• 正社員

有限会社　高橋インテリア

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：品質管理（日用品/雑貨/インテリア）、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【未経験・職人・作業スタッフから施工管理へ】 ＼キャリアアップしたい方を応援！／ 建築現場での経験を活かして、 次のステージへ挑戦しませんか？ 「現場作業だけでなく管理にも携わりたい」 「将来を見据えて施工管理を目指したい」 「内装・空間づくりにもっと深く関わりたい」 そんな方を歓迎します。 経験の浅い方も大丈夫。 現場での採寸作業など簡単なお仕事です。 先輩社員がしっかりサポートしながら、 一人前の施工管理へ育てていきます。 《売上拡大に伴い、増員募集！》 住宅や店舗などの空間・内装工事（クロス・床工事）における 施工管理業務をお任せします。 ディレクターとして現場全体の 進行管理や調整を行い、お客様の理想の 空間づくりを支える仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ ▼お客様との打ち合わせ お客様のご要望やイメージをヒアリングし、 設計・デザイン担当と連携しながら プランを作成します。 ▼現場管理 打ち合わせ内容をもとに、協力業者への 指示や工程管理、品質管理など 現場全体の進行を管理します。 ▼完成・引き渡し お客様の想いが形になり、空間が完成した 時には大きな達成感を味わえます。 ◎まずは先輩社員と同行し、 サポート業務からスタート！焦らず じっくりスキルアップできる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後のステップアップ】 ━━━━━━━━━━━━━━ ▼STEP1 先輩社員との同行からスタート。 現場でのアシスタント業務を通じて、 仕事の流れや現場管理の基礎を学びます。 ▼STEP2 現場に慣れてきたら、先輩社員のサブ担当 として打ち合わせから引き渡しまでの 一連の流れを実務の中で習得します。 ▼STEP3 経験を積んだ後は、比較的規模の小さな 案件から担当。少しずつ一人で管理できる 範囲を広げていきます。 ▼STEP4 大小さまざまな案件を経験しながら 知識とノウハウを蓄積。 施工管理として着実にスキルアップできます。 ◎3～5年かけて一人前へ育成するため、 焦らずじっくり成長していけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな会社です】 ━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からスタートして活躍している スタッフも多数在籍。もちろん施工管理 経験者や現場経験者は優遇します。 社内はアットホームな雰囲気で、 困った時には自然と助け合う風土があります。 定着率も高く、今回は久しぶりの増員募集。 BBQや飲み会などのイベントも開催しています！ ※もちろん参加は自由です♪