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正社員
三菱HCキャピタル株式会社

【AIガバナンス推進】生成AI活用を支えるガバナンス態勢の立ち上げ・運用リスク管理

生成AIやAIエージェントの安全かつ積極的な活用を推進するため、全社的なAIガバナンス態勢のゼロからの構築、方針・ルールの策定、案件ごとのリスク評価から運用・高度化までを一貫して主導していただきます。

月給390,000円～627,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間25分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：120日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（）有給休暇：有（10～20日）（但し、初年度は入社月により決定する）

勤務地

三菱HCキャピタル株式会社

東京都千代田区丸の内1－5－1　新丸の内ビルディング

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予定勤務地東京都千代田区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都千代田区丸の内1－5－1 新丸の内ビルディング最寄駅：JR 山手線東京駅徒歩3分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■2021年4月に三菱UFJリースと日立キャピタルが合併し、銀行・商社系、メーカー系それぞれの強みを結集し誕生■2023年度から統合後初の中期経営計画が始動■5つの注力領域でリースの枠を超えた先進的なアセットビジネスを積極的に展開

企業名三菱ＨＣキャピタル株式会社求人名【AIガバナンス推進】生成AI活用を支えるガバナンス態勢の立ち上げ・運用仕事の内容生成AIやAIエージェントの安全かつ積極的な活用を推進するため、全社的なAIガバナンス態勢のゼロからの構築、方針・ルールの策定、案件ごとのリスク評価から運用・高度化までを一貫して主導していただきます。ご経験に応じて、以下の業務を担当いただきます。■AIガバナンスにかかわる方針、規程・ガイドラインの企画・整備■生成AIサービス、AIエージェント等のリスク評価■AI利用に係る申請・審査・承認プロセスの設計・改善■個別のAI活用案件に対するリスク低減策の提案および伴走支援■AIインベントリ、リスク管理指標およびモニタリング態勢の企画・整備■AI関連の法規制、監督指針、国際標準等の調査および対応募集職種【AIガバナンス推進】生成AI活用を支えるガバナンス態勢の立ち上げ・運用

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】以下のいずれかの実務経験を有する方■AIガバナンス、AIリスク管理■情報セキュリティ（サイバー含む）、ITリスク管理、内部統制■システムやAI活用案件に対するリスク評価、審査または統制設計あわせて、以下の能力を有する方■AIの基本的な仕組み、活用方法および主要なリスクへの理解■複雑なリスクや技術的内容を分かりやすく説明する能力■複数の関係部署との調整・合意形成を進める能力■企画から実行、定着、改善まで主体的に推進する能力学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
在宅OK
土日祝休み

給与/待遇

月給390,000円～627,000円想定年収 650万円～1,250万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥390,000～￥627,000 基本給￥390,000～￥627,000を含む/月 ■賞与実績:年2回諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：6ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（一部従業員利用可）リモートワーク可（一部従業員利用可）時短制度（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：制度/財形貯蓄、退職年金、社員各種ローン、持株会、育児休暇制度ほか制度備考：【手当】超過勤務手当、財形奨励、持株奨励、通勤費支給、ライフプラン支援金

職場環境・雰囲気

配属先情報リスクマネジメント統括部

その他

備考フレックスタイム制度あり：各人が始業・終業時刻を決定 ※標準労働時間：8:45～17:10（昼食休憩1時間）想定年収には超過勤務手当（14時間相当分）を含みます。 ■定年：あり（60歳） ※再雇用制度あり（嘱託社員・65歳まで） ※役職定年あり（役職に応じて50代後半）【従事すべき業務の変更の範囲】当社における各種業務全般【就業場所の変更の範囲】全拠点及び会社が定める場所（在宅勤務として定める場所を含む）採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：売上・株主情報については2022年3月以前の三菱UFJリースとしての数字になります。 ■リース・ファイナンス事業 ■オートリース・ファイナンス事業 ■レンタル事業 ■不動産関連事業 ■中古機器売買事業 ■保険事業 ■海外事業設立：1971年04月代表者：代表取締役社長執行役員久井大樹従業員数：2,140人平均年齢：37.5歳資本金：33,196百万円株式公開：プライム市場主な株主：三菱商事(株) 三菱UFJフィナンシャル・グループ本社所在地：〒100-6525 東京都千代田区丸の内１－５－１新丸の内ビルディング本社以外の事業所：【オフィスセンター】丸の内オフィス、西新橋オフィス、名古屋オフィス、豊洲オフィス、大阪オフィス【支店・営業部・営業所】国内23か所関連会社：国内35社、海外38社、他連結子会社有その他備考・企業からのフリーコメント：■三菱uFJリースは銀行・商社系、日立キャピタルはメーカー系のリース会社として世界各地・さまざまな領域でビジネスを展開し、強みを培ってきました。その両社が2021年4月に合併し、私たち三菱HCキャピタルとして一つになりました。2023年度からは統合後初の中期経営計画も始動し、「社会資本／ライフ」「環境・エネルギー」「販売金融」「モビリティ」「グローバルアセット」の5分野を注力領域に位置付け、先進的なアセットビジネスを展開しています。 ●社会資本／ライフ：オフィスビル、商業施設、ホテル、物流施設などの管理・運営/不動産のリース、流動化、再生投資事業など ●環境・エネルギー：太陽光・風力などの再生可能エネルギー発電および電力販売事業、再エネ発電事業やファンドへの投融資など ●販売金融：産業機械・情報通信設備・OA機器など、経済活動を支える事業用資産の導入サポートサービスなど ●モビリティ：オートリースや先進的モビリティサービスへの車両リース管理などのトータルサービスなど ●グローバルアセット：航空機リース、航空機エンジンリース、海上コンテナリース、鉄道貨車リースなど決算情報：決算期2024/03 売上高1,950,583百万円経常利益151,633百万円決算期2025/03 売上高2,090,808百万円経常利益193,594百万円 ※決済単位：連結

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。