• 正社員

シモダL&C株式会社　仙台営業所

職種/仕事内容

仕事内容 ＜営業活動＞ ○業界動向や顧客の注力分野の把握 ○顧客の困りごとや潜在ニーズの予測～顧客への確認 ○顧客への提案品選定のため、情報収集 ○提案資料作成、提案打合せのシミュレーション ○顧客訪問による提案実施～具体的ニーズなどの確認 ＜日常業務＞ ○顧客生産予定や注文の確認 ○商材在庫の確認・納期調整 ○営業事務に、商材の発注・手配を依頼 ○営業事務と分担し、納品スケジュールの管理 ○納品 ○アフターフォロー ＜1日のスケジュール＞ 1日事務所で業務対応することもあれば、1日出張で顧客訪問することもあります。 日々のスケジュールは自分で自由に立てて、活動しています。 ＜仕事の特徴＞ 基本的には自身で日々の行動計画を立てて活動していますので、 自身で計画を立てて物事を推進出来る方を歓迎します。 ＜取引先について＞ 大手の自動車関連部品メーカーがメインです。 ＜入社後は＞ 先輩の仕事を見ながら、仕事を覚えて頂きます。 経験にもよりますが、早ければ入社後3か月後には担当のお客様をもって独り立ちして頂きたいと思います。 ＜過去入社された方の事例＞ 現在のメンバーも大半が中途入社です。 1年前に入社した社員も活躍中です。 ＜担当者からのメッセージ＞ ・クルマのミライに興味がある方は大歓迎です。 ・自身で発想・計画、実行・振り返りのサイクルを自己完結することで成長も感じられる仕事です。 ・日本だけでなく、世界中へ活躍の場が広がる可能性もありますので、海外で活躍したい方、語学力を活かしたい方も大歓迎です。 ✅キャリアパス 入社後は先輩社員に同行しながら仕事の流れ を覚え、その後担当をお任せします。 ご経験、ご希望に応じては入社後、 数か月～数年後に海外営業をご担当 いただく場合があります。 ✅働きがい 1000社以上の仕入れ先、グループ内に 製造メーカーもあり、お客様のニーズに 応える製品の提供が可能です。 ⭐アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1924年創業のシモダグループは633名 （2025年4月1日現在） 年商1000億円規模であり、 電気電子部品の総合商社として 業界では高い認知度を誇っています。 グループ各社の領域で独自採用をして いますので当社外への 転籍はありません。 安定した財務基盤があり、 主な取扱商品(樹指成型品、金属部品、 エレクトロニクス製品)については、 国内の主要仕入れ先メーカーとの 強固なつながりがあります。 取引社数は3500社を超える登録があり、 商品知識については社内勉強会等で 共有化しています。 今あるものを提供するだけではなく 「Ａ社とＢ社の商材を組み合わせて 加工するのはいかがでしょうか」 といった提案で新商品の 開発に貢献することもあります。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 榴ヶ岡駅より徒歩8分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間40分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:50〜17:30 （所定労働時間：7時間40分） ■残業 月当たりの平均残業時間は 10時間～20時間未満です。 ・長期歓迎 ・月平均残業時間20時間以内

給与

月給270,000円～330,000円 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 33万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 通勤交通費（上限月4万円） 役職手当（月1万円～） 住宅手当（月1万5千円※規程に基づく） 家族手当（配偶者：1万5千円／月、 子1人につき：4千円／月） 残業手当（時間外労働手当） 外勤手当（月1万円） 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 (平均支給 年間5.4ヶ月 ※2023年度実績) ※経験・能力・前職の給与を 最大限考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ・高収入 ・賞与あり ・固定給25万円以上 【給与例】 給与例 【年収】 年収：430～540万円

休日休暇

休日休暇 ＊週休2日制（土日祝休み） ＊年間休日122日（2024年度） ＊有給休暇 初年度10日付与（入社後から） ＊夏季休暇（4～6日） ＊年末年始休暇（4～6日） ・長期休暇あり ・年間休日120日以上 ・完全週休２日制 ・土日祝休み

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■退職金制度 ■社内互助会（青親会） ■従業員持株制度 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■確定給付企業年金 ■選択型確定拠出企業年金制度 ■団体長期障害所得補償保険（GLTD） ■階層別研修ほか ■eラーニング ・交通費支給 ・研修あり ・退職金あり