• 正社員

株式会社宮本工業所　藤岡市　偕同苑

職種/仕事内容

仕事内容 ・定時17:15／実働7時間30分 ・公営のため残業ほぼなし ・清掃で黙々作業多めの時期あり ・大切な人とのお別れに寄り添う、 絶対に無くならないお仕事 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ◎新たに弊社で事務を請け負う 藤岡市「偕同苑」にて勤務いただきます。 スタッフの入れ替わりが発生しますので、 オープニングスタッフとして募集いたします。 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 来場されたご遺族のご案内、収骨といった 火葬場のお仕事をお任せします。 【具体的な流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ １ ご遺族が来場されたら、まずは受付。 その後で棺の受け入れと ご説明を行います。(数分程度) ２ 火葬炉へ棺を運び入れ、 運転操作をします。 棺の上げ下げや移動はボタンで 操作できるので、持ち上げるなど 力仕事はありません。 ３ 1～2時間火葬後、整骨をしたら 収骨室にて骨壺への収骨です。 ご遺族様へのご説明も お願いします。(20分程) ４ ご遺族をお見送り。 ー 【A】受入・収骨業務 炉の前で最期のお別れに立ち会い、 御焼香などをご案内。(15分程) 火葬後にご遺族と一緒に収骨します。(20分程) 【B】火葬炉運転業務 状況に合わせて バーナーの角度を調整したり、火葬が 終わっているかを確認します。 先輩スタッフと一緒に行いますので、 ご安心ください。 ー ＊空いた時間には、斎場や 炉内外の清掃を行います。 作業着を着て行うこともあります。 灰の清掃もありますが、 バキューム(掃除機)など一般的な 清掃の延長です。 ＊冬以外の閑散期は一日当たりの 火葬件数が少ない日もありますので、 清掃などの黙々作業が多めになる日も あります。 繁忙期となる冬でも、一日あたりの 火葬件数上限はきまっているため 残業はほぼありません。 【コミュニケーションが得意な方に】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 斎場という場所ではありますが 弊社が請け負う他現場では、 スタッフ同士のコミュニケーションが 明るく、にこにこしている方ばかりです。 面倒見もよい方ばかりなので、 火葬をスムーズに 行うための協力体制が整っています。 実際に、利用者さんからも 「きめ細かい気配りで遺族が前を 向けるような斎場だ」というお声を 頂いています。 ＊＊最期のお別れをお手伝い＊＊ ■先輩インタビュー/23歳・入社3カ月 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はアパレル販売でしたが 残業や休日の少なさがきっかけで ワークライフバランスを整えるために 転職を決意しました。 決め手は、接客経験が活かせることと 人の支えになれることでした。 自治体からの請負なので残業もなく 実際に休日もゆっくり休めます。 未経験スタートでしたが、月収も安定し 健康的に働くことができています。 【まもなく100周年を迎える、安定企業です】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は1927年創業。 無借金経営に加え自己資産比率も高く、 安定性は抜群です。 工業炉部門にて特許技術も取得しています。 火葬炉については 世界初の無煙無臭を実現しました！ 国内トップシェアを長く堅持しております。 「炉」のパイオニア企業であることから、 全国の火葬場の運営も お任せいただいてるんですよ◎ 腰を据えて、安心してご活躍いただけます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「群馬藤岡駅」から徒歩9分／「藤岡市役所」から車で約15分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり23日 8：30～17：15 ・実働7時間30分 ・残業なし ・火葬の予定が少なく空き時間が発生する日には、 ロビーや控室、火葬炉内外の清掃などの業務をお任せいたします。

給与

月給260,000円～280,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万円 〜 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万円 ・賞与年2回 ・家族手当（扶養家族1人につき5000円） ・他該当者手当(役職・資格) 【給与例】 給与例 ＊初年度想定年収＊ 310万円～350万円 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇あり。 3年で現場責任者など、キャリアアップも可能です。

休日休暇

休日休暇 【休日】毎月／友引日含む8日 【有給】入社半年後10日付与 有給を使用して連休も取得可能です。 【休暇制度】 年始休暇 1月1日～1月2日 産休・育休 介護休暇 慶弔休暇 時短勤務制度あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費規定支給 制服貸与 昇給 賞与年2回 退職金制度（勤続3年以上） 一律手当(職務・住宅・地域) 家族手当（扶養家族1人につき5000円） 他該当者手当(役職・資格) 車、自転車、バイクOK ポットやコーヒー、茶葉等完備。夏場は塩分タブレットも支給しています。