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正社員
リハビリデイこれから

介護職員(短時間リハビリデイサービス)

【土日休み】未経験も安心のサポート体制｜リハビリデイ

交通・アクセス中央線・総武線阿佐ヶ谷駅からバスで５分、西武新宿線鷺ノ宮駅から徒歩１０分地図を見る
月給280,000円以上

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 23日勤務時間：8:00〜17:00（休憩60分）日勤のみ夜勤なし土日休み送迎を含む勤務です。残業は極力発生しないよう、スタッフ間で業務を分担しています。

休日休暇

休日休暇・完全週休2日制（土・日休み）・年末年始休暇（5日以上の連続休暇）・夏季休暇（5日以上の連続休暇） ◎季節の長期休暇も充実！ ◎未経験も安心のサポート体制

勤務地

リハビリデイこれから

167-0022東京都杉並区下井草1-13-13　湯川ビル1F

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勤務地〒1670022東京都杉並区下井草1-13-13 湯川ビル1F

アクセス

交通・アクセス中央線・総武線阿佐ヶ谷駅からバスで５分、西武新宿線鷺ノ宮駅から徒歩１０分

仕事内容

仕事内容雇用形態：正社員職種：介護福祉士、福祉/介護送迎ドライバー短時間のリハビリデイサービスで、利用者さんの運動サポートと送迎をお願いします。私たちが大切にしているのは、介護技術だけではなく、利用者さんとのコミュニケーションです。「今日も元気ですね！」「昨日は何してたんですか？」そんな何気ない会話を楽しみながら、利用者さんが気持ちよく身体を動かせるようサポートします。人と話すことが好き。身体を動かすことが好き。誰かが元気になっていく姿を見るのが好き。そんな方に合う仕事です。【主なお仕事】・利用者さんの送迎・マシントレーニングのサポート・体操、運動プログラムの補助・利用者さんとのコミュニケーション・簡単な記録、施設内業務専門的なトレーニング指導や送迎ルートは、入社後に先輩スタッフが丁寧にお伝えします。将来的には、ご本人の経験や希望に応じて、施設運営や後輩スタッフのフォローなどにも関わっていただけます。リハビリデイこれからは、『人生100年時代を迎え、いつまでも元気でいたいシニアを応援します！』

対象となる方

求めている人材経験や資格以上に、人柄を大切にしています。こんな方と一緒に働きたいと思っています。・人と話すこと、笑うことが好き・高齢者の方との会話を楽しめる・身体を動かすことが好き・チームで声を掛け合って働ける・明るく前向きに仕事ができる・新しいことにも柔軟に取り組める・車の運転に抵抗がない【必須】・普通自動車運転免許・送迎業務に対応できる方介護施設というより、利用者さんと一緒に運動したり、お話したりする時間が多い職場です。「介護の仕事は好きだけど、もっと明るく利用者さんと関われる仕事がしたい」「夜勤のない環境で、長く介護の仕事を続けたい」そんな方を歓迎します！

職種

福祉/介護送迎ドライバー、介護福祉士

仕事の特徴

固定時間制
転勤なし
住宅手当あり
交通費全額支給
残業なし
交通費支給

給与/待遇

月給280,000円以上給与詳細 ※基本給・一律手当の総額基本給：月給 25万円〜固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円〜 7万円【給与内訳】基本給：月250,000円処遇改善手当、東京都居住支援特別手当等 ※東京都の制度・支給要件による交通費：実費支給 ★月収目安：280,000円〜330,000円・社会保険完備・賞与あり（業績による）試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【給与例】給与例【月収例】月収280,000円〜320,000円基本給250,000円＋処遇改善手当＋東京都居住支援特別手当 ※各種手当は支給条件による ※交通費別途実費支給

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】・交通費実費支給・東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当あり（東京都の制度・支給要件による）・社会保険完備・研修制度あり・賞与あり（業績による）

職場環境・雰囲気

職場環境『リハビリデイこれから』は明るいフィットネスジムのような施設です。土日休みで季節の休暇も充実。入社後は先輩が同乗・フォローするため、運転や介護が初めての方も安心してスタートできます。喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセスご応募から内定まで、できるだけ分かりやすくスムーズに進めています。【選考の流れ】応募 ▼ 面接1回＋職場見学実際の施設やスタッフの雰囲気もご覧いただけます。 ▼ 内定 ▼ 入社・お仕事スタート ※勤務開始日はご相談ください。【入社後のフォローについて】最初から一人でお任せすることはありません。先輩スタッフと一緒に、利用者さんとの関わり方や運動サポート、送迎ルートなどを少しずつ覚えていただきます。送迎についても、最初は先輩スタッフが同乗し、ルートや注意点を丁寧にお伝えします。運転や介護施設での勤務に少し不安がある方も、段階的に慣れていただける環境です。「まず職場の雰囲気を見てみたい」という方の職場見学も歓迎しています。気になることがあれば、面接時に何でもご相談ください。