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株式会社NGP

仕事内容

採用担当者から 皆様からのご応募をお待ちしております！

お仕事内容 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ ＜ベンダーコントロールがメイン＞自社・組合企業向けシステムの開発・運用管理をお任せします。 ＼充実の働きやすさ／ ◇時短勤務制度や育児支援が整備され、柔軟な働き方が可能！ ◇健康経営プロジェクトを進めており、社員の健康管理にも力を入れています！ 健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）の認定取得 ……………… 具体的な業務内容 ……………… 組合企業のリサイクル部品を一元管理するシステム「NGPパーツシステム」のベンダーコントロールをメインにお任せします。 ＜システム委員会への参加＞ 月1回の会議で、改修希望案の工数・予算を考え、要件定義を行い、ベンダーとの調整を実施します。組合員の意見をシステムに反映させる役割を担います。 ＜システムの運用管理＞ NGPシステムのバージョンアップや新機能の導入を行い、障害発生時には原因調査と解決策をベンダーに提供します。 ＜ベンダーコントロール＞ 毎年のバージョンアップに向けて、現場の意見をヒアリングし、システムを改善します。ベンダーとのやり取りが頻繁にあり、ヒアリング力と調整力が求められます。 ＜ヘルプデスク＞ システムの使い方や不明点に関して、組合企業からの問い合わせに対応します。 ……………… 入社後の流れ ……………… ▼初期研修：入社後1週間は当社・当組合に関するガイダンスを実施。1カ月ほどで組合企業に足を運び、システムの使用方法を学びます。 ▼独り立ちへ：入社から1年～2年で業務を習得し、ひと通りの仕事をこなせるようになります。 ＼＼POINT！／／ ◎提案しやすい職場環境！ 経営陣と距離が近く、直接話す機会もあるため積極的に意見を提案することができます。 ◎幹部としてのキャリアパスも！ システムを管理する幹部としてのキャリアパスとして、組織内で重要なポジションに成長する機会も！新しいシステムの立ち上げなど、チャレンジングな役割にも携わることができます。 ◇社内SE業務は3名のスタッフで担当しています。 ◇入社後は先輩社員がサポートしますので、経験が浅い方も安心してご応募ください。