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買虎 難波店

仕事内容

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ ココが推せる！ポイント ✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 創業3年で年商180億円突破の急成長ベンチャー ✅ 3年後1000億円・100名体制へ、今がまさに立ち上げ期 ✅ 属人性を排した独自データシステムで ビジネスを"仕組み化"から学べる ✅ 大手では得られない意思決定スピード＆裁量権 ✅ インセン上限なし！成果がそのまま返ってくる評価制度 ✅ FC本部としての教育体制で「経験ゼロ」の不安もゼロに 「大手にいても、いつ芽が出るか分からない」 「裁量を持って、会社の成長そのものに関わりたい」 その野心、今のまーるでなら現実にできます。 ✨ 【仕事内容】✨ ロレックスやパテックフィリップ等、高級腕時計の 査定・買取業務からスタートし、将来的には 事業企画・経営戦略のポジションを目指せる職種です。 「長年の勘」に頼る属人的な鑑定ではなく、 本部の蓄積データ＆真贋ロジックを搭載した 独自システムを活用するので、未経験でも 再現性高く適正な価格算出が可能です。 ＜具体的には…＞ ・電話応対/ご来店・オンラインでの査定応対 ・データシステムを用いた相場確認 ・国内外パートナーとの商談・交渉 ・国内・海外市場（香港等）への最適売却 ・（成長次第で）FC店舗展開や新規販路の企画立案 目の前の1件の買取だけでなく、 「会社を年商1000億円へ導く戦略」を 現場から学べる、業界でも珍しいポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨ 大手では実現できない、 早期昇格のリアリティ ✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「石の上にも3年」はもう古い。 まーるは意思決定のスピードが速く、 結果を出せば役職も報酬もすぐに反映されます。 ➊【STEP01：現場経験・基盤構築（〜1年目）】 顧客対応・ブランド査定を実践しながら リユース市場の"生きた"相場感を体得。 ➋【STEP02：現場管理・リーダー（1年目以降/評価次第で）】 チームマネジメントや、 売上目標の策定・進捗管理まで任せます。 ➌【STEP03：経営企画・戦略立案】 新事業・海外販路の戦略立案、 グループ全体の価値最大化に関わる 経営幹部候補としての参画も見えてきます。 ✨ 【会社の魅力・成長環境】 ✨ ＜20代・30代の"野心ある人材"が多数活躍中！＞ 代表・酒井以下、役員2名という 少数精鋭からスタートし、 創業3年で年商180億円。 この成長スピードでしか 得られない景色があります。 「出来上がった大企業の歯車」ではなく 「急成長企業の中核メンバー」として、 事業の根幹を自分の手で作っていける環境です。 将来的な独立・起業を見据えている方にとっても、 FC本部としての運営ノウハウ、海外販路の作り方、 資金力を背景にした商談経験など、 "起業しても通用する武器"がここで身につきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝