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株式会社ダイセキMCR　東京営業所

職種/仕事内容

仕事内容 【すぐ面接！すぐ内定！すぐ勤務！】 面接実施率100％！ 面接から内定までのスピードが速いのが 当社の魅力 また、一方で入社日への柔軟な対応もして いますので、すぐに勤務開始が難しい方も 遠慮なくご相談ください！ 【未経験者歓迎！】 未経験者に向けた教育・研修や体制整備 も万全 【抜群の安定基盤！】 東証プライム上場企業の100％子会社 ／正社員採用／鉛のリサイクルで社会 に貢献 【プライベート重視派のあなたへ！】 土日しっかり休めて、実拘束時間が短い！ ・年間の休み120日／残業月10～20ｈ程度 ・土日祝休み ※一部出勤日あり ・積極的に有休を取得してもらいます！ ・福利厚生制度 「ベネフィット・ステーション」あり! 【好待遇！】 ・賞与年2回支給（昨年実績年4.6ヶ月分） 利益計画を達成すると、 さらに臨時ボーナスもあり！ ・社会保険完備 家族手当や皆勤手当、通勤手当など 手当関係も充実 ・作業着（夏場は長袖ポロシャツ）、 空調服や安全靴は無償貸与 ・社員の資産形成も応援します！ 職場積立NISA制度、持株会制度 （会社補助あり） ―――――――――――――――――― 【仕事内容】 99.99％！高純度鉛インゴットを製造し、 大手電池メーカーに販売することが当社の 仕事です。 原材料は「使用済みの鉛バッテリー」。 都内、関東近県のディーラーやカー用品 量販店などから、原材料となる使用済み 鉛バッテリーを回収し、当社各拠点まで 運んでいただくのがお仕事です。 【当社について】 ＼抜群の安定基盤あります！／ 東証プライム上場企業 ㈱ダイセキの100％子会社 ＼時代に先駆けた技術あります！／ ・日本初！LNG使用のイタリア製還元 熔解炉プラントを導入 （コークスからLNGへ） ・世界初！電気使用の日本製誘導加熱 式鉛精錬炉を導入 （重油から電気へ） 環境に優しい先端技術を導入している 当社は、世界の鉛精錬会社と比べても CO₂削減では最先端であると自負して います。 世界的なカーボンニュートラルの流れ を受け、今後さらなる需要拡大が見込 まれます。 このような時代に先駆けた技術を積極 的に導入し、社会に貢献していけるの も当社の魅力の一つです。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR新木場駅から徒歩15分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～18:00の間で実働8時間程度 (休憩60分)

給与

月給280,000円～410,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 41万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 昇給：あり（年1回） 賞与：年2回(前年度実績:計4.6ヶ月分) 家族手当：配偶者:1万7,000円 第一子:8,000円 第二子以降:5,000円 皆勤手当：3,000円 通勤手当：5,000円～32,000円まで

休日休暇

休日休暇 ★土日祝休み★ ※一部出勤日あり ★年間休日120日★ ※所定休日115日 ＋別途有給計画的付与5日あり ★GW･夏季･年末年始･有給★

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 資格手当：500円～1万円 家族手当：配偶者:1万7,000円 第一子:8,000円 第二子以降:5,000円 皆勤手当：3,000円 通勤手当：5,000円～32,000円まで ・退職金共済加入 定年一律60歳 (再雇用:65歳まで) ・職場積立NISA制度、持株会制度 (共に奨励金あり) ・作業服無償貸与 ・福利厚生制度 「ベネフィット・ステーション 」

対象となる方

求めている人材 ■要中型免許以上 ■要フォークリフト免許 ■20歳～45歳の方 ■学歴不問 ■フリーター、業界未経験可 ■U・I・Jターン歓迎 ■テールゲートリフター特別教育を受講済み の方歓迎 ◇ひとつでも当てはまれば、ぜひご応募を◇ ・プライベートを重視しながら稼ぎたい ・安定した環境で長く働きたい ・正社員として働きたい ・コツコツ仕事がしたい ・人と接することが好き ー 【キャリアパスについて】 回収ドライバーとしての経験を積み、スキルを磨きながらステップアップできます。 将来的にはリーダーとしての役割を担っていただく道を目指せます！ 【社員第一志向です！】 業績以上に、社員の“健康”と“安全”を大切にしています。 年1回の健康診断は実施率、受診率共に 100％。 4年連続で「健康経営優良法人」の認定を受け、さらに2025年度は、経産省 「健康経営優良法人2025（中小企業部門 ）ネクストブライト1000」の認定を受けるこ とができました。 【風通しの良さも魅力！】 中途入社の方もすぐに馴染んでいただけるような雰囲気の職場です。 半年に１回、直接社長と話せる機会もあります。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 1.応募 ↓ 2．履歴書の送付 メールor郵送にて送付 ↓ 3.一次面接日程調整 担当者より面接調整などのご連絡 ↓ 4.一次面接実施 各部署の責任者や人事担当と 面接を実施 ↓ 5．適正検査 性格診断を実施※学力問わず ↓ 6．最終面接実施 社長と面接を実施 ↓ 7.採用決定のご連絡 ↓ 8．入社準備 必要書類や服のサイズ等の確認 ↓ 9.入社 ※在職中で今すぐの転職が難しい方 も、調整のご相談が可能 ※面接結果は1週間以内連絡 ※状況に応じて変更有