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株式会社大建設計

職種/仕事内容

仕事内容 どんな仕事？ ★☆コストマネジメント（建築案件）募集☆★ ＜多彩な建築プロジェクトでスキルを発揮！コスト管理のプロフェッショナル募集＞ ■この仕事の魅力 ・幅広いジャンルの建築案件に関わり、コスト管理スキルを最大限に活かせる ・大規模プロジェクトにも携わることで、キャリアアップにつながる ・設計や施工の各段階に深く関わるため、建築全体の知識・経験が積める ■仕事内容 ・当社が手掛ける建築案件のコストマネジメント業務を担当 ・コストプランニングや概算積算、実施設計時の積算まで幅広く携わる ■担当案件例 ・行政施設／オフィス ・文化施設 ・医療施設／福祉施設 ・教育施設／研究施設 ・スポーツ施設／レクリエーション施設 ・動物園／水族館 ・宿泊施設／商業施設 ・居住施設 ・環境整備・環境衛生施設 ・流通運輸施設 ・生産施設 ■案件の特徴 ・構造：RC造／S造／SRC造／W造 ・発注元：民間・官公庁（比率6：4） ・規模：数千～数万平米 ・エリア：全国、海外 オススメPOINT ～創業77年の歴史と伝統を持つ大手組織設計事務所／意匠設計をお任せ／年間休日122日（2025年度）～ 【働く環境について】 ◎年間休日122日（2025年度）、土日祝休み、フレックス制度ありと無理なく働くことができる環境です。 ※原則フレックス適用となります。 ただし、一級建築士資格を保有し、かつ会社が相応の実績があり裁量により業務を遂行しうると判断し、 本人が同意する場合は裁量労働制を適用します。 ▼裁量労働制の場合：専門業務型裁量労働制（みなし労働時間／日：9時間00分）／標準的な勤務時間例：9:00～17:30 ◎資格取得支援制度や住宅手当など福利厚生も充実！ ◎資格知識やご経験を生かして多様なプロジェクトに携わることができます。 ◎「次世代育成支援対策推進法および女性活躍推進法に基づく行動計画」を策定し、社員がその能力を発揮し、 仕事と家庭を両立できる就業環境、女性が継続的に活躍できる雇用環境および就業環境を整備しています。 【当社について】 1948 年創業である大建設計には、77 年の歴史があり、その間に積み重ねられた伝統があります。 大建設計はこの歴史と伝統を尊重しながら、2028 年の創業 80 周年、2048 年の創業 100 周年に向けて発展し続けます。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！

勤務地

アクセス

アクセス 東京事務所 東京都品川区東五反田5丁目10番8号 大建設計東京ビル 【アクセス】 JR「五反田」駅より徒歩7分

勤務時間

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～17:30 夜間作業：なし ＜勤務時間詳細＞ 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～12:00 フレキシブルタイム：6:00～10:00、12:00～19:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※原則フレックス適用。 ただし、一部裁量労働制適用の例外あり（職務内容欄参照） 【勤務地】 変更の範囲：会社の定める事業所 【転勤】 当面なし

給与

年俸6,570,000円～11,590,000円 給与 年俸制 657万円～1159万円 （一律手当を含む） 【給与】 年収は、賞与8.45ヶ月（前期の全社平均月数）により試算しています。 ■賞与：年2回（4月、10月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【試用期間】 6ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし 交通費：交通費支給

休日休暇

休日 土日祝休み 完全週休2日制（土日祝） 年間有給休暇10日～（下限日数は入社直後の付与日数となります） ※付与日数（下限日数）は、入社月が4月～9月の場合の付与日数となります。 特別休暇（結婚、服喪など） 子の看護休暇 【休日休暇補足】 ※年度により有給休暇計画取得日、取得奨励日の設定があります。 【育休取得実績】 有（育休後復帰率100%） 年間休日：122

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 交通費全額支給 住宅手当（月3000円～2万8000円）※当社規定により支給 各種社会保険完備 定期健康診断 確定拠出年金 福利厚生拠出金 慶弔見舞金制度 社用PCや携帯貸与 髪型・ピアス自由（常識の範囲内） 作業服貸与 ウォーターサーバ―完備 社員旅行 懇親会 職責手当 住宅調整手当 障害者特別住宅手当 残業手当 休日勤務手当 定年60歳 再雇用制度65歳迄。条件により70歳まで就業可能 資格取得支援制度：資格取得費用貸付制度、取得後の特別賞与制度 資格給：一級建築士（全部門）、建築設備士（設備部門）、建築積算士（積算部門）等会社規定の資格をお持ちの場合、6000円／月支給 出張手当 財形貯蓄 【社内表彰制度】 優れた意匠性、社会にアピールできる技術力を有するプロジェクトに関わった社員に対する表彰制度があります。 毎年度、社内組織である計画委員会の委員による書類審査、実地審査にて選出されます。

その他

その他 【ブランド名】 株式会社グロップ この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社グロップ 所在地：岡山県岡山市中区さい東町２丁目２番５号 【紹介先企業】 会社名：株式会社大建設計 所在地：東京都品川区東五反田５丁目10番8号大建設計東京ビル

対象となる方

資格 【応募条件】 ・一級建築士／建築積算士／建築コスト管理士のいずれかの資格をお持ちの方 ・建築の積算関連の業務を経験されている方（設計事務所、積算事務所、施工会社 等） ・建築の設計、施工の経験がある方で積算業務に興味がある方 ※学歴不問

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

選考プロセス ＜応募後の流れ＞ ▼応募 ▼電話・メールにて面談日程のご案内 選任のキャリアアドバイザーよりご連絡します！ ▼オンライン面談 1～5営業日以内に実施可能◎ 履歴書添削や面接対策など、転職活動を丁寧にサポートします！ ▼面接 ▼内定 【問合せ先について】 問合せ先：06-7175-1720 応募方法 ここまでご覧いただきましてありがとうございます。 応募フォームorお電話でのご応募お待ちしています！ お問い合わせだけでもOK！ まずはお気軽にご応募ください♪