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なないろ生命保険株式会社

職種/仕事内容

企業名 なないろ生命保険株式会社 求人名 【法務担当】朝日生命グループによる安定基盤！日本で最も新しい生命保険会社 仕事の内容 法令等を遵守した誠実な事業活動を支えつつ、事業目標を達成するための法的リスクの評価・管理を担って頂きます。当社事業への信頼を獲得し、企業価値の維持・向上、ならびに持続的な発展を目指していただきます。 【具体的な業務内容】 ■新規取引スキーム等のリーガルチェック ■争訟案件対応（訴訟等対応、紛争解決、交渉等） ■契約書のリーガルチェック（委託契約等） ■外部弁護士との連携 ■コンプライアンス推進業務（情報漏えい防止、不祥事故管理 等） 募集職種 【法務担当】朝日生命グループによる安定基盤！日本で最も新しい生命保険会社

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～17:00（1日あたり所定労働時間07時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

給与

月給335,630円～633,080円 想定年収 500万円～950万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥335,630～￥633,080 基本給￥255,000～￥481,000 固定残業代￥80,630～￥152,080を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏季休暇、年末年始休暇として計7日付与） 有給休暇：（入社直後16～5日 ※入社月による）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：代理店チャネルを通じた個人向け生命保険商品の販売・引受 設立：2021年04月 代表者：代表取締役社長 諸橋 武 従業員数：500人 平均年齢：43.0歳 資本金：55,000百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒160-0004 東京都新宿区 四谷１丁目６番１号 本社以外の事業所：多摩本社、代田橋オフィス、北海道支社、首都圏支社、東日本支社、東海支社、関西支社、中四国支社、九州支社 その他備考・企業からのフリーコメント：■当社の魅力：(1) 2021年に誕生した新しい会社|創業130年以上の歴史を持つ朝日生命のグループ会社として、安定した基盤を持ちながらも、新しいことにスピード感を持って挑戦できる環境があります。また、ドレスコードの廃止など、自由闊達で豊かな発想を後押しする社風も魅力です。(2)働きやすい就業環境・制度|当社は年間休日120日以上を確保し、全社平均残業時間は月10時間程度と、働きやすい就業環境作りに取り組んでいます。また、産休・育休制度や復職後の時短勤務に加え、介護休暇や看護休暇、その他の特別休暇も充実しており、従業員が長期的に働き続けられるようサポートしています。(3)朝日生命グループの安定性|当社は、ポジティブ・アクション推進企業としてメディアにも多く取り上げられている朝日生命グループの一員です。男女ともに育休取得率が高く、非常に働きやすい環境が整っています。 ※「ポジティブ・アクション」とは、男女雇用機会均等法にて奨励された取り組みです。女性の能力発揮を推進するために、従来の雇用管理の結果生じている男女間の格差を解消していく、企業の自主的・積極的な取り組みのことを指します。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体