正社員
有限会社ティー・ケイオフィス

ワークタイムリダクションサポーター(労働時間削減支援員)|要保育士資格

保育士さんの笑顔と時間を支えるサポートパートナー募集！みんなの労働時間を削減してください！

アクセス: 湊校：八丁堀駅｜徒歩3分豊洲校：豊洲駅｜徒歩5分豊洲第二校：豊洲駅｜徒歩5分東大井校：立会川駅｜徒歩5分上大崎校：五反田・目黒駅｜8分 .
有限会社ティー・ケイオフィス
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
東京都中央区湊1-2-9TKオフィスビルディング
アクセス: 湊校：八丁堀駅｜徒歩3分豊洲校：豊洲駅｜徒歩5分豊洲第二校：豊洲駅｜徒歩5分東大井校：立会川駅｜徒歩5分上大崎校：五反田・目黒駅｜8分 .
月給300,000円以上

勤務時間

変形労働時間制勤務時間・曜日: ・勤務時間：7:30~20:30（子どもが帰り次第終了）内で8時間程度・勤務曜日：平日＋シフトにより土曜・年の変形労働時間制（年間1960h~2085/h） .

休日休暇

休暇・休日: ・勤務時間：7:30~20:30（子どもが帰り次第終了）内で8時間程度・勤務曜日：平日＋シフトにより土曜・年の変形労働時間制（年間1960h~2085/h）

勤務地

有限会社ティー・ケイオフィス

東京都中央区湊1-2-9TKオフィスビルディング

有限会社ティー・ケイオフィス

勤務地: 湊校を拠点として全施設の保育士サポートをしていただきます。 . (中央区) 湊校：八丁堀駅｜徒歩3分（江東区）豊洲校：豊洲駅｜徒歩5分豊洲第二校：豊洲駅｜徒歩5分（品川区）東大井校：立会川駅｜徒歩5分上大崎校：五反田・目黒駅｜8分 .

アクセス

アクセス: 湊校：八丁堀駅｜徒歩3分豊洲校：豊洲駅｜徒歩5分豊洲第二校：豊洲駅｜徒歩5分東大井校：立会川駅｜徒歩5分上大崎校：五反田・目黒駅｜8分 .

仕事内容

アピールポイント: <募集の背景> 弊社は保育業界で常に革新的な方法を選択し生き残ってきました。待機児童問題がほぼ解決し、少子化問題が解消されない、これからの時代は保育園は生き残りをかけて”選ばれる保育園”にならなければいけません。そしてそれは、カリキュラムやサービスではなく、純粋に保育の質が高いことが重要です。そして、保育の質を高めるには保育士さんたちが充実して働ける環境を用意する必要があります。弊社では、まず大幅な処遇改善を行いました。そして、次は労働時間の削減を目指しています。弊社は最長で年間2085時間勤務ですが、それを1960時間(実質年間休日120日)まで削減したいと思っています。そのために、ワークタイムリダクションサポーター（労働時間削減支援員）を設置することとしました。 .

仕事内容: **大幅処遇改善済** **年間休日実質120日可** **有休消化率100%可** **給食無料** . ワークタイムリダクションサポーター（労働時間削減支援員）として、5つの保育園を支援する役割を担っていただきます。このポジションは、各施設の保育士さんたちがもっと笑顔で働ける環境を作るための重要な役割です。あなたが来ることで、誰かが安心して休暇を取ったり、労働時間を短縮することができ、保育士さんたちの労働時間と負担を軽減します。担任は持ちませんが、様々なクラスに対応するため、幅広い知識と柔軟な対応力が求められます。様々な保育園での経験が活かせるこの仕事で、あなたのスキルを発揮し、保育士さんたちが笑顔で働けるようサポートしてください。保育士さんたちの笑顔を守る、頼れるサポーターになりませんか？ . ＜どういう仕事なの？＞一言でいえば、5施設全体のフリー保育士です。もちろん、年間で計画的に労働時間を削減していきますので。いつどこの園に行くかギリギリまで分からないということはありません。（急病などの対応で急なヘルプ勤務する場合はあります。）概ね前月20日頃にシフトが作成されますので、勤務先は定期的に変わりますがシフト通りに働くことができます。業務内容はフリー保育士と同様ですが、各保育士の労働時間の把握業務があります。 .

対象となる方

求める人材: ・乳児と幼児の両方の保育経験をお持ちの方・他の保育士さんをサポートすることにやりがいを感じ、協力的な姿勢を持っている方・労働時間の削減を通じて、保育士さんたちの働きやすい環境を作ることに貢献する意欲のある方 .

仕事の特徴

変形労働時間制
即日勤務OK
交通費支給
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給300,000円以上給与: ＜収入イメージ＞年の変形労働時間制ですので、2085時間が法定の上限になりますが、弊社では1960時間（年間休日120日＆残業ゼロ相当）に調整されます。 . 月給：300,000円＋給食費＋経験手当＋交通費 *経験手当は、保育経験勤続3年毎に月1万加算されます。最大30,000円。 *皆勤手当(10,000円)含む . 想定年収：3,960,000円＋年度末賞与＋経験手当＋交通費 *想定年収とは入社1年で賞与を受け取ったと仮定したものです。 .

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 昇給年1回（1年経過後・査定による）賞与年3回（半年経過後・夏0.5か月・冬1か月・年度末0~60万｜基本給15万）交通費支給（月上限3万円／規定有／宿舎借上利用者は無） ※給与は各種手当を含む ※年度末賞与は行政の処遇改善等による ※固定残業なし . ＜育成相談体制＞・OJT研修・1on1面談・交換研修(関連施設への見学) ・新人日報＆フィードバック・キャリアアップ研修