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三光ホーム株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ◤ここがおすすめ！5つの魅力◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.【仕事スタイル】 ┗ 100%反響営業！飛び込みなど一切なし 2.【働き方改革】 ┗ 完全週休2日＆年間休日110日以上！ 3.【高収入実現】 ┗ 最大年4回賞与＆建売1棟20万円インセン 4.【47年以上の安定企業】 ┗ 相模原エリアの地域密着で移動も楽々！ 5.【充実環境】 ┗ 社内ドリンク飲み放題＆社員旅行も！ /////////////////////////////////////////// ◤お仕事内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣ 分譲住宅「ワクワクプロジェクト」を 中心とした住宅販売をお任せします。 モデルハウスやイベント見学会、 SNS・LINEなどで寄せられるお客様からの 問い合わせに対応し、理想の住まい実現を サポートする完全反響型の営業スタイル！ お客様の方からお声をかけていただくので、 相談に乗りながら信頼関係を築けます◎ /////////////////////////////////////////// ◤具体的には◢ ￣￣￣￣￣￣￣ ◇お客様からの住宅相談・ヒアリング対応 ◇モデルハウス・現場見学会での接客・案内 ◇自社分譲住宅「ワクワクプロジェクト」販売 ◇資金計画・住宅ローンのご提案・サポート ◇契約手続き・引き渡しまでの進行管理 ◇アフターフォロー・メンテナンス相談対応 ◇余裕があれば、仕入れ業務サポート など /////////////////////////////////////////// ◤ある1日のスケジュール◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:30 ： 出社・メールチェック ┗ 本日のアポイントメント・タスク確認 09:30 ： お客様対応・資料準備 ┗ 問い合わせへの返信、提案資料の準備 11:00 ： モデルハウス見学会対応 ┗ お客様をご案内・ヒアリング 12:30 ： ランチタイム ┗ 近くの飲食店でリフレッシュ 13:30 ： お客様との打ち合わせ ┗ ご相談対応、契約手続きなど 16:00 ： アフターフォロー ┗ お引き渡しの進行管理・対応 17:30 ：報告書作成・明日の準備 18:00 ： 退社 /////////////////////////////////////////// ◤この仕事のやりがい◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ おしゃれなモデルハウス、厳選した家具・ 雑貨・照明器具の付いた分譲住宅の販売に 日々ワクワクしながら成長できる環境です！ そして、 「ありがとう」「この家にして良かった」 というお客様の笑顔が、何よりのやりがい。 引き渡し時の感動、入居後の幸せそうな様子 を見ることができる、心温まるお仕事です。 /////////////////////////////////////////// ぜひ当社でお客様のワクワクする暮らしをサポートしませんか？

勤務地

アクセス

交通・アクセス 小田急線「小田急相模原」駅より徒歩10分 ◆車・バイク通勤OK

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 8:30～18:00 (実働8時間) ※休憩時間90分 ┗昼休憩60分、午前・午後に15分ごとの休憩があります。

給与

月給270,000円～310,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 26万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給27万円以上＋インセンティブあり ※インセンティブは建売1棟販売＝20万円支給！ ※注文住宅の場合は請負金額の粗利10％を支給 ◎資格手当あり（宅地建物取引士・建築士） ◎昇給あり ◎賞与あり（最大年4回：業績による） ◎交通費支給（規定） 【給与例】 給与例 【年収例】 入社2年目（36歳）…720万（月給29万＋インセンティブ） ┗月平均2棟の販売で年収700万円ラインを突破できます！ ※上記は賞与除く計算

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（水曜日は固定休） ※月8～10日休み ※月2日の希望休あり ＜年間休日110日～114日＞ ・年末年始休暇あり ・夏季休暇あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■交通費規定支給 ■昇給あり ■賞与あり（最大年4回：業績による） ■車・バイク通勤可 ■資格取得支援制度あり ■資格手当あり ■制服貸与 ■社員割引あり ■社内ドリンク飲み放題 ■社員旅行（最大年4回：業績による）