• 正社員

株式会社早稲田エルダリーヘルス事業団 サンケア・イーライフ訪問看護ステーション池上サテライト

職種/仕事内容

仕事内容: 訪問看護ステーションの理学療法士 <主な業務内容> 訪問看護における リハビリテーション全般を 行っていただきます。 <リハビリの目的> ご利用者が自宅での生活を快適に 続けられるよう支援し、ご家族や 地域と連携した温かい サービス提供を目指します。 <主な訓練内容> ◇関節可動域や筋力強化訓練 ◇バランス・基本動作の練習 ◇日常生活動作のリハビリ ◇歩行練習や介助者への指導 <対応疾患> ◇がん ◇呼吸器疾患 ◇脳血管 ◇運動器 ◇障がい児・者 ◇心疾患 ◇難病 など <分類> 急性期、回復期、維持期、施設在宅等 <訪問について> ◇件数：1日5件～6件（60分/件） ◇手段：電動アシスト車、原付バイク ◇範囲：事業所から2km～3km ◇ツール：カイポケ、チャットワーク

勤務地

アクセス

アクセス: 池上駅から徒歩3分

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: ◇08:30～17:30 ◇休憩：1時間 ※昼休みは自宅での休憩もOK ◇残業：月3時間～20時間 （訪問件数・担当利用者数による） ※定時退社も可能

給与

月給350,000円～550,000円 給与: ◇月給35万円～55万円 給与内訳 ◇基本給35万円～40万円 ◇昇給：年1回 ◇賞与：年3.2ヶ月分 ※12ヶ月に分割し毎月支給 ◇インセンティブ：3000円/件 ※訪問件数による ◇役職手当：主任・管理者・所長など ※社内規定あり ◇残業手当：実費支給 ◇交通費：上限10万円/月 想定年収 ◇年収456万円～600万円 ※インセンティブ込み 年収例 ◇訪問スタッフ （30歳／回復期病棟5年程度） ・年収550万円 ・月給45万円 ・基本給：37万円 ・インセンティブ：4万円 ・その他手当：4万円 （残業・ベースアップなど） ◇訪問スタッフ （25歳／病棟経験3年程度） ・年収500万円 ・月給40万円 ・基本給：36万円 ・インセンティブ：2万円 ・その他手当：2万円 ◇訪問スタッフ （35歳／訪問看護経験あり・地域連携や教育可） ・年収600万円 ・月給50万円 ・基本給：40万円 ・インセンティブ：6万円 ・その他手当：4万円

休日休暇

休暇・休日: ◇完全週休2日制（土日祝） ◇年間休日：125日 ◇有給休暇：法定通り ◇産前産後・育児休暇 ◇介護休暇 ◇慶弔休暇 ◇夏季休暇：3日 ◇年末年始休暇：12月29日～1月3日 ◇リフレッシュ休暇：年1回～数回取得を推奨

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ◇退職金：勤続3年以上 ◇制服・スマホ・タブレット貸与 ◇電動アシスト自転車・原付貸与 ◇定年：60歳 ◇再雇用制度 ◇定期健康診断 ◇インフルエンザ予防接種：全額補助 ◇表彰制度 ◇社内懇親会補助：約4000円/人 ◇誕生日プレゼント（事業所により実施） ◇納涼会・忘年会：会社負担 被服費用制度 ◇被服費用：9000円/人（年1回、会社負担） ※入社時にはスクラブ3枚、パンツ2枚、 夏用パーカー2枚、冬用パーカー2枚、 防寒着1枚、サンバイザー等を別途支給 子育て支援 ◇育児時短制度 4～6時間など柔軟に勤務時間調整OK ◇結婚・出産祝い金 ◇直行直帰可（訪問時間による） ◇入社後研修：約1週間 （制度・訪問時対応・緊急時対応など） ◇同行訪問：業務に慣れるまで実施 ◇社内勉強会・研修会実施 ◇外部研修費：一部補助 ◇スキルアップ支援：継続的な学習応援 ◇資格取得支援 ◇精神科訪問看護研修：全額会社負担 ◇オンラインマニュアル ◇外部研修費：全額会社負担 ◇書籍購入支援 ◇社内勉強会実施

その他

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