※WebSocket 生成AI： AWS Bedrock CI/CD ツール： GitHub, GitHub Actions, Amplify 監視・オブザーバビリティ：Sentry, Papertrail コラボレーション： Stock, ナレカン, Google Workspace ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 開発チーム ※ 開発組織全体では現在、CTOを含め約10名の体制 ※そのうちナレカン開発において業務委託メンバーを含む最大7名程度と協働 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考→一次面接（Zoomでの面談）→二次面接（対面での面談）→お食事会選考→内定