• 正社員

鍋林建工株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 《この仕事が選ばれる理由》 ◎ 創業130年以上の鍋林グループで安定性抜群 ◎ 施工管理技士の資格を活かせる正社員募集 ◎ 年休123日／完全週休2日（土日）で働きやすい ◎ 月給30万円以上可＋賞与・昇給あり ◎ 家族手当・住宅手当など福利厚生が充実 ◎ 健康経営優良法人2024 認定企業 ◎ 安定性・働きやすさ・成長環境が揃っている企業です。 《仕事内容》 建物の 防水工事・建築改修工事 を中心とした 施工管理（現場管理）業務 を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・職人・協力会社の手配、調整 ・工事スケジュールの作成・進捗管理 ・資材の発注・管理 ・原価・予算の管理 ・現場の安全・品質チェック ・施工写真の撮影・管理 ・見積・積算業務 ＊現場での作業ではなく、現場を動かす管理の仕事です。 ＊経験が浅い方は、先輩社員と一緒に現場を回りながら覚えられます。 《こんな方に向いています》 ・施工管理技士の資格を活かしたい ・建築・設備・防水工事の経験がある ・現場管理・工程管理・品質管理の仕事がしたい ・安定した会社で長く働きたい ・休みも大切にしながら収入を上げたい ・長く働き続けられる制度・環境が整っています。 《会社について》 当社は 創業130年以上の鍋林グループの建設会社です。 戸建リフォーム、防水工事、改修工事、公共工事、民間企業の施工など 幅広い建築工事を手がけています。 近年は技術力が評価され、 公共施設・食品工場・大規模改修工事などの受注が増加。 安定性と成長性の両方を備えた会社です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 島内駅から徒歩13分、信濃荒井駅から徒歩16分、北松本駅から徒歩18分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：8:30～17:30 (休憩時間 1時間15分)

給与

月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 27万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定 【給与例】 給与例 ・435万円／現場管理 25歳＋2級建築施工管理技士資格保持者（月給21万円＋賞与＋その他手当） ・590万円／現場管理 40歳＋1級建築施工管理技士資格保持者（月給29万円＋賞与＋その他手当）

休日休暇

休日休暇 ・年休123日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・有給休暇（10日） ※入社半年後より付与 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・営業手当 ・家族手当 ・資格手当 ・住宅手当 ・通勤交通費全額支給 ・資格取得支援あり （資格受験費用全額補助） ・通信教育（合格時費用の半額補助） ・確定拠出年金（401K） ・車通勤可能 ・無料駐車場あり ・社宅完備 ほか ＼ 持続可能な社会を目指します ／ ・『エコアクション21』認証（環境省） ・『ecoオフィスまつもと』で認定第一号・三ツ星を獲得（長野県松本市）

対象となる方

求めている人材 《応募資格（必須）》 ・施工管理技士（建築・土木／1級・2級いずれも可） ・施工管理の実務経験がある方（分野・年数不問） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＊資格のみ・経験のみ、どちらでも応募可能です。 ＊経験が浅い方、転職回数が多い方も歓迎しています。 《こんな方に向いています》 ・建築・防水・設備・リフォーム工事の施工管理経験がある ・現場管理・工程管理・品質管理の仕事を続けたい ・安定した会社で正社員として長く働きたい ・20代・30代の若手が活躍している職場で働きたい ・今より働きやすい環境に転職したい 《資格取得支援制度（会社負担）》 スキルアップ・収入アップを目指す方を会社が全面サポートします。 ・玉掛技能士 ・高所作業車 ・足場の組立て等作業主任者 ・特定化学物質・四アルキル鉛等作業主任者 ・酸欠・硫化水素危険作業主任者 ・有機溶剤作業主任者 ・石綿作業主任者 ・1級施工管理技士 ほか 受講費用・試験費用は会社が全額負担。 働きながらスキルアップできる環境です。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 応募 → 面接（1回予定） → 内定 ※書類選考を通過した方にのみ、7日以内にご連絡いたします。