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松江センターアゼリア

仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 「健康管理」「医療処置」だけでなく、他職種で力を合わせ、ご利用者様の自立を目指す支援に取り組んでいます。 ★当法人は、竹内式の「自立支援介護」をメソッドに高齢者を元気にする介護に取り組んでいます。 ●ご利用者様の健康管理（バイタルチェック、日常に体調観察） ●服薬管理、医師の指示に基づく医療処置 ●緊急時対応（急変時の応急処置・医師への報告・病院受診同行） ●他職種連携（ご利用者様の状態変化の情報共有） ※部門スタッフ：10名おり、20代〜60代まで幅広く活躍中です。 ※施設の規模：介護老人保健施設105床 通所リハビリ：定員30名 併設事業所：200戸のサービス付高齢者住宅 ※夜間対応は外部に委託しているためオンコール対応はありません。 【医療的ケアについて】 介護老人保健施設松江センターアゼリアでは、下記の医療的ケアが必要なご利用者様がご入所されています。 ・バルーン交換 ・吸引 ・胃瘻 ・インスリン投与 ・採血 ・褥瘡処置 【休日・休暇】 週休二日制 月9日公休＜年間休日数108日＞ 慶弔、有給、産休、育休（取得実績あり） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 【待遇・福利厚生】 ＊昇給：年1回 ＊賞与：年2回 計2.2ヶ月分(6月・12月)（前年度実績）※成果配分賞与 ＊ベネフィット・ステーションに加入(ベネフィットワン運営) ＊交通費実費支給 ＊社会保険完備 ＊確定拠出年金制度を導入しております。 ＊定年60歳、60歳以上も継続雇用可能 【水澄み会について】 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」という共通の理念のもと、全国各地で広域的かつ地域に密着して運営展開している湖山医療福祉グループのひとつです。質の高い高齢者福祉サービスの提供を目指して、従業員の教育制度の充実・働きやすい環境作りなど、様々な取り組みを積極的に行っています。ご利用者さんはもちろん、施設で働く一人一人も喜びと感動を共有し合い、前向きな気持ちで日々を過ごして頂きたいと考えております。 ＜子育てにも理解がある環境です。＞ 従業員の中には、小さいお子さんがいるお父さん・お母さんも多いので、子育てに対しても理解があります。「困った時はお互い様！」という助け合いの気持ちが根付いているので、一人で抱え込まずに仲間と支え合いながら働ける環境です。 ＜チームワークの良さも自慢の1つです。＞ 都度チームワークを意識するのではなく、ごく自然に、部署を超えて連携する多職種チームケア体制が整っています。様々な職種の観点から意見交換や相談を行えるので、自分自身の知識やスキル向上も図れます。 ＜自分のアイデアを発信しやすい環境です。＞ 入社歴や経験年数などは関係なく、従業員の声にもしっかりと傾けているので、「こうしたらもっと良いんじゃないか」など自分の意見やアイデアを発信しやすい環境です。 【従業員数】 322名（2025年7月末時点）※男性：91名、女性231名 20代、30代、40代、50代、60代の方が活躍中！ 60歳以上の方も多数活躍しています！ 【事業内容】 介護保険事業（介護老人保健施設・デイサービスセンター・グループホーム・小規模多機能型ホーム・居宅介護支援事業所・訪問介護・有料老人ホーム） 【ホームページ】 http://mizusumikai.or.jp/