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自由区 いよてつ高島屋

職種/仕事内容

仕事情報 ● 仕事内容 【自社店舗の販売・接客業務をお任せ！】 まずはお洋服に触れながら、お客様へのお声掛けをお願いします！もちろん先輩も丁寧にサポートしますよ。慣れてきたら商品管理やディスプレイ、SNSを活用したデジタル接客などもチャレンジ可能です。お得な社員割引を活用してブランドの魅力を体感しながら働けます。 ブランド紹介 ーすべての女性の笑顔のためにー 上品で上質な日常を過ごすための服 自然体で輝く服それは20周年を迎えた自由区の変わらないコンセプト現代を自由に生きるコンテンポラリーな大人の女性へ人と過ごすシーンをハッピーに華やかに彩るワードローブを提案します 初めての方も安心 販売・接客業が未経験の方もぜひチャレンジしてみてください！「服が好き」という気持ちがあれば未経験でも大歓迎！最初はお客様へのお声がけや商品のご提案など、不安に感じることもあるかもしれませんが、先輩方が素早く丁寧に一からしっかりとサポートするので、焦らず自分のペースで慣れていってください。 社員割引あり スタッフが店頭で着用する商品は、社員割引制度を利用して、お得な価格で購入することができます。ご自身がモデルとなって商品を着用することで、ブランドをアピールしてください。お客さまから着こなしを褒めていただくと、仕事のやりがいにもつながります。 会社紹介 オンワード樫山は、歴史ある23区や五大陸を始めとするブランドや、近年ではATONやuncraveなどの様々なオリジナルブランドを展開するアパレル企業です。創業時から培ったノウハウをもとに、ファッションを生活文化の一つとして提案し、服だけにとらわれない新しいライフスタイルを創造することを目指しています。

勤務地

アクセス

アクセス 松山市駅より徒歩約2分

勤務時間

シフト制 勤務曜日・時間 週3日～OK 1日7時間20分 シフト制 ※希望シフトはご相談ください

給与

時給1,200円以上 給与 時給 1,200円以上 交通費全額支給（上限50,000円／月） ※勤務日数によっては、勤務日数分の実費払い

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 メリット 社員登用あり | 経験者歓迎 | 未経験者歓迎 | 社員割引制度あり | インセンティブ制度あり | シフト制 | フリーター歓迎 | 主婦（夫）歓迎 | 産休育休介護休制度あり | 募集中 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 屋内禁煙

その他

職種 【アルバイト】アパレル販売スタッフ 事業内容 紳士服、婦人服、子供服、身の回り品などの企画・製造・販売 勤務地 自由区 いよてつ高島屋 待遇 社会保険完備 ※適用条件あり 正社員登用制度 有給休暇 ※入社6ヶ月後から規定に応じて付与 産休・育休制度 ※規定あり インセンティブ制度 ※規定あり 社員割引制度 車通勤可 ※規定あり ダブルワーク／副業OK ※一部条件あり 大切なこと 百貨店やショッピングモールでブランドを展開していますが、オンワード樫山の販売職（ファッションスタイリスト）が、接客で大切にしているのは「おもてなし」です。単にモノを売るだけではなく商品に付加価値をプラスして、お客様の人生の1ページを彩る大切なお仕事です。また、チームプレーを非常に大切にしており、目標を達成したショップ内の全員（規定あり）に、様々なインセンティブも支給していますので、給与面でも成果を感じやすい環境です。 立地情報 ●自由区 いよてつ高島屋店アクセス● 伊予鉄高浜線・横河原線「松山市駅」より、 徒歩2分ほどの場所にあります。店舗がある のは本館3階。同じフロアには、リフレクト のほか、マックレガー、ジェリービーンズ、 ピンクハウスといった店舗があります。 社員の声（１） 女性スタッフ 30代（百貨店勤務） 知識・経験ゼロでしたが、求人を見て正社員になれるところや福利厚生にあこがれてチャレンジしてみました。店長や先輩に、優しく教えていただけて一から勉強できましたので、すぐに仕事には慣れました。先輩方に出会えて支えていただいたことを奇跡のように感じています。今後は、SNS運用やディスプレイ設定など、仕事の幅を増やしていきたいです。力む必要はないので、肩の力を抜いて、新しい気持ちで、チャレンジしてください。 社員の声（２） 女性スタッフ 30代（ショッピングセンター勤務） ライフスタイルに合わせてシフトの融通がきくのは、働いてみて実感してます。休憩やお休みもしっかりととれますし、求人をご覧の方に伝えたいのは、「アパレル大手企業」の安心・安定感です。フリーター・大学生・主婦スタッフで、ライフスタイルや働き方の希望が違うのは当然のこと。それでも、大きな会社に支えられて「笑顔で自分らしく働ける」ことを、皆さんにも経験して欲しいです。