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(株)豊　藤岡工場

職種/仕事内容

仕事内容 ＼＼＼ ✨経験を活かして、会社の"要"へ✨ ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「もっと会社経営に近い場所で仕事がしたい」 「ルーチンワークだけでなく、仕組み作りから関わりたい」 そんな想いをお持ちの方、当社で力を発揮しませんか？ 創業68年、地域のインフラを支える株式会社豊。 これまでは本社（岡崎）で一括管理していた経理機能を、 藤岡工場でも完結できるよう、 体制を強化することになりました。 あなたにお任せしたいのは、 藤岡工場の「経理・総務の責任者候補」。 工場の数字を管理する重要なポジションです。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⭐ 経験者募集！あなたのスキルを正当評価 ⭐ 将来の幹部候補・管理職としてお迎えします ⭐ 基本土日休み・残業少なめで働きやすさ◎ ⭐ 有給消化もとりやすい◎ ⭐ 転勤なし（研修期間のみ岡崎本社あり） ⭐ 安定した需要×景気に左右されにくい業界 ■ お任せするお仕事 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• コンクリートの材料（砂利・砂）を製造する藤岡工場にて、 経理業務および総務業務全般をお任せします。 具体的には、 日々現場で動いている「モノ」や「出来事」を 「数字」という形に変えて管理し、 経営層へつなぐお仕事です。 ▼具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・請求書の作成、発行業務 ・売掛金、買掛金の管理 ・本社（岡崎）との連携、報告業務 ・電話応対、来客対応 など ゆくゆくは… ・仕訳入力、試算表の作成（月次決算） ・工場独自の経理フローの構築・改善 ・経営層への数値報告、資料作成 ※現在、藤岡工場には事務パートさんが2名在籍しています。 あなたには彼女たちと連携し、 業務のとりまとめをお願いします。 ▼ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ Step1：まずは本社（岡崎）で研修からスタート 最初の1～3ヶ月程度は、 岡崎市の本社にて研修を行います。 現在、本社ではベテランの経理担当が活躍中。 彼女から当社の経理の流れやシステムの使い方を じっくり学んでください。 Step2：藤岡工場へ配属・実務スタート 業務を一通り覚えたら、藤岡工場へ。 本社と連携を取りながら、 少しずつ工場内での経理業務を完結させていきます。 「ここのやり方はもっとこうした方が効率的かも？」 といった気づきがあれば、ぜひ提案してください！ ■ ここがポイント！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ✅ 経営に近い距離で活躍するやりがい 単なるデータ入力係ではありません。 「工場の利益はどうなっているか」 「コストの無駄はないか」など、 経営に直結する数字を扱う責任ある仕事です。 あなたの作った資料が、 会社の重要な意思決定に使われます。 ✅ 基本定時退社（17時）！残業ほぼナシで家庭と両立◎ 経理＝残業が多い、 というイメージはありませんか？ 当社では、 基本的に17時の定時退社を推奨しています。 夕方の時間は家族との団らんや、自分の趣味の時間に。 仕事とプライベート、 どちらも大切にできる環境です。 ※決算月などは多少の残業が発生する場合もあります。 ✅ 安定企業の「次世代」を作る インフラを支える事業のため、 景気に左右されにくく経営は安定。 今回は、 これからの当社を支える「次世代メンバー」の募集です。 長く腰を据えて働きたい方にぴったりの環境です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 豊田藤岡ICから車で5分、四郷駅から車で15分、猿投神社から徒歩3分♪

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ⏰8:00～17:00（実働8時間） 休憩時間：60分 ※基本は定時退社ですが、 月末・締め日・年度末などの繁忙期には 残業が発生する可能性があります。

給与

月給236,600円～309,500円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 17万100円 〜 19万8000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり6万6500円 〜 11万1500円 〈昇給・賞与について〉 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ▼頑張りはきちんと評価！ ───────────── 14人の少数精鋭チームだから、 アナタの成長や努力はきちんと反映されます。 ✅1年で基本給＋2万円アップする人も✨ ✅なんと5年で10万円アップすることも！ 資格を取った分やできることが増えた分は、 目に見えて評価されるのでやりがいUP✨ 〈一律手当のうちのその他手当〉 ・業務手当：12,500円 ・技術手当：54,000円～ 〈その他手当〉 ・残業代：全額支給◎ ・交通費：支給 ・家族手当 └ 扶養手当：13,500円／月 子ども手当：4,500円／月 ※お子さんが18歳になるまで支給✨ ・昇給により役職手当もあり！ 【給与例】 給与例 30代・経理・年収例400万円

休日休暇

休日休暇 ◎基本土日休み ※月に１回土曜日出勤あり ※有給の取得ももちろん可能♪ 〈休暇〉 ・有給休暇 ・GW ・お盆休み ・年末年始 ⭐「17時定時」で帰るのが当たり前。 夕方の時間は家族のために使えます！ ――――――――――――――――――― 経理の仕事は「月末月初が忙しくて帰れない…」 そんなイメージをお持ちではありませんか？ 当社では、基本的に残業はありません。 勤務時間は8:00～17:00。 17時になれば「お疲れ様～！」と声を掛け合い、 サッと帰宅するのが日常の風景です。 ✅ 夕食の支度も、家族団らんも余裕を持って 17時過ぎには会社を出られるので、 スーパーに寄って夕飯の買い物をしたり、 お子様のお迎えに行ったりと、 平日の夜もバタバタしません。 「家族揃って夕飯を食べる」 そんな当たり前の幸せを大切にできる環境です。 ✅ 有給休暇も「取りやすい」雰囲気です もちろん、 お子様の学校行事や急な発熱などには 柔軟に対応しています。 「有給が取りづらい…」 なんてことはありませんので、 困った時はお互い様で助け合っています。 ※決算期などの繁忙期のみ、 多少の残業をお願いする場合がありますが、 それ以外は原則定時退社です！ ⭐年3回の長期休暇でリフレッシュ！ ――――――――――――――――― カレンダーにもよりますが、 3～9日程度の連休が年に3回あります。 昨年のお盆休みは【9連休】でした！ 家族旅行に出かけたり、 趣味を楽しんだり、ゆっくり充電したり…。 それぞれが“自分らしい時間”を過ごしています。 たっぷりリフレッシュできるからこそ、 仕事もプライベートも全力で楽しめる。 ――それが〈豊〉の働き方です✨

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■転勤なし＆マイカー通勤OK ♪ ─────────────── ・無料駐車場完備で通勤ラクラク♪ ・転勤ナシだから、地元でずっと安心して働けます。 ■安心して長く働けるサポート制度 ✨ ────────────────── ・雇用保険・労災保険・健康保険完備 ・退職金制度あり ・制服・空調服貸与で、季節を問わず快適に♪ ・再雇用制度あり（規定有） ・健康診断の実施で体調管理もバッチリ ・再雇用制度あり（規定有） ■ライフステージも応援 ──────────── ・有給休暇は「自分のペース」でOK！ たとえば「お子さんの授業参観」や「家族旅行」など、 プライベートの予定に合わせて気軽に取得できます♪ ■頑張りをしっかり評価 ！ ───────────── ・資格取得支援制度あり（受験費用など会社負担） ・賞与あり（年2回／業績による） ・時間外・休日出勤手当ももちろん全額支給！ ・努力やスキルUPは、しっかりカタチで還元！

対象となる方

求めている人材 ＼ 経理の実務経験をお持ちの方（年数不問） ／ 30代・40代の方が中心となって活躍できる環境です！ 〈必須条件〉 ・経理の実務経験がある方 ・高卒以上 ・基本的なPCスキル（Excel、Wordなど） 〈こんな方を歓迎します〉 ・日商簿記2級以上、または全商簿記1級をお持ちの方 ・建設業経理士を持っている方 ・銀行や金融機関での勤務経験がある方 ・責任感を持って、数字と向き合える方 ・受け身ではなく、自分から周囲とコミュニケーションが取れる方 「以前、経理の仕事をしていたがブランクがある」 「銀行で細かい数字を扱っていた経験を活かしたい」 そんな方も大歓迎です！ ⭐ここがポイント！⭐ ────────────── ✅ あなたの経理経験が会社の「要」になる仕事 ✅ 基本定時退社（17時）！残業ほぼナシで家庭と両立◎ ✅ 創業68年の安定基盤×将来の幹部候補 ＃子育て世代歓迎

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ここまで読んでくださり、ありがとうございます✨ 気になった方は、下記の方法でご連絡ください。 電話、メール、「応募画面へ進む」どれでもOK！ 面接や選考も堅苦しくありません。 「ちょっと話を聞いてみたい」からスタートOK！ あなたのペースで、安心して始められます✨ ※面接は2回予定