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株式会社 NEFコミュニケーションズ

仕事内容

仕事内容 ┌─[おすすめポイント]───────┐ ⭐ 栄駅直結！話題の『中日ビル』12F勤務 毎朝テンションが上がる、 ピカピカの洗練オフィス✨ ⭐ ITの専門知識・難しい労務経験は不要 総務や営業事務など、 何かしらの事務経験でOK！ ⭐ 「ただの事務」を卒業して、役職候補へ あなたの0→1の工夫が、 そのまま会社のカタチに◎ └─────────────────┘ 「毎日同じルーティン作業の繰り返しで、 自分の市場価値が上がっている 気がしない…」 「もっと裁量を持って、バックオフィス から組織を動かす経験がしたい」 そんな想いを抱えているあなたへ。 中日ビル内のおしゃれなオフィスで、 ステップアップをしませんか？ 10年で従業員数240名へと急成長を 遂げてきた当社ですが、 正直にお伝えすると、管理部門の 社内ルールや業務フローの整備は まだまだ追いついていません。 だからこそ、 今回お迎えする方にお任せしたいのは、 誰にでもできるマニュアル通りの 事務作業ではありません。 入社時にITの知識や専門的な労務スキルは 一切不要です。私たちが求めているのは、 総務や営業事務などのバックオフィスで 培ってきた経験と、自ら考えて0→1で 動ける行動力です。 「整いきっていない環境を、 綺麗に整えていくのが好き」 「周りと積極的にコミュニケーションを 取り、協力しながら物事を前に進めたい」 そんな成長意欲のある方なら、 これ以上ない手応えを実感できるはずです。 将来的に管理部門を統括するポジションへ、 一歩踏み出してみませんか？ ━━━━━━━ ✅具体的な業務内容 ━━━━━━━ 総務、労務、法務、営業事務など、 組織運営に必要なプロセスのフロー構築から 実務まで、幅広くお任せします。 ＜具体的には…＞ ・営業事務 ↳見積書、受発注、契約締結対応 ↳請求書作成、管理 ↳案件管理 ・労務業務 ↳社労士との連携/手続き ↳入退社処理(社保手続き等) ↳休職者対応 (産育休、傷病の案内・申請) ↳勤怠打刻管理、給与計算 (RecoRu/従業員250名程度) ↳産業医対応、衛生委員会 ・エンジニア(従業員)からの 問い合わせ対応 ↳公式LINEでの対応 ・その他 ↳電話対応/郵送対応/備品管理 ↳従業員への周知・案内 ↳社内行事対応 (懇親会、忘年会の計画・準備) ↳健康診断、ストレスチェックの運営 ↳年末調整の運営 ↳社内システムの管理 (freeeサイン、Lark、 LINE WORKS、ラクネコ) ↳住民税の管理 ↳労使協定・36協定の作成 ↳社用車・社宅の契約/管理 ↳税理士・弁護士との連携 総務、労務、法務、人事。 組織運営に必要な全てのプロセスを 横断的に経験し、将来的には管理部門を 統括する「役職ポスト」へと ステップアップしていける環境です。