• 正社員

株式会社小林商事 旭第一工場

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：香料製造オペレーター/ラインマネージャー、その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ナッツを焙煎し、 味をつける工程を担当する 正社員の募集です。 機械の操作は一から覚えます。 ※本求人は45歳以下の方が 対象です（例外事由3号のイ： 長期勤続による キャリア形成を図るため） ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅普通免許（AT可）が必要です ✅未経験から長期で育てる募集 ✅45歳以下の方 （長期勤続による キャリア形成のため） ✅月給21万〜30.6万円 ✅賞与年2回（前年2.5ヶ月） ✅昇給あり・退職金制度あり ✅年間休日120日 ✅残業は月平均10時間程度 ✅空調完備の清潔な職場 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅《お任せする仕事》 旭第一工場で、ナッツを 焙煎し、味をつける工程を 担当していただきます。 ❶焙煎（ロースト）の機械操作 専用の機械を設定・操作し、 ナッツを焙煎します。 ❷味付けの工程 塩や砂糖、フレーバーを 決められた配合どおりに使い、 ナッツに味をつけます。 商品の味を決める工程です。 ❸工程の管理 商品を切り替えるたびに 日報をつけ、ラインに入る パートさんに手順を伝えます。 ❹清掃と翌日の準備 稼働後に機械を清掃し、 翌日の原料や資材を 準備します。 ⚫︎-⚫︎ ✅《1日の流れ（例）》 07:50 出社・着替え 08:00 朝礼・共有 08:10 製造の準備 08:30 製造開始 11:30 お昼休憩 12:30 午後の製造 16:30 清掃・翌日の準備 17:00 終業・帰宅 ✅《入社後の流れ》 最初は補助の作業から 始めていただきます。 先輩が横について、 機械の操作を一つずつ 教えます。 1〜2ヶ月ほどで、 立ち仕事のペースにも 慣れていただけます。 ✅《長く働ける制度》 ・賞与年2回 （前年度実績 計2.5ヶ月分） ・昇給あり（前年度実績 月2,000円〜7,000円） ・年間休日120日 ・退職金制度（勤続3年〜） ・再雇用制度（65歳まで） ✅《つくっている商品》 定番の素煎りナッツから、 トリュフナッツ、 抹茶やほうじ茶のナッツまで。 全国展開の大手スーパーや ドラッグストアに並ぶ ナッツ商品をつくっています。 パッケージに社名は出ませんが、 「あの商品をつくっている」 という誇りを持って働けます。 ✅《モノづくりの達成感》 自分が関わった商品が スーパーの棚に並んでいる。 その光景を見たときの喜びは 格別です。 ラインが止まらずに スムーズに回ったときの 達成感も、この仕事ならでは。 チームで協力して、 安全でおいしい食品を届けます。 ✅《働く環境》 ・空調完備の清潔な工場です ・制服を貸与します ・マイカー通勤OK （駐車場完備） ・JR総武本線「干潟駅」から 車で5分 ・転勤はありません ✅《よくある質問》 Q.未経験でも大丈夫ですか？ A.今いるスタッフも、 ほとんどが未経験スタートです。 先輩が横について教えます。 Q.車の免許は必要ですか？ A.普通免許（AT可）が必要です。 通勤と工場内の移動で使います。 Q.残業はどのくらいですか？ A.月平均10時間程度です。 Q.応募の前に見学できますか？ A.工場見学を随時 受け付けています。 雰囲気を見てから決められます。 ⚫︎-⚫︎ ✅《会社について》 株式会社小林商事は、 昭和57年設立の食品メーカー。 ナッツやドライフルーツの 製造加工を手がけています。 大手量販店向けのOEM生産が 中心で、年商は100億円規模。 従業員222名の会社です。 地域に根ざしたモノづくりを 続けています。 会社HP： https://ko-ba.co.jp/