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株式会社TENGA

【人事部長候補】経営戦略と連動したHR戦略から組織づくりまで統括/年休125日 人事企画/制度設計

人事部長候補として、経営戦略と連動したHR戦略の策定から、採用・制度設計・育成・労務など人事全般を統括いただきます。 企業の更なる成長を支える強固な組織基盤の確立をお任せします。

  • 月給500,000円～700,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：25.0時間/月

休日休暇

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始3日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）
勤務地

勤務地

株式会社TENGA

東京都中央区海1丁目8-12晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーZ棟11F

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予定勤務地 東京都中央区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 中央区 海1丁目8-12 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーZ棟11F 最寄駅：都営地下鉄 都営大江戸線 勝どき駅 徒歩8分、東京メトロ 有楽町線 月島駅 徒歩10分、都営地下鉄 都営大江戸線 月島駅 徒歩10分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 ■セクシャルウェルネスの独自市場を築くリーディングカンパニーであり、会社を共に創り上げる面白さがあります。 ■経営戦略と連動した「経営に資する人事」体制を構築し、人的資本の最大化を牽引する重要な役割です。

企業名 株式会社ＴＥＮＧＡ 求人名 【人事部長候補】経営戦略と連動したHR戦略から組織づくりまで統括/年休125日 仕事の内容 人事部長候補として、経営戦略と連動したHR戦略の策定から、採用・制度設計・育成・労務など人事全般を統括いただきます。 企業の更なる成長を支える強固な組織基盤の確立をお任せします。 ・経営戦略に基づく中長期の人事および要員計画の立案・運用 ・実績に基づく予算策定や経営折衝、人事・採用戦略の起案 ・現場部門と連携した次世代リーダーや専門人材の確保 ・成長フェーズに応じた人事制度(等級/評価/報酬)の更新 ・ハラスメントや労働環境に関する相談対応、調査、対策指揮 等 募集職種 【人事部長候補】経営戦略と連動したHR戦略から組織づくりまで統括/年休125日

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】■人事部門での実務経験（目安5年以上） ■マネジメント経験（経験年数問わず）■採用、評価制度、労務・給与等の領域いずれか複数の深い専門知識と実績■経営・事業戦略に基づく人事戦略の策定経験 【尚可】 ■成長フェーズにおける人事制度の大幅改定や組織変革の経験 ■産業医や顧問弁護士等、外部専門家との連携ネットワーク 【求める人物像】「事業成長のために人事がすべきこと」を起点に考え、事実に基づき会社としてシビアな判断とバランスが取れる方。極めて高いモラルと情報管理能力を維持できる方。 【魅力】ニッチ業界のリーディングカンパニーであり、共に会社を創り上げるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 固定時間制
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給500,000円～700,000円 想定年収 700万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～￥700,000 基本給￥418,000～￥585,000 固定残業代￥82,000～￥115,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■慶弔休暇■産前・産後休暇（※取得実績あり）■育児休暇 制度備考：■子供の看護休暇(年次有給休暇とは別に、給与が支給される特別休暇として子の看護休暇を付与しています ■不妊治療のための休暇(年次有給休暇とは別に、給与が支給される特別休暇として不妊治療のための休暇を付与しています/■傷病休暇制度 ■勤続年数手当（満勤続年数×5,000円/月 支給） ■住宅手当（15,000円/月 支給*） ■子供手当（扶養している子*一人につき5,000円/月 支給) ■昼食代補助/■私服勤務可 ■TENGA・iroha支給/■社員割引制度あり ■コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 ■貸出図書 *当社規定に基づく支給条件有り 【制度・研修】 ■メンター制度/■学習支援制度/■事業提案制度/■社内表彰制度/■社内部活動制度 ■段階別研修（若手向け、リーダー、マネージャー）
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 人事本部への配属予定となります。（国内人事メンバー3名）

その他

その他

備考 就業時間について：※管理監督者へ変更の可能性有 【業務変更の範囲】当社の業務全般 【変更の範囲】当社の拠点すべて ■交通費支給 ■給与改定：年3回（3月・4月・9月） ※4月は昨年度の個人成績による年次成績給を支給 ■決算賞与(前期業績による) 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■安全で機能的・衛生的な「セルフプレジャーアイテム(成人用向け)」の研究開発 ■上記商品の販売 ■「性」と病気に関する正しい知識と予防法の啓発と普及 ■「性」に関する正しい知識、情報の普及 設立：2005年03月 代表者：代表取締役 松本 光一 従業員数：187人 平均年齢：37.0歳 資本金：43百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒104-0053 東京都中央区 晴海１丁目８－１２ 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーＺ棟１１Ｆ 本社以外の事業所：《医療現場、身体障害者支援活動》https://tenga-group.com/company/csr.html 関連会社：《TENGAヘルスケア》https://tengahealthcare.co.jp/ 《irohaブランドサイト》https://iroha-tenga.com/ その他備考・企業からのフリーコメント：株式会社TENGAは、セクシャルウェルネス商品の研究開発から販売までを一貫して手がけ、独自の市場を開拓してきました。多角的な事業展開により強固な経営基盤を築いているニッチトップ企業です。 今回募集する人事部長職は、当社の持続的な成長を支えるための「経営に資する戦略人事」体制を構築する重要なポジションです。経営陣のビジネスパートナーとして、過去の実績やデータに基づいた予算計画の立案から経営層への直接の折衝まで、ダイナミックに組織を牽引していただきます。 ニッチな業界ではありますが、圧倒的なリーディングカンパニーだからこそ挑戦できる環境があり、ご自身のバイタリティを活かして「会社を一緒に作っていく」醍醐味を存分に味わうことができます。人事戦略を通じて事業成長に貢献したい方のご応募をお待ちしております。 決算情報： 決算期2024/02 売上高11,500百万円 決算期2025/02 売上高12,500百万円 ※決済単位：連結
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給500,000円～700,000円

  • 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：25.0時間/月

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日：2026/09/04

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    原稿ID：bd9a867de8551b3c

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