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株式会社ジャパン・リリーフ　大阪オフィス

職種/仕事内容

仕事内容 ＜おすすめポイント＞ ■専門スキルが身につく労務事務 ■未経験OK！給与計算は3ヶ月程度で習得 ■年間休日125日でライフワークバランス◎ ＜仕事内容＞ ＼事務デビューで“労務のプロ”を目指す！／ 当社の送迎サービス事業を支える労務チームで、 ドライバーさんの給与計算などをお任せします。 先輩の8〜9割が未経験スタートなので安心！ プライベートとの両立もしやすい環境です。 ※月末月初(給与の締日前後)は繁忙時期のため残業が発生します。 【具体的なお仕事】 ●勤怠データをもとに給与を計算 ●給与明細を印刷・発送 ●社会保険の加入・喪失手続き ●年末調整の書類チェックや手配 ●官公庁への書類作成と発送 ●電話対応 ※基本的に内勤業務となります 販売職や美容部員、営業出身の方など、 異業種からスタートした社員も活躍中！ 「専門性を身につけたい」「長く働ける環境がいい」 そんな方にピッタリです。 事務として新しい一歩を踏み出すなら今がチャンス！ あなたのご応募をお待ちしています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 福島駅から徒歩5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 月～金 09:00～18:00(休憩1時間)

給与

月給230,000円以上 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給23万円+業績連動型賞与 ◎残業代は全額支給いたします。 ◎交通費全額支給 【給与例】 給与例 300万円(入社2年目・26歳) 350万円(入社3年目・28歳)

休日休暇

休日休暇 ■完全週休2日制（土・日・祝） ■年間休日：125日 ■年末年始休暇（6日） ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社6カ月経過後に10日支給） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ＼5日以上の連休取得も取得OK／ 2023年度に年間休日を125日に増加！ 土日祝休みと有休を合わせて、5日以上の大型連休の取得も可能です！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■ 制度・保障 業績連動型賞与 利益分配特別賞与(前年度実績有) 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 従業員持株制度（親会社：㈱ゼロ） 各種社内表彰制度 永年勤続表彰（10年・15年・20年・25年） 社員紹介制度（採用で報奨金20万円） ■ 手当・補助 交通費全額支給 出張手当 扶養家族手当 慶弔見舞金 健康診断（会社負担） インフルエンザ予防接種補助（年1回） 福利厚生サービス「Benefit Station」加入 (旅行・レジャー・グルメなどを会員価格で利用可能) ■ 休暇・働き方 産前産後・育児休業／介護休業（男性の育休取得実績あり） 時短勤務制度（育児・介護対応） ■ 成長支援 資格取得支援制度（衛生管理者、中型限定解除、大型免許など） 内部・外部研修制度（入社時・階層別／2024年度実績あり） ■入社後のフォロー 各種研修(マナー研修、入社後座学研修など)