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ツクイ柏塚崎グループホーム

ケアマネジャー / グループホーム/89378

【未経験可】ケアマネジャー/グループホーム/正社員

  • アクセス: ・JR常磐線/東武アーバンパークライン｢柏駅｣から阪東バス(大津ケ丘団地行)乗車、｢大津ケ丘団地｣下車徒歩約15分地図を見る

  • 月給247,350円～280,350円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: (1)07:55〜17:00(休憩60分) (2)10:00〜19:00(休憩60分) (3)13:00〜22:00(休憩60分) (4)21:55〜08:15(休憩60分) ※勤務日数/夜勤日数相談可 ※シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間:10時間程度

休日休暇

休暇・休日: 月9日休み(28日の月のみ8日休み) ※希望休取得可 リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日119日 有給休暇初年度10日 こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
勤務地

勤務地

ツクイ柏塚崎グループホーム

千葉県柏市塚崎1020-8

地図を見る

勤務地: 千葉県柏市塚崎1020-8

アクセス

アクセス: ・JR常磐線/東武アーバンパークライン｢柏駅｣から阪東バス(大津ケ丘団地行)乗車、｢大津ケ丘団地｣下車徒歩約15分
仕事内容

仕事内容

アピールポイント: 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は07:55〜17:00を含むシフトです。 ・福利厚生は、自己啓発費を最大1万円まで会社負担などが用意されています。

仕事内容: 【仕事内容】 ・グループホームでの計画作成担当者業務 ＜業務概要＞ 小規模で家庭的な生活環境のもと、低下した認知機能をサポートしながら、本人の自己決定を支援し、できることや分かることに着眼しながら生活支援を中心とするケアで認知症の方をサポートしケアプランを作成するお仕事です ・＜業務詳細＞ ・ケアプランの作成 ・アセスメント、モニタリングの実施 ・カンファレンスの開催 ・ご家族への連絡・調整業務 ・介護スタッフとの連携 ・介護関連する一連の業務 ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社関連する一連の業務 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮

対象となる方

求める人材: 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 ・ヘルパー1級・2級 実務未経験・ブランクのある方もOK！ 介護の仕事に意欲をお持ちの方歓迎！

仕事の特徴

  • シフト制
給与/待遇

給与/待遇

月給247,350円～280,350円 給与: ・昇給(年1回 0〜5，000円※昨年実績) ・賞与(年2回 28万円〜105万円※昨年実績) ・通勤交通費 実費5万円まで ・扶養手当(配偶者1万円・満18歳未満の子5，000円) ・年末年始手当あり ・時間外勤務手当※固定残業代なし ・夜勤手当あり(5，000円/回:月4回程度) ※試用期間3〜4ヶ月(扶養手当なし) ※転勤の場合は本人の希望を考慮

試用期間

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・副業可 ※社内規定あり ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) ・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度) 結婚・出産・入学のお祝い金5，000円〜2万円までの給付や宿泊費年1回7，000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ＜髪色・髪型自由！ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！＞ 自分らしいスタイルで働ける職場です ※社内ガイドラインあり ＜育児サポート＞ ・育児休業制度(最長2歳まで延長可) ・産後パパ育休制度 ・育児短時間勤務制度(中学校就学の始期に達するまで) ・こども休暇(妊娠期から小学校就学の始期に達するまで最大5日取得可) ＜各種制度・サポート窓口＞ ・企業型確定拠出年金(DC制度) ・ジョブリターン制度 ・スタッフ紹介制度 ・ライフキャリア相談窓口(介護・育児等と仕事の両立など、ライフキャリアに関する相談) ・スタッフ何でも相談窓口(仕事に関するさまざまなお悩み相談) ・ハラスメント相談連携ダイヤル(各種ハラスメントに関する相談) など ＜キャリア形成＞ ◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジすることが可能です！ ・介護のスペシャリストとして専門性を高める ・他職種へキャリアチェンジ ・他サービスへフィールドチェンジ ・ライン管理職 ・スペシャリスト管理職 ツクイではさまざまなプログラムで社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップを目指すことができます。 ＜研修制度＞ ・初期研修(入社時) ・OJT研修 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。 ・オンライン講座 法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーの研修など、現場でいかせる知識や技術を動画コンテンツで学ぶことができます。 ・テーマ別法定研修 ・階層別研修 階層に応じて、介護技術・ヒューマンスキル・ビジネススキルを学びます。 ＜自己啓発支援制度＞ ・資格取得支援 ※支給条件あり 該当資格を取得した受験者には資格取得奨励金1万円〜3万円支給 ・研修受講支援 ※支給条件あり 該当研修修了者にキャリアアップ支援金支給 ・受験対策支援 ・通信教育サポート ＜ケアマネジャーの研修＞ ◎法定研修のほか、社内の教育研修あり ◎社外研修も必要に応じて受講可(研修は出勤扱いとなります) ◎主任介護支援専門員研修受講料補助あり
その他

その他

その他: 【紹介元企業について】 この求人は、株式会社パラブルの紹介求人です。 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、以下の宛先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社パラブル 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目1-24 ラピロス六本木 5F TEL：03-6450-9224 有料職業紹介事業（13-ユ-311336） 雇用形態: 正社員 給与: 247,350円 - 280,350円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
応募情報

応募情報

採用予定人数

常時募集

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

株式会社パラブル

事業内容

人事・人材サービス

所在住所

1050004 東京都港区新橋6-13-9 REGRARD SHIMBASHI5F

代表者

宮本 直樹

代表電話番号

0364508778

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  • アクセス: ・JR常磐線/東武アーバンパークライン｢柏駅｣から阪東バス(大津ケ丘団地行)乗車、｢大津ケ丘団地｣下車徒歩約15分

  • 月給247,350円～280,350円

  • 勤務時間・曜日: (1)07:55〜17:00(休憩60分) (2)10:00〜19:00(休憩60分) (3)13:00〜22:00(休憩60分) (4)21:55〜08:15(休憩60分) ※勤務日数/夜勤日数相談可 ※シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間:10時間程度

    • シフト制

    掲載開始日：2026/11/02

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    原稿ID：b20eee69cdda22c4

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