TOP
勤務時間
勤務地
仕事内容
給与/待遇
職場環境・雰囲気
その他
応募情報
紹介企業情報
おすすめ求人

正社員
トヨタコネクティッド株式会社

120-121【名古屋/東京】エンジニアリングマネージャー候補 web/オープンプロジェクトリーダー

法人向けMaaSサービス開発におけるプロジェクト推進、開発体制の改善、内製化推進を担い、組織横断で品質向上やプロセス改革をリードいただきます。

月給357,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：12:45～15:15）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：121日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（年末年始/慶弔/特別休暇など）有給休暇：有（10～20日）（初年度11日付与※入社月により異なる）

勤務地

トヨタコネクティッド株式会社

東京都中央区神田小川町三丁目28-5　axle御茶ノ水5階、6階

地図を見る

予定勤務地東京都中央区、愛知県名古屋市中区勤務地勤務地① 事業所名：TOKYO GLIP 所在地：東京都中央区神田小川町三丁目28-5 axle御茶ノ水 5階、6階最寄駅：東京メトロ千代田線新御茶ノ水駅徒歩2分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）勤務地② 事業所名：本社所在地：愛知県名古屋市中区錦一丁目11番11号最寄駅：名古屋市営地下鉄東山線伏見駅徒歩1分喫煙環境：屋内全面禁煙備考：転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色法人向けMaaSサービスの内製化・DX推進を担う変革フェーズ。AWS基盤やAI活用を通じ、プロジェクト推進だけでなく開発体制・組織づくりまで主体的にリードできる環境です。

企業名トヨタコネクティッド株式会社求人名 120-121【名古屋/東京】エンジニアリングマネージャー候補仕事の内容法人向けMaaSサービス開発におけるプロジェクト推進、開発体制の改善、内製化推進を担い、組織横断で品質向上やプロセス改革をリードいただきます。エンタープライズ開発部・CX開発部にて、プロジェクトマネジメント、複数案件の統括管理、チームマネジメント、開発プロセス改善、開発ガバナンス強化、内製化推進を担当。サービス開発だけでなく、組織づくりや技術戦略の推進にも携わります。募集職種 120-121【名古屋/東京】エンジニアリングマネージャー候補

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】・プロジェクトの管理経験（複数プロジェクトまたは大規模案件を含む）・要件定義から設計、開発、テストまでの一連の開発工程に関する知識または経験【いずれか3～5項目の経験】・ステークホルダーと連携し、プロジェクト推進や合意形成をリードした経験・外部パートナーを含めたプロジェクト推進および調整経験・複数プロジェクトを横断した問題・課題解決および意思決定をリードした経験・障害対応やインシデント管理を含むプロジェクト運用経験・開発体制の改善や開発ガバナンスの整備に関わった経験・ビジネス部門または非IT部門との要件調整・折衝経験学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：

仕事の特徴

副業・WワークOK
在宅OK
土日祝休み
服装自由

給与/待遇

月給357,000円以上想定年収 710万円～1,110万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥357,000～基本給￥353,000～諸手当￥4,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回：前年度賞与実績6.2か月分諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（全従業員利用可）リモートワーク可（全従業員利用可）副業OK （全従業員利用可）時短制度（全従業員利用可）服装自由（全従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無制度備考：【福利厚生】）■カフェテリアプラン（年間90,000ポイントから好きな福利厚生メニューを選んで利用が可能）■G-Link／T-Connect購入補助＆年会費補助（最大10万円）■ボランティア休暇（5日/年）■出産・育児休暇■育児短時間勤務■介護休暇■健康診断（定期・特別）■メンタルヘルスチェック■専門家との面談■インフルエンザ予防接種■団体生命保険、団体自動車保険■直営保養施設■サークル活動支援制度（フットサル・駅伝など様々なサークル活動のサポート）■研修プログラム（メンタルヘルスやセルフケアに関する研修）■各種イベントチケットの提供■トヨタマリンメンバーズクラブ（クルーザーの法人契約利用が可能）

職場環境・雰囲気

配属先情報技術本部エンタープライズ開発部・CX開発部／内製化・サービス開発を推進する組織。

その他

備考【標準就業時間】8:45～17:45 【昇給】年1回（考課結果に応じて実施）【手当】■家族手当(1人目19,500円、2人目3,500円)■赴任料(単身者:8万円、家族帯同者:20万円～※転居を伴う場合)■住宅補助(単身者:月3万円×3年間、家族帯同者:月7.5万円×3年間※本人負担で新たに住居を構え保持する場合)■単身赴任手当(別居する場合)■通勤手当（一般公共交通機関の実費を支給）【その他手当】■ハイブリッドワーク支援手当■リモートワーク準備一時金■企業拠出型年金制度および独自退職金あり【教育・研修制度】■役割教育（ビジネス基礎、マネジメント研修、経営者育成、新卒新入社員研修、海外研修）■能力開発（スキルアップ支援、語学学習支援）■OJT■キャリア教育（キャリア開発研修、キャリアカウンセリング【変更の範囲】 ■業務内容の変更範囲：当社業務全般 ■就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■コネクティッドサービス(inCARサービス：T-connect,G-Link) ■MaaS(outCARサービス:カーシェアリング,スマホアプリ等) ■デジタルマーケティング(トヨタ系WEBサイト)■ディーラー・インテグレーション(販売店統合管理システムe-CRB) 設立：2000年10月代表者：代表取締役社長山本圭司従業員数：1,545人平均年齢：40.1歳資本金：650百万円株式公開：非公開主な株主：トヨタ自動車株式会社 75.0％マイクロソフトコーポレーション 15.0％セールスフォース・ドットコム 10.0％本社所在地：〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦一丁目１１番１１号名古屋インターシティ１４Ｆ本社以外の事業所：■東京事務所関連会社：■TOYOTA Connected Asia Pacific Ltd.■TOYOTA Connected Beijing ■TOYOTA Connected North America, Inc.■TOYOTA Connected India Pvt. Ltd.他その他備考・企業からのフリーコメント：エンタープライズ開発部・CX開発部では、法人向けMaaSサービスや会員向けポータルサイト・車両連携アプリなど、多様なモビリティサービスの開発・運用を担っています。現在は外部委託中心の開発体制から内製化への転換を進めており、開発プロセスの高度化やAI活用による生産性向上など、開発組織そのものを進化させるフェーズにあります。配属後は、ご経験やご志向に応じて以下のようなプロジェクトをご担当いただきます。・法人向けMaaSサービス・データ基盤開発・会員向けポータルサイト・車両連携アプリ開発・コンタクトセンター基盤の刷新・AWS／Azureを活用したクラウド基盤高度化いずれのプロジェクトも、プロジェクト推進に加え、開発プロセス改善、開発ガバナンス強化、内製化推進、AI活用による生産性向上など、サービスと開発組織の両面から変革を推進いただきます。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。