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契約社員
住友不動産建物サービス株式会社

住友不動産グループマンションの設備遠隔監視オペレーター/ksc25001

肥後橋駅／マンション故障発生時の受付・修理業者手配／日勤のみ／安定企業／駅徒歩３分

アクセス「肥後橋駅」徒歩3分、淀屋橋駅」徒歩7分、渡辺橋駅」徒歩6分地図を見る
月給200,000円

勤務時間

シフト制勤務時間実働時間：8時間/日平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9：00～18：00 ※シフト制勤務（勤務時刻は固定です。勤務日がシフト制です。） ※希望休申告制度あり＜休憩＞ 60分

休日休暇

休日＜休日＞シフトによる ☆シフト作成時にひと月3日まで希望日を承ります年間休日125日＜休暇＞年次有給休暇※入社半年経過後（20日/年）、忌引休暇、出生休暇、育児支援休暇、介護休暇他 ※有給休暇前借制度あり

勤務地

住友不動産建物サービス株式会社

〒550-0001大阪府大阪市西区

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勤務地備考大阪府大阪市西区

アクセス

アクセス「肥後橋駅」徒歩3分、淀屋橋駅」徒歩7分、渡辺橋駅」徒歩6分

仕事内容

仕事内容仕事内容【安心を支える役割】・トラブル時に最初に頼られる存在として、お住まいの方々の不安を和らげることができます。・「ありがとう」「助かった」といった感謝のお言葉がいただけるので、やりがいを感じることができます。・自分の対応がスムーズな修理や復旧につながると達成感があります。 ■業務内容：・故障発生時の問合せ電話への対応・当社指定修理業者に修理依頼の手配（電話・メール等）・対応結果記録の入力（規定フォームへの簡単な入力）・故障のあったマンションの当社の営業担当者（フロント）・技術担当者への連絡など常時2～3名が勤務しているので、わからないことはすぐに聞ける環境です。 ※内勤限定でのお仕事です ※管理組合の理事会や総会等に出席することはありません ※工事の立会いはありません ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）。ここがおススメ♪ 内勤なので体への負担が少ないお仕事です。設備や建物のご経験が活かせます。

対象となる方

資格 ■必須資格なし ■必須経験設備や建築に関するご経験（施工、施工管理、保守、点検、管理や調査など）やご知識のある方 50代・60代、シニア活躍中！ PC基本操作（入力程度）

職種

不動産ビルメンテナンス/管理員、不動産マンション管理員

仕事の特徴

60代も応募可
資格取得支援あり
学歴不問
未経験者歓迎
交通費全額支給
経験者歓迎
研修あり
ブランクOK
育休あり
駅近5分以内
シフト制

給与/待遇

月給200,000円給与月給 20万円（一律手当を含む） □賞与あり※モデル賞与（年間）300000円～600000円（査定による） ※時間外手当は1分単位での支給です。交通費：通勤交通費全額支給通勤交通費全額支給（公共交通機関のみ）※原則最安経路

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【研修】・入社時導入研修・各部門での先輩社員・上司からのOJT教育・人事・コンプライアンス研修　他【eラーニング】 ITリテラシー、ロジカル・シンキング、コミュニケーション力、マネジメントなどの、eラーニング講座（約200コース）を自己啓発として自由に受講することができます。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】・試用期間3ヶ月間（試用期間中同待遇）【レクリエーション】・住友不動産系列ホテル割引利用（最大7割引）・保養所（軽井沢）・住友クラブ（東京・大阪）【資産形成】・従業員持株会・奨励金制度（購入額の10%補助）・財形貯蓄制度他【出産・育児・健康サポート】・育児休業（最大満3歳まで）・育児短時間勤務制度（最大小学3年生まで）・出生休暇（1日単位で男性も使える産前休暇）・育児支援休暇（1日単位で使える育児休暇）・私傷病休業制度（長期間就業できない時の給与保障制度）・住友不動産健保各種補助（人間ドック・婦人科検診・予防接種の補助等）他【キャリア支援】・住友不動産グループ会社へのキャリアチェンジ応援制度・資格取得支援（提携予備校割引・受験費用等補助）・eラーニング講座の無料利用（約200コース）他上記の他、グループ会社・提携企業の各種サービス優待・割引利用多数あり

職場環境・雰囲気

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

その他

その他 60代も応募可【ブランド名】住友不動産建物サービス株式会社【事業内容】マンション管理事業(管理組合の運営サポート、会計業務など管理業務全般)

応募情報

選考プロセス

選考プロセス ★入社時期、面接日についてはお気軽にご相談ください【書類選考】ご応募後、書類選考をさせていただきます。 ↓ 【面接（2回程度）】 ※書類選考通過の場合のみ、担当者の携帯電話またはメールにてご連絡いたします。 ※書類選考合格の方のみ面接日時をご連絡いたします。 ※一次面接はWEBにて実施予定です。【問合せ先について】人事部採用課TEL：050-3112-3918 （平日9：00～18：00）応募方法「この求人に応募する」ボタンよりご応募を受け付けております。なお、求人についてのご質問やご相談につきましては、問い合わせ先の電話番号までお気軽にご連絡ください。