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株式会社ニチイ学館のアルバイト・バイト求人情報-01

  • アルバイト・パート
株式会社ニチイ学館

グループホームの夜勤介護職員 桑名

  • 時給1,137円~1,772円

  • 【アクセス】 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分 ■住 所 三重県 桑名市 和泉662-1 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分

    株式会社ニチイ学館

    表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    511-0838三重県桑名市和泉662-1

    【アクセス】 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分 ■住 所 三重県 桑名市 和泉662-1 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分

  • 【時間】 週1日以上 【勤務時間】 週1日以上/変形労働時間制 ①16:30~9:30 ②18:00~9:30 ①②いずれかのみの勤務も可能です。 研修・ミーティング・人員配置の都合等により、上記以外の勤務をお願いする場合があります。 1ヶ月の労働時間:40~170時間/月 【勤務期間】 ・雇用期間の定めあり:初年度、年度末まで(~3/31)・以降、原則契約更新(勤務成績・能力・会社状況等により判断) ・更新上限回数/通算契約期間上限:採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します

  • 制服あり
  • 業界未経験者歓迎
  • 変形労働時間制
  • 扶養内勤務OK
  • 社員登用あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 60代も応募可
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 経験不問
  • 未経験者歓迎
  • 社会保険完備
  • 制服貸与
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 募集情報
  • 応募情報
  • 会社情報

募集情報

【グループホーム】ご入居者さまの日常を支え、自身の成長も実感できるお仕事です。未経験 子ども手当 週1日からOK 夜勤専従 介護職員 介護福祉士

グループホームの夜勤介護職員 桑名 【グループホーム】ご入居者さまの日常を支え、自身の成長も実感できるお仕事です。未経験 子ども手当 週1日からOK 夜勤専従 介護職員 介護福祉士 【Features 特長】 未経験・ブランクOK アクティブシニア活躍 主婦・主夫歓迎 扶養内勤務OK バイク・車通勤OK 【仕事内容】 介護スタッフ(グループホーム) 認知症高齢者が共同生活を送るグループホームで、ご入居者さまがその人らしい暮らしを営めるように、日常生活を支援する介護業務を行います。 1フロア単位で入居定員9名という小規模かつ家庭的な環境で、ご利用者さま一人ひとりに寄り添ったケアを提供します。 主な業務内容: ・食事、入浴、排泄などの日常生活の介助 ・ご入居者さまとのコミュニケーションや見守り ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・健康状態の確認と記録作成 ■入社後は先輩スタッフがOJTで業務をサポート! まずはお客様のお名前、特徴を覚えることから始めていただき、それぞれの勤務シフトの流れをつかんでいきます。 介護はチームケア。 慣れてきてからも、不安な時や困った時にはいつでも相談に乗ってもらえる環境です! ■あなたの気付きやアイデアが大きな反響につながることも! ケアの仕方、接し方など、ご入居者さまのご家族からの相談にも手厚く対応しています。 日々のレクリエーションはもちろん、面会機会がなかなか取れないご家族さまには、スタッフでアイデアを出し合って、お手紙や写 真を活用したり、どうしたらお入居者さまやご家族さまが喜んでくださるか?を常に考えています。

職種/仕事内容

【職種】 グループホーム 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

勤務地

株式会社ニチイ学館
511-0838三重県桑名市和泉662-1

【勤務先】 ニチイケアセンター桑名いずみ 【勤務地】 三重県桑名市和泉662-1 【勤務地】 三重県桑名市和泉662-1

株式会社ニチイ学館

表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

511-0838三重県桑名市和泉662-1

【アクセス】 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分 ■住 所 三重県 桑名市 和泉662-1 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分

アクセス

【アクセス】 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分 ■住 所 三重県 桑名市 和泉662-1 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分

勤務時間

変形労働時間制 【時間】 週1日以上 【勤務時間】 週1日以上/変形労働時間制 ①16:30~9:30 ②18:00~9:30 ①②いずれかのみの勤務も可能です。 研修・ミーティング・人員配置の都合等により、上記以外の勤務をお願いする場合があります。 1ヶ月の労働時間:40~170時間/月 【勤務期間】 ・雇用期間の定めあり:初年度、年度末まで(~3/31)・以降、原則契約更新(勤務成績・能力・会社状況等により判断) ・更新上限回数/通算契約期間上限:採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します

給与

時給1,137円~1,772円 【給与】 時給:1,137円~ ≪このほか、各種手当あり≫ *資格手当:介護福祉士 +40円/時間 *時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間・22時~6時410円/時間 *勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 *キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 *子ども手当:満10歳~18歳の子1人につき時間給15円アップ *通勤交通費支給 【試用期間】 試用期間なし 【給与例】 【給与】 時給1137~1772円

休日休暇

【休日・休暇】 4週6休以上、シフト表にて休日を設定 面接時に希望をお伝えください。 有給休暇(入社半年後より付与・半日単位の取得OK)・夏期休暇・学校行事休暇・サポート休暇・ 介護看護休暇・家族愛休暇・産前産後休業・育児休業など、各種休暇・休業制度あり ※社内規定あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【待遇・福利厚生】 社保完備 育児・介護休暇 制服貸与 研修制度あり 交通費支給 昇給あり 資格取得支援制度

職場環境・雰囲気

【Point オススメポイント】 ■「ヘルパーの資格はこれから」「介護士として働くのは初めて」「ブランクがある」という方でも 安心の教育体制! ■勤務日数・勤務時間応相談!無理なく仕事とプライベートと両立させたい方にもピッタリ!Wワー クもOK! ■ライフステージが変わっても全国にサービス拠点があるので、キャリアを続けられるのもニチイの 最大の特長です! ■50代・60代で介護のお仕事を始めて、ステップアップしているスタッフもたくさんいます! ■20代・30代・40代の子育て世代の方も、育児とプライベートを両立させやすい働き方です。 【Message 採用担当者より】 フリーターや主婦・主夫の子育て世代、中高年やシニア世代など幅広い年代のスタッフが活躍中! 資格がない、介護職のお仕事は初めてという方も大丈夫! グループホームでは、お一人おひとりに向き合える環境が魅力。身体介護・日常生活における身の回りのお世話全般のほか、認知症に関する知識を身につけることができます。 年齢や性別関係なく、「あなた」を見て評価してもらえる距離感の近さも魅力です。 無資格の方は、働きながら会社負担で介護職員初任者研修の資格を取得できる制度がありますので、お仕事スタートにはぴったりです。 ハローワークの紹介状をお持ちの方は、面接時にご持参ください。 お問合せはこちらのフリーダイヤルまでお願いします。 株式会社ニチイ学館 採用センター TEL:0120-914-736(受付 9:00~18:00/年中無休)

その他

【備考】 夜勤のみの勤務も歓迎です!週1日から就業可能OK!! (例)夜勤1回あたり (16:30~9:30)22,221円以上~ (18:00~9:30)20,516円以上~ 予定人数に達し次第、応募を締め切らせて頂きますので、まずはお気軽にご応募ください。 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙 【業務内容・就業場所の変更範囲】 当社が定める業務全般・ 就業場所 (原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所) 【お問い合わせ先】 株式会社ニチイ学館 採用センター TEL:0120-914-736 (受付 9:00~18:00/年中無休)

応募情報

対象となる方

【必要資格】 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 看護師 准看護師

試用期間

試用期間なし

会社情報

事業内容

看護・介護、病院・診療所、保育・幼児教育

所在住所

東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ

代表者

応募に関するお問い合わせ

0358345150

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  • 時給1,137円~1,772円

  • 【アクセス】 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分 ■住 所 三重県 桑名市 和泉662-1 近鉄名古屋線桑名駅 バス5分

  • 【時間】 週1日以上 【勤務時間】 週1日以上/変形労働時間制 ①16:30~9:30 ②18:00~9:30 ①②いずれかのみの勤務も可能です。 研修・ミーティング・人員配置の都合等により、上記以外の勤務をお願いする場合があります。 1ヶ月の労働時間:40~170時間/月 【勤務期間】 ・雇用期間の定めあり:初年度、年度末まで(~3/31)・以降、原則契約更新(勤務成績・能力・会社状況等により判断) ・更新上限回数/通算契約期間上限:採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約(対象外:再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者) ※対象外に該当する方は面接時に説明します

  • 掲載開始日:2026/01/18

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    原稿ID:ac77f646ee7c0b74

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