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ザ ロイヤルパークホテル アイコニック 京都「THE OIKE TERRACE」

仕事内容

仕事内容 ☆*・゜ あなたの接客経験を 『ホテリエ』として活かしませんか？ 三菱地所グループで 『安心』と『成長』も手に入れる。 私たちと一緒に、ロイヤルパークホテルズを 盛り上げてくれる仲間を募集します。 ☆*・゜ ✅三菱地所グループの安定基盤！ ✅20代～30代活躍中★ ✅年間休日110日／ 長期休暇OKで働きやすさ◎ ✅2026年度健康経営優良法人に認定！ 社員が長く安心して働ける環境づくりに 取り組んでいます✨ ✅会社全体の月平均残業10〜15h程度！ プライベートの充実も叶います ✅賞与年2回、家族手当など各種手当が充実 ✅カフェテリアプランや宿泊割引あり ✅産休・育休・時短勤務など ライフステージの変化も支援◎ ▼主な仕事内容 ―――――――――――――――――――― ザ ロイヤルパークホテル アイコニック 京都 「THE OIKE TERRACE」にて 【レストランサービス業務】全般を お願いいたします。 一般的な飲食店よりも人員体制を厚くしており、 スタッフ1人あたりの担当は3〜4卓程度。 「料理を出して終わり」ではなく、 お客様の様子を細かく見ながら きめ細やかな接客ができる環境です。 ＜具体的な業務＞ ＊ご来店されるお客様のご案内 ＊料理やドリンクのオーダー受付・提供 ＊食材の産地や調理法などをお伝えする接客業務 ＊リピーターや記念日利用のお客様への個別対応 ＊お会計業務 ＊予約管理（電話・WEB） ＊キッチンとの連携・コース料理の進行管理 ＊ドリンク類や消耗品の発注 ＊アルバイトスタッフの教育・人員配置の調整 【✨当ホテルならではの魅力✨】 ■地元のお客様とのあたたかい繋がり 「THE OIKE TERRACE」は、 宿泊ゲストだけでなく、ランチやティータイムを 楽しみに来られる地元・京都のお客様も 多くいらっしゃいます。 「前回もご利用ありがとうございました」と、 地域に根ざしたリピーター様との 関係づくりができるのも大きなやりがいです。 《入社後の研修体制について》 定期的にキャリアアップに合わせて 研修制度をご用意しています。 ・3年目研修 ・中堅リーダー研修 （目安：20代後半-30代前半） ・中堅層ビジネススキルアッププログラム （目安：20代後半-30代前半） ・階層別研修 ・役職別研修 ・コンプライアンス研修 ・人権研修 また、自身のスキルアップのため 様々な制度をご用意しています。 ・自己啓発支援 （300以上の講座やe-learning、 通信教育等の受講費用を補助） ・資格取得支援制度 等 ▼ロイヤルパークホテルズについて ―――――――――――――――――――― 人こそが価値を生むホテル業界において、 日本のおもてなしを象徴する “心地よい加減”のサービスを お客様にお届けする。 当社は三菱地所グループのホテル運営会社として 「ロイヤルパークホテルズ」の 経営・運営を担っています。 フルサービス型ホテル及び プレミアム宿泊主体型ホテルの 「THE シリーズ」を中心に展開し、 その土地のニーズに合った ホテルのかたちを提供しています。 若手社員が新ブランドの立ち上げや企画に 参加するチャンスもあり、やりがいも抜群。 三菱地所グループの安定した基盤のもとで、 チャレンジ精神を活かせる職場です。 サービススタッフと調理スタッフが連携し、 お客様のペースに合わせて 最適なタイミングで料理を提供する。 そんな「チームで一つの時間を つくり上げる面白さ」が、 私たちのホテルレストランにはあります。 人の温かさを大切にした社風の中で、 「あなたらしいおもてなし」を 実現してみませんか？