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株式会社アールラーニング

職種/仕事内容

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ あなたはすでにPMOです。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ITエンジニアとして働いているあなたが、 こうして転職サイトの情報を 見ているということは、今の仕事・ 環境に不満があると思うのです。 それならば、この求人は、 あなたの人生を最高に変える きっかけになるはず。 やっている仕事は今のまま。 「エンジニア」から 「PMO」という立場にランクUP！ 収入も立場も劇的に変わります！ というお話しです。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ PMOっていったいどんな仕事？ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ はじめまして！ 代表取締役社長の庄司貢一郎です。 「Project Management Office」 を略してPMOと呼ばれる役職です。 組織によって役割も様々ですが 当社では自らもプロジェクトに入ります。 エンジニアとの橋渡しをしたり タスクやスケジュールの調整をしたり 少しだけリーダー的存在です。 「あれ？そのくらいなら 既にやっているよ？」という方、 まさにその通りなのです！ たとえ、仕事はそのままでも 私たちは、 あなたのその現場での貢献と 仕事の大切さを高く評価し、 敬意をもって「PMO」という 役職としてお迎えします。 もし、今はそこまでの仕事を していなくても 「身近な先輩がその役割をしていて 自分でもやってみたい…」 という方も大歓迎です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ なぜPMOが必要か？ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ リーダーって、 いつも多忙じゃないですか？ エンジニアとお客様を繋ぐ役割・ プロジェクトの状況把握・進捗・ 予算・品質のモニタリングなど 全部1人でやってるからなんです。 そこであえて 「PMO」のポジションを作り その仕事ぶりを、高く評価し、さらに 力を発揮できる環境をつくろう！ そう考えたのです。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 具体的な仕事は？ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ・エンジニアとお客様を繋ぐ役割 ・プロジェクトの状況把握 ・進捗・予算・品質のモニタリング ・監査対応 ・AIツールの導入・ 活用など仕組みの整備 ◎年俸540万円〜スタートです。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 社員をHAPPYにする役職がいます。 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 社風については、はじめの面接など 入社後、何度も顔を合わせることになる CHO（チーフ・ヒューマン・オフィサー） である私、齊藤明日美から 紹介させてください。 わかりやすく言えば 社員をHAPPYにすることばかり 考えているような立場です。 元は、私自身も転職者です。 バックオフィスのスタッフとして入社。 やりたいと言えば 「いいね！やってみて！」と どんどん任せてくれる風土だったので、 人事・採用、組織構築、セールス… いろんなことをやってきました。 どんどんのめり込んで 会社の仕組み作りに携わるうちに、 気がつけば、なぜか 庄司（社長）から「会長」というあだ名で 呼ばれるようになりました。 役職はマネージャーなんですが（笑） ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 社風は？ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ もともと会社をあげて、社員一人ひとりが 輝くように取り組んできました。 たとえば、「自分には長所がない…」と 感じる人がいたとしても 一緒に得意なことを見つけ、 それを活かせる環境や役割を模索します。 どんな人でもひとたび仲間になったなら 諦めません！ どこにでもいる普通の人も輝かせてみせます！ …と、ちょっとおせっかいなくらいに 社員の魅力を引き出すことに 一生懸命な社風です。 もちろん、今回採用するあなたについても 得意なことを活かし、いい仕事ができるように チームを創っていきたいと思います。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 働きやすい環境作りも進んでいます！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅完全週休2日制！（土日） ✅新入社員を育てるブラザー・シスター制度、 ✅チャットツールを導入し、 気軽にコミュニケーションできる環境作り ✅奨学金の返済を支援する仕組み ✅男性でも取得できる育児休暇制度 ✅費用会社負担で受けられる様々な研修 ✅家族も参加できる会社創立周年パーティー ✅毎週、月曜日19時からオフィスで お酒などを片手に語り合う「月曜会」 （自由参加ですが、どんどん参加者が増加） 社員みんなが「月曜日が待ち遠しい！」 と思えるような取り組みが今も続いています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 未経験育成が大得意な組織です！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ やりたいことや社風ばかりを 熱く語ってしまいました… 一応、アールラーニングの事業についても お伝えしおかなきゃですね(笑) ITエンジニアが 約40名、働いています。 ちなみに現在在籍するエンジニアの 8割以上が未経験（新卒）で入社。 素養や人柄だけで採用し、 大切に育ててきました。 役員やMgrも未経験から アールラーニングで キャリアアップしてきた人ばかり。 今回、採用する経験あるあなたは 非常に貴重な存在になります。 エンジニアたちは 普段、プロジェクトごとに 様々なお客様先に出向いています。 毎日顔を合わせられるわけではないので とことん社員想いの制度や環境を創ろう！ と様々な改革に取り組み、今に至ります。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 想像以上に人と向き合ってます！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ あなたの想像以上に情の厚い会社だと 思います。 たとえば、大きな借金を抱えてしまった 社員に「返済のために 転職しなきゃダメかも？ …でも本音はここでエンジニアを続けたい！」 と相談されたことがあります。 一緒に何度も考え、返済計画を立てた上で 社長に「給与の前払い」を直訴。 するとあっさりOK！その社員は、 辞めずに頑張ってくれています。 他にも奨学金の支払いに悩んでいる 相談を受けたのを機に前払いで支援する 仕組みも出来上がりました。 そんな風に一人一人と向き合ってきた結果、 今では、退職してからも連絡を取りあい 忘年会に顔を出してくれる元社員や 「おすすめの会社」として友だちを 紹介してくれる社員も出てきました。 先輩たちは業務外の相談にも乗る風土で、 地方から出てきて就職する方に、 先輩社員達が「この沿線は良かった」など 一緒に家探しをしちゃうほど！ あなたも入社したら私たちの仲間です。 家族のように何でも相談してください。 その相談の一つ一つが、 この会社をいい場所にする力になるんです。 おまかせください！ -

勤務地

アクセス

交通・アクセス 西新宿駅、都庁前駅

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 9:30～18:30（1.0ｈ休み、8.0ｈ実働） ※プロジェクト先により異なります。

給与

年俸5,400,000円以上 給与詳細 基本給：年俸 540万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 別途支給します！ ・残業手当 ・交通費支給（上限5万円） ・役職手当 ・報告書手当 （日報/週報：3,000円、月報:2,000円） 【昇給】 年2回 ※半年ごとに上司の評価と 自己評価をあわせ、 待遇やポジションに反映。 たいていの社員が毎年基本給が 1万円アップしている実績があります。 【給与例】 給与例 年収600万円 入社5年目 29歳

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制 （土・日）、祝日休み 【有給休暇】 (初回付与日数12日) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・確定拠出年金（401K）導入 ・提携施設・飲食店優遇制度 （割引チケット多数あり） ・健康診断（基本診断は費用全額負担） ・通信費支給（テレワーク対象者） ・リファラル制度（1人紹介で15万円支給） ・ベネフィットステーション加入 （多種多様なサービスを割引で使えます） ・各種研修など