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株式会社日立製作所

仕事内容

アピールポイント: 年俸730万～970万円・リモート可・土日休み！株式会社日立製作所のシステムエンジニア募集。 【働く環境】 ①配属組織/チームについて ・社員は20～30名規模、プロジェクトメンバー全体で60～100名規模となります。 ・各チームは10名前後のチーム編成となります。 ・若手社員から経験豊富なベテランまで所属しており、コミュニケーションは良好です。 ・松山市は住環境も良く、コンパクトで利便性の高い地方都市での生活も魅力です。 ②働き方について ・原則として顧客先拠点または自社拠点勤務となります。

仕事内容: 株式会社日立製作所で地域創成を支える大規模システムを構築するシステムエンジニア（主任クラス）を募集します。 【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第一システム事業部 金融ソリューション本部 【配属組織について（概要・ミッション）】 当本部は、全国のお客様に対して、ソリューション・サービスの開発、提案活動、システム構築、維持保守までを一貫して提供しています。 日立はIT技術の側面からお客様の経営戦略の実現・地域創成への貢献を支えるとともに、日立の国内事業の発展を目指します。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 金融ソリューション：日立 【募集背景】 日立の国内事業の発展を実現するためには、多様な専門性やキャリアを持つ優秀な人財の確保と育成が重要課題のひとつと考えています。 大規模プロジェクトを通じて得られる経験と知識を習得していただき、リーダー候補となり得る人財を募集します。 【職務概要】 愛媛・松山を拠点とするお客様プロジェクトに参画し、中核メンバーとしてリーダーシップを発揮し、複雑なプロジェクト課題に対する検討・設計・構築を行っていただきます。 お客様と一体となってプロジェクトを進めるスタイルで職務を推進します。 【職務詳細】 以下のいずれかのチームに所属し、担当業務を遂行いただきます。 ・プロジェクト推進チーム（チームを横断する課題やタスクの推進をミッションとします） ・業務開発チーム（ソリューションの適用検討や設計開発の推進をミッションとします） ・バッチ開発チーム（システム間データファイル連携や帳票の設計開発の推進をミッションとします） ・サブシステムチーム（ソリューションと接続するシステム側の課題やタスクの推進をミッションとします） ・基盤運用チーム（インフラ設計構築の推進をミッションとします） ・研修や社内会議などの自社業務については在宅勤務も可能です。 ・将来的に、類似プロジェクトの対応で転勤を伴う可能性があります。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。