• 正社員

大成ホールディングス株式会社

仕事内容

アピールポイント: ・グループ経営管理を担うホールディングスで、会社全体の効率化に貢献できる ・IT・情報セキュリティ領域を軸に、改善提案まで任される“手応え”のある仕事 ・平均勤続年数17.2年・有給消化率82.2％など、長く続けやすい働き方

仕事内容: 【仕事内容】 ・総務（IT・情報セキュリティ担当） 情報・IT・経理・労務などを担う総務グループの 一員として、グループ全体の業務効率化・管理体制の 整備を支えます。今回は特に、社内IT運用と 情報セキュリティ領域の実務を中心にお任せします。 現場の声を拾い、より良い制度・手法へ改善していく “調整力と提案力”が活きるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・セキュリティソフトの選定・運用 ・メールアドレス発行、ID発行などアカウント管理 ・システム／サーバーの管理業務 ・PCキッティング、PCトラブル対応（一次対応～切り分け） ・ネットワーク管理 ・IT備品の管理、設定、導入検討 ・社外広報（HP管理など） 【お仕事の魅力・やりがい】 専門知識を活かしながら、現状の課題を見つけて 改善へつなげられるのが魅力です。営業・技術者など 各部署へヒアリングし、全体最適の仕組みを つくることで「会社の一体感」も実感できます。 現管理者からの引継ぎを軸に、任せる範囲を段階的に 広げていく想定のため、ITスキルを伸ばしながら 着実に成長したい方に向いています。 【こんな企業です】 ・創業100年を機にホールディングス体制へ 大成ホールディングスは1925年の法人設立以来、 前身の大成化工(株)を中心に着実に業容を拡大。 この間、複雑化した事業分野を分社化することで 専門性をより深く追求すると同時に、 大成グループとしての総合力を高めてきました。 そして、創業から100年目を迎えた2017年4月には、 今後も持続的に成長する企業であることを目指して、 ホールディングス体制へと移行。大成化工(株)より 商号変更して誕生したのが大成ホールディングスです。 ・グループ各企業の業績も好調です 現在、グループ各社では得意先のニーズに応じた 少量多品種な化学材料や高付加価商品の開発を中心に 積極的に事業を拡大。特に外壁塗料等に使用される 「コーティング材料部門」と、商品パッケージ等の 「印刷・包装材料部門」は好業績でグループをけん引。 一方で最近では、プリント基板や光学フィルム用の 電子材料等の、IT製品向けの製品を開発している 「電子材料部門」の業績も大きく伸び続けています。 ・サステナビリティへの取り組み 大成ホールディングスグループでは事業活動を通じ、 CSR(企業の社会的責任)の「7つの中核主題」を軸に ESG（環境・社会・企業統治）、SDGsと関連づけて 重要課題、具体的な取り組みを設定し、中期計画で 実行しています。 その中には、「働きやすい労働環境の整備」や、 「データセキュリティ」等、社内のDX化に関連した 重要なテーマも多く、総務職としてお迎えする 皆さんにも積極的に意見を出してほしいと思っています。 ※会社統計データ (PA含むデータ) ・平均年齢50.6歳 ・平均勤続年数17.2年 ・有給消化率82.2％ ・全社員の平均残業時間11.2ｈ