• 正社員

TTCホールディングス株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: 営業2名とサポート職2名の4⼈1組でチームを組み、販売イベントにて回線サービスや通信機器のお申込み意思が確認とれたお客様の契約作業、契約後のアフターフォロー（電話・対⾯）を⾏います。 ※商品提案は営業担当が⾏います。 東⽇本エリアの商業施設・催事場等で（インターネットやモバイル）契約業務・イベント内集客（お声がけ）を実施頂きます。 【お仕事の流れ】 現在の通信環境をヒアリングから商品の提案、契約意思の確認までを営業が⾏います。 ①引き継ぎ情報の聴取［営業サポート］ ②契約作業［営業サポート］ ③切替作業のお⼿伝い［営業サポート］ ※基本催事場での稼働の為、内勤事務ではございません。 【残業⽉10時間以内★】 3ヶ⽉間の研修期間卒業時には皆様営業の⼀員になれます︕ 【研修について】 ●⼊社後1ヶ⽉⽬〜3ヶ⽉⽬ 座学と実技を組み合わせた研修プログラムを専⾨の研修チームが⾏います。 現場配属前研修・マナー研修・OJT研修・各種研修 ●⼊社後1ヶ⽉⽬〜6ヶ⽉⽬ 研修期間中・卒業後もメンターと⽉に⼀度の1on1⾯談を⾏います。 ⾯談内容：現在の悩み相談や要望・未来に向けたキャリア相談（ジョブローテ）など

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~20:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下

給与

月給240,000円～280,000円 給与: <給与> 想定年収：336万円～392万円 月給：24万円～28万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：１ヶ月分 インセンティブ：あり 〈年収例〉 ■モデルケース※支払実績から参照 年収　360万円　/月給24万円+インセンティブ＋業績賞与年2回（入社1年目　営業） 年収　450万円　/月給30万円+インセンティブ＋業績賞与年2回（入社2年目　営業） 年収　750万円　/月給50万円+インセンティブ＋業績賞与年2回（入社5年目　管理職） 〈補足情報〉 ■月収：240,000円～ └基本給：213,500円～ └固定残業代（26,500円、16時間相当分） 達成金：年2回（業績による） 試用期間：3ヶ月（条件変更なし） インセンティブ：毎月（個人売上により変動）

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：週休2日（土日以外） 年間休日：115日 休暇制度：夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、年末年始休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇 補足情報：■週休二日制（火・水休み）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※時期、事業により変更有

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、健康診断、交通費支給、資格手当、産休・育休、役職手当、社員割引制度 補足情報：■社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金） ■残業手当（超過分） ■各種貸与品 ■慶弔見舞金 ■出産祝い金 ■結婚祝い金 ■扶養手当 ■外部福利厚生サービス利用可 ■四半期毎の決起会開催 ■グループ会社内営業コンテストの開催

その他

その他: 人気求人のため、 定員が集まり次第募集終了となります！ 気になる方はお早めにお問い合わせください◎ ＼応募は最短1分！／ ①WEBよりカンタン応募 ↓ ②書類選考 ↓ ③WEBカジュアル面談　※1回のみ ↓ ④採用！ こちらの求人は株式会社second effortによる職業紹介の求人です。 他求人も多数ございますので、経験に関わらずお気軽にご相談ください！ 求人に関するご質問・お問い合わせはこちら tel：06-7712-2575 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 240,000円 - 280,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間