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恋する豚研究所

仕事内容

仕事内容 『 すべての人の可能性を広げる 』 可能性の基盤は生活です。 持てる力を活用して生活を整えることは、こころと身体、社会とのつながりを整えます。 子ども、障害のある人、高齢者、さまざまな困難を抱えた人、そして職員や地域の人人、 すべての人の小さな声を大切にし、つながりをつくり、可能性を最大に広げることが私たちの使命です。 日々の生活を整える実践から、30年後の社会を変えるアクションを生み出します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅【仕事内容】 ＜メインミッション＞ • 販路拡大： ブランド豚としての価値を伝え、スーパー・百貨店・商社への新規販路拡大。 現在の売上を倍増させる計画の牽引役を担います。 • 地域商品の営業： 自社製品（豚肉・加工品）にとどまらず、 地域の農家が作る良質な農産物（サツマイモ、落花生、ジャム等）の販路も開拓し、 「地域の営業」として地域課題を解決すること。 具体的には • 新規顧客の開拓： 商社、百貨店、スーパー等に対する新規開拓営業 • 生活提案・企画営業： 既存顧客のフォローに加え、取引先の売上アップに貢献するための売り場改善提案、試食会や販促イベントの企画・実施 •地域産品の販売： 周辺地域の農家が作る農作物や、6次化商品の販売企画～実行 • 受注・販売管理： 見積書作成、価格交渉、受発注管理、生産計画との出荷頭数調整など 入社後最初の3ヶ月程度は、先輩社員と共に既存顧客へ同行したり、 ブランドコンセプト・商品の知識を習得していくことを想定しています。 ポジションの魅力 ■品質・商品力： 美味しさはもちろん、徹底した品質管理、手に取りやすいデザイン。 自信を持って提案することができます 。 ■縦割りでない組織： 既存の枠組みに縛られず、自分のアイデアで地域を巻き込んだビジネスを構築できます。 ■社会貢献性： 自分の営業成績が、障害のある方の雇用創出や地域農業の再生に直結する手応えを感じることができます 。 ■事業性： 市場経済の中でブランド価値を確立し、社会課題解決と収益性を両立したビジネスモデルです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅【採用ポリシー】 私たちは、採用ポリシーとして次の3点を宣言します。 ●多様性を前提とし、個人として尊重します。 ●ひとりひとりの持てる力に着目し、育成の視点を持って向き合います。 ●積極的に情報を公開し、対話を重ねて、相互理解を大切にします。 私たちが求めているコアコンピテンシーは次のとおりです。 ●誠実な行動 常にオープンなコミュニケーションを心がけ、正直に語り、誠実に向き合うことができる人を求めています。 ●楽しさの発見 「なぜ」を繰り返し、深く探究していくことができる人を求めています。そうした探究が、仕事の楽しさの発見につながります。 ●熱き心 クライエントと真摯に向き合い「暮らしを良くしたい」「社会を変えたい」という熱き心のある人を求めています。