• 正社員

株式会社ハローレンタリース

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リスク管理、営業企画、営業推進 自動車各ディーラー様、整備工場様、板金塗装工場様、各法人様にレンタカーの提案・営業をしレンタカーの手配や段取りを行う仕事。 ■自動車ディーラー、整備工場、板金工場、保険会社などから依頼を受け、事故や故障で車が使えなくなったお客様に必要なレンタカーを手配しお届けする仕事です。 そのため、店舗で待っている仕事ではなく、お取引先を訪問したり、レンタカーをお客様のもとへ届けたり、店舗間で 車の移動や交換をしたりと、外に出て動く機会も多くあります。 【具体的な内容】 ■来店・接客 電話・ネット予約などで来店されたお客様の出庫対応（予約内容確認・保険説明・車両案内）などの業務。 ■法人顧客様へのフォロー 既存取引先様への定期訪問を行い、日頃のフォローやニーズのヒアリングをし、信頼関係の構築や取引先様からの要望を聞き取り継続的なお取引につなげていきます。 また、新規の取引先を増やす為の営業活動も行います。 ■事故代車の手配や管理 各ディーラー様や各工場、各保険会社様からの代車依頼の手配や管理を行う業務。 ■事務・予約管理 事務員がシステムを使って行ったお客様情報の入力や納品書・請求書作成などの事務の管理。 予約で頂いた車両の抜けや漏れがないかの管理。 ■アルバイトの管理 アルバイトスタッフの業務指示や店舗運営のサポート業務。 ＼＼こんな方には特におすすめです／／ 「一日中デスクに座っている仕事はちょっと苦手」 「色んな人と話しながら仕事をしたい」 「ありがとう！助かります！と言って貰える仕事」 「車に乗ることが好き」 「色んな車に乗ってみたい」 「毎日違うことが起こる仕事がしたい」 「やりがいを日々感じられる仕事に就きたい」 「笑顔の絶えない環境で仕事がしたい」 「ノルマは嫌だ」 「安定した環境で成長したい」 「能力はしっかり評価して貰える会社に勤めたい」 「キャリアUPを目指したい」 「やればやるだけ給料で応えてほしい」 「早期に給料UPを目指せる会社」 ↑そんな方には、特に向いてる仕事です。 また、仕事を覚えていけば、お取引先様との関係づくりや営業、新しいお客様の開拓、店舗運営など、少しずつ責任のある仕事にもチャレンジできます。 年齢や入社年数だけではなく、頑張りや成長をしっかり評価し、将来的には店長・管理職、さらにはその先の幹部を目指すこともできます。 【研修・サポート体制】 現在活躍中のスタッフも、ほとんどが異業種からの転職組です。 入社後は先輩スタッフが仕事流れやお客様対応を一つずつ丁寧に教えます。 最初からすべてを任せることはありません。 まずは座学からスタートし、簡単な仕事から徐々に仕事を増やしていきます。 仕事に慣れてくれば、取引先との打ち合わせ、新規のお客様の提案、店舗運営など より責任ある仕事にもチャレンジできます。 「言われた仕事をこなすだけ」ではなく「自分で考えて仕事を動かせる人」へ。 頑張りや成長はしっかり評価し、早い段階で昇給やキャリアアップにもつなげていきます。 一緒に成長し、一緒に会社を大きくし、一緒にステージアップを目指してていける仲間を募集しています。 あなたの期待に応える会社を目指してます。