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ジェイズ・コミュニケーション株式会社

職種/仕事内容

企業名 ジェイズ・コミュニケーション株式会社 求人名 【社内SE】業務システム運用・データ活用で企業成長を支える/プライム上場G 仕事の内容 筆頭子会社であるジェイズ・コミュニケーションの情報システム部門として、グループ取扱のNW・セキュリティ、ITインフラ、業務システムなど幅広い業務に携わることができます。 ※変更の範囲:当社業務全般 ■データ分析・活用基盤の整理：社内外データの収集、整備プロセスの再構築、データ可視化、分析環境の整備・運用■基幹システム：障害対応、機能改修、業務改善・機能追加変更依頼への対応/G会社の増加への対応/次期リプレースに向けた検討■各種業務システムの導入・運用：ワークフロー、社内ポータル、SaaS管理、資産管理、など等■ITを活用した業務効率化の支援：各部門と連携し、業務効率化・自動化を支援 募集職種 【社内SE】業務システム運用・データ活用で企業成長を支える/プライム上場G

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給300,000円～385,000円 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回＋個人業績連動賞与 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始5日 その他（特別休暇（慶弔休暇、誕生日休暇 等）） 有給休暇：有（10～20日）（特別休暇（慶弔休暇、誕生日休暇 等））

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：退職金制度、資格取得奨励制度、外部研修受講制度、福利厚生施設（社外サービス）利用可 等

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■情報通信機器・情報セキュリティシステムの販売 ■上記に付随したコンサルティング・システム構築・管理、派遣 ■ICTインフラの設計・構築・運用・保守および技術サービスの支援 設立：1995年04月 代表者：代表取締役社長 愛須 康之 従業員数：272人 平均年齢：38.8歳 資本金：237百万円 株式公開：非公開 主な株主：東証プライム上場のセグエグループ ※下記はセグエグループの連結決算 本社所在地：〒104-0033 東京都中央区 新川１－１６－３ 住友不動産茅場町ビル８階 本社以外の事業所：大阪本社 大阪市淀川区/中部営業所 名古屋市中区/ 九州営業所 福岡市博多区 関連会社：ジェイズ・ソリューション/ジェイズ・テクノロジー/セグエセキュリティ/テクノクリエイション/他2社 その他備考・企業からのフリーコメント：【2019年6月にプライム上場を果たしたセグエグループ中核事業会社】 ★グループ全体で12期連続増収中★ ■セキュリティ対策への政府の取り組みや、ランサムウェア等の被害拡大を背景にセキュリティ需要が増大するなか、 Juniper、RUCKUS、Cisco等の外資ベンダーの最先端セキュリティ製品を代理店として販売しています。 ■自社でもセキュリティ製品を開発し、官公庁や金融、インフラ企業等、セキュリティ事故があってはいけない領域の 企業に対し、最先端のネットワーク・セキュリティソリューションを提供し、貢献しています。得意先は大手企業中心です。 ■早ければ3か月以内に新規製品化するなど、製品サイクルの早さを実現する体制が強み。 また社内でも意思決定スピードが早く、顧客志向で業務を進めていくことができる環境です。 ■まだ市場で有名でない時から手掛け、製品売り上げを大幅に伸ばす等の実績が有り、製品リサーチも強みとするほか、あるものを売るのでなく、顧客要望から製品を組み合わせて提案、新しく製品を探すなど柔軟な対応が可能です。 決算情報： 決算期2023/12 売上高17,433百万円 経常利益1,015百万円 決算期2024/12 売上高18,717百万円 経常利益1,060百万円 ※決済単位：連結