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正社員
ENEOS　Xplora株式会社

【全社DX推進/プロジェクトマネージャー】生成AI活用など/フレックス制有り web/オープンプロジェクトマネージャー

全社DX施策の企画・推進・全体管理および各部門のDX推進支援を担います。生成AIを活用した業務効率化や、グローバル規模でのデータ利活用・共有基盤構築など、最先端のプロジェクトを牽引する役割です。

月給460,000円～590,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：123日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（年末年始、メーデー、会社記念日）有給休暇：有（～25日）（入社月により変動有）

勤務地

ENEOS　Xplora株式会社

東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー9階

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予定勤務地東京都港区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー9階最寄駅：東京メトロ日比谷線神谷町駅徒歩6分、東京メトロ南北線六本木一丁目駅徒歩7分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■総合エネルギー・資源・素材グループであるENEOSグループの主要事業会社として世界的に石油・ガス開発事業を展開 ■ビジネスパートナーは各国政府・企業■1つのプロジェクトに10数年・数十億ドルが必要な大規模事業に少数精鋭で挑む

企業名ＥＮＥＯＳＸｐｌｏｒａ株式会社求人名【全社DX推進/プロジェクトマネージャー】生成AI活用など/フレックス制有り仕事の内容全社DX施策の企画・推進・全体管理および各部門のDX推進支援を担います。生成AIを活用した業務効率化や、グローバル規模でのデータ利活用・共有基盤構築など、最先端のプロジェクトを牽引する役割です。【詳細】(1)全社DX施策の企画・推進・全体管理：生成AI等を活用したプロジェクトの企画推進、AI利用環境（基盤・ガバナンス・セキュリティ）の設計・構築・運用、経営層向け報告資料作成、推進ルールの設計 (2)グローバル規模のデータ利活用・共有基盤の構築：海外拠点や関連部門との折衝・調整、データ活用プロジェクトの実行 ※国内外事業所へのローテーションなど、長期的なキャリアパスも視野に入ります。募集職種【全社DX推進/プロジェクトマネージャー】生成AI活用など/フレックス制有り

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■DX推進または生成AI活用に関する実務経験■プロジェクトマネジメントの実務経験■IT全般に関する体系的知識（応用情報技術者相当以上）■英語でのビジネスコミュニケーションスキル（TOEIC730点以上）【働き方やキャリア支援の取組み】働き方改革のために様々な制度の導入・検討を毎年行っています。その中でもコアタイム無しのフレックス勤務制度は魅力の一つ。さらに在宅勤務(週4日上限)と組み合わせ効率のいい働き方を推奨しています。更にFreeStyleと称し出勤時の服装自由化も推進しています。育休の女性取得率100%はもちろん男性の長期取得も可能です。更にキャリア支援のためにも多くの制度や研修を設けています。学歴・資格学歴：大学院大学語学力：英語資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
英語
土日祝休み

給与/待遇

月給460,000円～590,000円想定年収 840万円～1,070万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥460,000～￥590,000 基本給￥460,000～￥590,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、11月）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：6ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備リモートワーク可（全従業員利用可）時短制度（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：従業員持株会制度、財形住宅貯蓄制度、財形住宅融資制度、グループ保険制度、健康診断、従業員割引制度等制度備考：【昇給】能力の伸長・成果を反映して、各年度の評価結果に基づき昇給(4月) 【休暇】介護休業制度、育児休業制度、キャリア継続支援制度休業制度(最長3年：対象者は配偶者の転勤、家族の介護、私費での留学を希望する社員)、傷病休暇(年間10日付与)、【研修制度】階層別研修、社外研修、自主参加型研修、通信教育、英語研修支援制度、海外留学制度、語学研修、自己啓発支援など

職場環境・雰囲気

配属先情報デジタル推進部デジタル推進グループ（10名在籍）。3つのテーマ（体制強化、データ基盤、業務フロー改善）で分担しています。

その他

備考【賃金補足】経験・能力などを勘案のうえ、当社規定により上記の範囲内で個々に決定します。【標準就業時間】9:00～17:30【手当】海外勤務手当従業場所の変更範囲：当社の定める場所業務の変更範囲：当社業務全般【選考に関する補足】採用時の処遇・役割等級により、採用判断の精度向上およびミスマッチ防止を目的として、候補者の同意を得たうえで、株式会社マイナビの「TRUST POCKET」を利用したリファレンスチェック（上司・部下（同僚）による第三者アンケート）を実施する場合があります。【プロジェクトの期間、人数】・3～6ヵ月、長いもので2年程度・デジタル推進グループからアサインするのは1～3人程度 ※期間、人数ともにプロジェクトによって異なります採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■石油、天然ガスその他の鉱物・エネルギー資源の探鉱、探査および開発 ■石油、天然ガスその他の鉱物・エネルギー資源およびそれらの副産物の採取、加工、貯蔵、売買および輸送 ■二酸化炭素の回収、輸送、貯留および利用設立：1991年06月代表者：代表取締役社長忍田泰彦従業員数：822人資本金：37,600百万円株式公開：非公開主な株主：ENEOSホールディングス 100.0％本社所在地：〒106-0041 東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台ヒルズ森ＪＰタワー９階本社以外の事業所：ヒューストン、ホーチミン、ブンタウ、クアラルンプール、ジャカルタ、アブダビ、ブリスベン、中条事業所関連会社：グループ：■ENEOSグループ各所 ■ＪＸ金属株式会社その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】 ■プライム上場のENEOSホールディングスの主要事業企業として、世界中で石油・天然ガス開発事業を展開しています。鉱区権益の取得に始まり、地質の評価・検証、生産設備の設計・建設、生産井の掘削、そして石油・天然ガスの生産まで、プロジェクトを主導するオペレーターとして数多くのプロジェクトを推進しています。事業拠点は世界中にあり、ビジネスパートナーは国内外の企業はもちろんのこと、各国政府にまでおよびます。また、本社や国内外の現業所には様々な経験を持つ仲間がたくさんおり、互いに協力しながら、日々、石油・天然ガス開発事業を推進しています。 ■当社では事業活動を行っている国内外で「次世代育成・支援」「環境保全」「スポーツ・文化の振興」に重点を置き、教育インフラ等の建設支援や、社会事業・イベント等に対する寄付、地元行事への参加やボランティア活動の実施など社会貢献活動にも取り組んでいます。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：3回程度（目安）筆記試験：有その他（適性検査）採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。