• アルバイト・パート

特定非営利活動法人　国連UNHCR協会

職種/仕事内容

お仕事内容 ＼1日1件の成果が命を救う／ 国連の難民支援機関UNHCRにて 援助活動に必要な「寄付」で募る 大切な取り組みをお任せします 【頑張りが反映される給与体系】 ■年収500万円、年収600万円も可能 基本給に加えたインセンティブで、 大切な取り組みが収入に返ってきます あなたの頑張りが社会貢献だけでなく、 自分の生活を豊かにすることにつながります 【大変なところ&大切な意義】 ■大変なところ 駅を利用する方などへ声がけを行っても 無視や断られ続ける時間が当たり前で 1日頑張っても成果が出ないこともあります ■大切な意義 1日100円の寄付をいただけるだけでも 1年で難民の子どもたち24人に 学用品として支援が届けられます 苦労は正直多いですが 人助けや命を救う社会貢献としては 私達の負担は非常に少なく 大きな意義がある取り組みと考えています

勤務地

勤務時間

シフト制 勤務時間 8:00～21:00の中でシフト制 ※実働8時間（休憩60分） ※活動場所により時間が変動 ※週3日～シフト希望を伺います 【シフト例】 火木土の週3日 土日+2日の週4日 日～金の週5日 など希望を伺います

給与

時給1,300円～1,938円 給与 昇給・賞与 時給 1,300円 ～ 1,938円 自分の努力をきちんと認めてくれる環境です。 成果が評価に直結するので、やる気もアップ！ キャリアアップを重ねながら、年収500万円以上も。 【責任ある取り組みなので高時給】 時給1300円+成果給（インセンティブ） さらに定期的な昇給あり 【月収例】 ■Aさん 時給1,300円×8h×週4日（月17日） =月収176,800円+成果給 ■Bさん 時給1,450円×8h×週3日（月10日） =月収116,000円+成果給 ■Cさん 時給1600円×8h×週5日（月21日） =月収268,800円+成果給 ※勤続1年以上：6ヶ月ごとに契約更新 時給1300円～1938円

休日休暇

休日・休暇 週3日勤務～OKなので平日休みなど出勤曜日のご希望をお聞かせ下さい （土日のいずれか、または両方のご勤務を含みます） ※シフト以外のお休みも充実※ ■年末年始休暇（12/29～1/3） ■有給休暇 ■夏季休暇 ■病気休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休業 ■看護・介護休業 ■産後パパ育休（出生時育児休業）

待遇・福利厚生

待遇・福利厚生 ■交通費支給/通勤手当あり（全額支給） ■制服貸与 ■スマホ/タブレット貸与 ■私服通勤OK ■成果給（個人業績/月毎） ■チームボーナス（チーム業績/月毎） ■チャレンジ昇給制度＆年次昇給・昇格あり ■Wワーク（兼業・複業）OK ■健康診断（年1回） ■健康管理補助 ■インフルエンザ予防接種補助 ■各種保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険） ■時間外手当 待機などの対策を実施しています。 ＜サポート体制＞ ▼2日間の座学研修 ▼OJT研修 ▼1on1面談（定期的に実施） ▼ひとり立ち後も継続サポート 学びを実践に落とし込めるように リーダーや活躍しているメンバーと一緒のシフトを組んで育成します。

その他

概要 難民支援の提案活動 募集職種 営業（個人） 雇用形態 アルバイト／パート 勤務先店舗・オフィス 特定非営利活動法人 国連UNHCR協会 募集内容 この求人のポイント 1日1件の成果創出を大切に取り組む 【こんな方が活躍しています】 ■難民支援の意義を大切にしている ■社会貢献と自身の生活が両立できる ■接客販売の経験があり笑顔がステキ ■元営業職で提案と失敗に慣れている ■断れてもくじけないタフな心持ち などなど この私達の取り組みに 興味を持っていただけたなら 応募して是非1度お話ししませんか？ 【勤務地】 国連UNHCR協会 中部オフィス 愛知県名古屋市中区 「久屋大通駅」より徒歩7分 ※月1回、所属オフィスのミーティングに参加します。 業種・業界 公共サービス 必須スキル・経験・資格 【こんな方を歓迎します】 ■難民支援活動に興味があり、社会貢献を仕事にしたい方 ■未経験からでも新しいことに挑戦したい方 ■人と話すことが好きで、人の役に立ちたいという想いがある方 ■20代から40代で、キャリアチェンジや新しい働き方を考えている方 ※日本語（ネイティブレベル）の方を対象としています。 ※Required native-level Japanese proficiency (speaking, reading, and writing). 受動喫煙防止措置条項 喫煙可能区域での業務なし

試用期間

試用期間あり 【試用期間】 試用期間あり 試用期間の長さ：1か月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 初回は1か月契約でトライアル期間（給与・待遇に差異なし）

選考プロセス

採用までの流れ 応募方法 応募の後、採用担当から連絡いたします。 応募フォームをご利用ください。 ご希望の勤務エリア（お住まいの地域） および志望動機についてご記入ください。