• 正社員

グローブ株式会社　be farm　東新町

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 利用者さんに合う作業は何か。工賃をどう上げていくか。計画と現場の両方を見ながら、事業所の支援全体に責任を持つのが、be farmのサービス管理責任者です。 ★ 一人ひとりが自分らしく生きる社会を創る be farmの理念です。「生きがいに繋がる仕事を」「価値ある生産物を社会へ」「みんなが楽しく、明るく働ける環境を」の3つを柱にしています。仕事を通じて、利用者さんの人生が広がっていく。そのお手伝いをしたいと考えています。 ■ be farmで行っている作業 軽作業と、室内の水耕栽培です。軽作業は、車の部品づくり、箱詰め、裁縫セットの組み立て、梱包など。水耕栽培では、小松菜やほうれん草、ベビーリーフなど70種類以上の葉物を、農薬を使わずに育てています。作業の種類が多いので、細かい作業が得意な方、体を動かしたい方、短い時間から始めたい方と、それぞれに合う作業を計画に書き分けることができます。 【お任せしたいお仕事】 利用者さんとの面談とアセスメント、個別支援計画の作成と見直し、モニタリング。担当者会議の開催と、相談支援専門員さんやご家族、医療機関との連携。朝礼や終礼、日報を通じた利用者さんの様子の確認と、職業指導員や生活支援員への助言。毎月の個別面談と支援会議も、中心になって進めていただきます。 ■ 工賃を上げることも、支援のひとつです B型の基本報酬は、平均工賃月額で区分が決まります。工賃を上げたい方には単価の高い作業を、体力をつけたい方には短い時間の作業を。通所が安定しない方には、生活の面から一緒に整えていきます。本人の目標に合った作業と安定した通所が、工賃にもつながっていきます。毎月の数字は本部と一緒に確認し、工賃向上計画には利用者さんの力と意欲の見立てを入れていただきます。 ■ 何をどれだけ作るかは、現場の責任者と分担します 生産の目標は現場の職業指導員が持ち、サービス管理責任者は、その作業が本人の目標に合っているかを見る。この分担で進めたいと考えています。計画の仕事に時間を使っていただくためです。 ★ 運営指導でいつ見られても大丈夫な事業所を、一緒につくります 個別支援計画の一式、サービス提供記録と実績の照合、工賃の計算と支払いの記録、算定している加算の根拠。こうした書類が期限内にそろい、誰でも取り出せる状態を、管理者や本部と一緒に整えていただきます。虐待防止や身体拘束適正化、感染症対策の委員会と研修、BCPの訓練にも関わっていただきます。請求や工賃の算定は、本部と分担して進めます。 【働き方】 勤務時間は8:30〜17:30で、夜勤はありません。土日がお休みで、祝日は開所しています。勤務地は豊橋で、転勤はありません。 【1日の流れ】 朝は、その日の出欠と体調を確認します。朝礼のあとは、作業場で利用者さんの様子を見ながら、面談や計画づくりを進めます。午後は、担当者会議や関係機関との連絡、記録の確認を行います。終礼のあと、日報を確認して、気になることを職員と共有します。 ■ 通っているのは、精神障害や発達障害のある方が中心です 2つの事業所に、あわせて40名ほどの利用者さんが通っています。職員は13名で、正社員が5名、パート・アルバイトが8名です。おむつ交換や入浴介助、体を持ち上げる介助はありません。 ★ 薬品の会社から生まれた、福祉の会社です グローブは、創業74年目の神谷薬品から生まれた会社です。2023年にbe farmを開き、小児の訪問看護ステーション「いろは」、障がい者グループホームと、事業を増やしてきました。一緒にbe farmの支援を育てていただける方をお待ちしています。