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正社員
株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ

M&A

【M＆Aコンサルタント営業】岡山市／平均年収800万円超／成果の分だけ年収UP／M＆A未経験歓迎

年俸5,000,000円～8,000,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：月間平均残業時間：

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉休日：土日祝休み年間休日：125日休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇補足情報：

勤務地

株式会社ユナイテッド・フロント・パートナーズ

桑田町18-21エネプレイス岡山3階

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勤務地: 〈勤務地〉【住所】岡山県岡山市北区桑田町18-21 エネプレイス岡山3階【アクセス】 JR岡山駅より徒歩8分自社内勤務転勤の可能性：なし

仕事内容

アピールポイント: M&A仲介、アドバイザリー業務等 ※中小企業庁によるM&A支援機関に登録（2021年9月15日付）【魅力ポイント】 ■地域創生に繋がる社会貢献性の高い仕事：地方の中小企業の後継者問題や事業拡大の悩みを解決し、地域経済の活性化に貢献できます。 ■昇進機会：アソシエイトからシニアアソシエイト、マネージャー、支店長、取締役といった明確なキャリアパスが用意されており、入社後1～2年での昇格事例も多数あります。 ■フレキシブルな働き方：フレックス制度を利用して家族との時間や業務外の勉強時間も確保できます。 ■成果主義：成果と評価が直結しており、頑張りがしっかりと給与に反映されます。主体的に働きたい、成果を出してしっかりと稼ぎたい方に最適な環境です。【活躍事例】 ■当社では M&A業界100％未経験からの中途入社者が多数活躍しています。 ■インセンティブ獲得におけるハードルも競合他社に比べて低く、計画通りに行動を積み重ねることで成果に結びつけやすい環境です。また、支店長や実績を上げているメンバーに積極的に相談し、「どうすれば契約数を伸ばせるか」を自ら学び取りながら行動できる方は、成長スピードが速く、契約獲得率も高まる傾向にあります。【中途入社者の入社の決め手】『地域密着、地方都市の中小企業への役務提供に特化』『独立系M&Aアドバイザリーファームとして金融機関等の利害関係に縛られず、クライアントをサポートできる』『事前相談から成約までを一気通貫で担当』

仕事内容: 地方都市専門M&Aアドバイザリー会社のコンサルタントとして、企業の課題解決に貢献します。 M&A仲介業務を一気通貫で担当。実務未経験者は研修、OJT等教育体制充実。案件はマネージャーとチームで進めます。【案件探索】譲渡企業の新規開拓（電話やお手紙、岡山と近隣県の企業中心）【案件化】契約締結、企業分析、譲渡可能性の検討、譲渡方法の提案や企業評価の実施、提案資料の作成【マッチング】譲受企業の探索（全国の大企業から中小企業まで）、契約締結、トップ面談・訪問の調整、意向表明書作成サポート【クロージング】基本合意や譲渡手続きのサポート【その他詳細】 ■ノルマ：支店の予算はありますが、個人予算はございません。支店の予算に対して力を入れて頑張っていくスタイルです。 ■商談先：全業界／業種 ■営業スタイル：新規100％ ■営業エリア：中国地方、四国地方、近畿地方（京都・兵庫・大阪） ■その他：事務処理・データ入力・資料作成・リスト作成・郵便物の郵送対応などは全て事務が担当するため、営業担当は営業活動に専念することができます。業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

対象となる方

求める人材: ■法人または個人の営業経験者（2年以上）提案型営業、新規開拓、金融機関での営業経験、企業オーナーや経営層向けの営業経験をお持ちの方/企業の課題解決のために全力で伴走したいという方

仕事の特徴

シフト制
昇給あり

給与/待遇

年俸5,000,000円～8,000,000円給与: <給与> 想定年収：500万円～800万円月給：賞与回数：昨年度賞与実績：インセンティブ：あり〈年収例〉入社2年6ヶ月／31歳：年収1,500万円～2,000万円入社2年10ヶ月／30歳：年収1,000万円～1,500万円入社6ヶ月／31歳：年収800万円～1,000万円入社1年6ヶ月／29歳：年収600万円～800万円 ※営業社員平均年収842万円〈補足情報〉【給与補足】 ■年額（基本給）：3,808,404円～6,094,404円 ■固定残業手当／月：99,300円～158,800円（固定残業時間40時間0分／月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■月額：416,667円～666,667円（12分割）（一律手当を含む） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 ■昇給：あり ■賞与：成果連動のインセンティブと月のアポイント獲得数に応じたインセンティブがあります。 ■評価制度：定量評価（架電から案件獲得→契約に繋がった件数）と定性評価（架電の行動、支店長からのアサインに対しての行動）に基づき評価します。【試用期間】 3ヶ月あり。試用期間中の労働条件に変更はありません。

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、資格取得制度補足情報：

その他

その他: ＜選考に関して＞カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 :あり＜選考フロー＞書類選考 ↓ 面接（1回～2回）＋適性検査 ↓ 内定＜補足情報＞オンライン面接可雇用形態: 正社員給与: 5,000,000円 - 8,000,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間