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鳴本石材　関西営業所

仕事内容

仕事内容 ＼＼＊*＊BtoBのルート営業中心＊*＊／／ 販売店と共に市場を創る 「石材流通のコンサルタント」業務。 地域の石材店や仏壇店などの小売店に 墓石・石材製品を提案するルート営業。 エンドユーザーに提案しやすいよう、 市場のトレンドや最新デザイン、 DXツールを活用した販売手法まで トータルで提案する、 経営のパートナーとしての役割を担います。 具体的には… ✨まずは"信頼関係を深めることから"✨ 担当エリアの販売店様を定期的に訪問 「最近の売れ筋は？」 「お客様からどんな要望が多いか？」 といった現場の声を丁寧にヒアリングし、 最適なプランを提示します。 ✨受注から完結まで✨ □自社工場と納期や仕様を打ち合わせ □納期の管理や検品 □配送の手配 プロジェクト完結までをサポート！ ✨天然素材の"石のオーダーメイド"✨ 自分が卸した石が地域の風景となり、 誰かの心の拠り所になっていく。 その流通の仕組みを支える醍醐味は、 この仕事ならではの面白さです。 ＼＼＊*＊当社の3つのポイント＊*＊／／ ❶ 実は"チャンス"の石材業界 墓離れ、供養の多様化による石材市場縮小を 逆にチャンスに変えています！ 顧客認知度が高く、実績の裏打ちをベースに 着実にシェアを伸ばし続け、 日本有数の石材メーカー・卸売企業として 成長を続けています！ ❷ここでしか手に入らない"市場価値" □マニュアル通りではない交渉力 □多方面をまとめ上げる調整力 □トラブルにも動じない胆力 「ビジネスの本質的な力を磨きたい。」 そんな向上心を持つ方にとって当社は、 着実にレベルアップできる 最高のトレーニング場になります。 ❸ 多様な働き方を支える人材制度 「自分のペースで働きたい」 「バリバリ働きたい」 「営業専門で頑張りたい」 「管理職目指したい」など、 適性/能力/スキルに応じた成長環境を準備しています。 ＼＼＊*＊キャリアアップ支援＊*＊／／ □年4回の面談で細かな目標設定＆軌道修正 □営業専念、マネジメント、企画など適性に合ったキャリアコース設定 □評価制度による公正な評価 □評価は年功序列と実力主義のハイブリッド □各階層別の研修制度が充実 □自己啓発、資格取得など個々の成長支援 ＼＼＊*＊丁寧な研修制度＊*＊／／ □自社独自のノウハウ習得 □営業の基本研修（1～2カ月） □事務研修（1～2カ月） □工場研修（1～2カ月） □営業ロープレ会の実施 □メンター制度 □新人育成プロジェクト参加 自信がつくまで丁寧にしっかりと教えます！