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株式会社SHY

仕事内容

仕事内容 ✅年間休日125日（土日祝休） ✅転勤なし！残業ほぼなし！ ✅導入例：札幌ドーム、静岡アリーナ 静岡空港管制塔、東京国際フォーラム等 ✅「Good Design Award」受賞の ロールスクリーンメーカー ✨具体的な仕事内容✨ 営業スタッフは国内・海外それぞれの担当に分かれて業務を行います。 得意先からの発注に対応したり、定期的にフォローを行ったり、お客様からのお問合せに対応する仕事、そして国内大手企業への対応をお任せしています。 ✅国内担当の場合は？ ・当社製品の提案、見積書作成 ・設計部門や製造部門との打ち合わせ ・国内取引先からの問い合わせ対応や訪問 ✅海外担当の場合は？ ・当社製品の提案、見積書作成 ・設計部門や製造部門との打ち合わせ ・海外出張（取引先訪問・展示会への出展） ・海外取引先とのメール・電話対応 ※海外営業に関心をお持ちの方は、TOEIC550点以上の方でしたら応募可能です。入社1年目からヨーロッパや台湾、シンガポールなどに出張に行けるチャンスがあります！ ✨当社について 私たち株式会社ＳＨＹ（エスエッチワイ）は、世界的に高い評価を得ている特殊ロールスクリーンを製造する、林口工業株式会社の子会社として設立されました。現在、当社はこの特殊ロールスクリーンの営業、販売、そしてプロモーション業務を中心とした役割を担っています。 当社が扱うロールスクリーンは「Good Design Award」を受賞するなど、機能面だけではなく、デザイン面でも高い評価を得ています。最先端技術と高いデザイン性で生み出される製品は日本を代表する数々の建築物や施設にも導入されています。 代表的な導入例としては、札幌ドーム、静岡アリーナ、静岡空港管制塔、東京国際フォーラムなどがあります。この特殊ロールスクリーンを、お客様の個別ニーズにあわせて、オーダーメイドを中心にお届けしているのが私たちＳＨＹです。 現在、当社では業務拡大のために営業スタッフを積極募集中！ものづくりに大きく関与できるお仕事に就けるチャンスです！ ✅年間休日125日！完全週休2日に長期休暇が揃っています！ 当社は完全週休2日制。夏・冬・ＧＷの長期休暇もあわせて年間休日は125日です。日本企業の平均年間休日数は110日（令和2年）ですから、当社は平均よりも15日間も休日が多いんです。 これは「よく働き、よく遊ぶ」という当社のポリシーの現れ。社員には仕事だけじゃなく、家庭や趣味や勉強などトータルに人生を謳歌してほしい。また仕事以外にも視野を広げることでクリエイティブな感覚も磨いてほしいと考えています。残業もほとんどありません。 ✨社員インタビュー 【23歳 東京支店 海外営業スタッフ 入社1年目】 英語が使えて、海外に行くチャンスも多いので、入社しました！ 前職はホテルに勤めていたのですが、英語が使え、海外に行ける仕事に就きたいと考え、株式会社SHYに転職しました。インテリアへの興味があったのも入社理由のひとつですね。入社してすぐに海外出張の機会に恵まれました！ 僕は4月入社なんですが、5月初旬、すぐに海外出張の機会に恵まれました。当社の社長がシンガポールとマレーシアに行くのに通訳として同行させてくださったんです。面接で伺ったように、本当に若手にどんどんチャンスを与えてくれる会社なんだと実感できました。そして、海外の取引先15社を訪問し、新商品のプレゼンテーションを行ってきました。とても刺激のある体験でした。 ✨HPではその他の社員インタビューも掲載中 https://recruit.shyzip.com/shy-office-staff2/voice/