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株式会社エム・イー・シー

東京【Web系ITエンジニア】大手生保直取引/年休128日/正社員前提 web/オープンプロジェクトリーダー

■トータルシステムサービス事業を行う当社にて、生命保険会社向けWebシステムの保守・新規開発をお任せします。■案件主管として小規模案件の進行管理も担い、将来的には要件定義等上流工程にも携わります。

  • 月給295,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～16:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：25.0時間/月

休日休暇

休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始4日 その他（5日以上の連休も取得可能。） 有給休暇：有（10日～）
勤務地

勤務地

株式会社エム・イー・シー

東京都大田区久が原3-37-8二進ビル

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予定勤務地 東京都大田区 勤務地 勤務地① 事業所名：プラスワンセンタ 所在地：東京都 大田区 久が原3-37-8 二進ビル 最寄駅：東急電鉄 東急池上線 久が原駅 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：オフィス出社が基本となりますが、制度として月2回までリモート勤務が可能です。 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 【大手生保直取引/エンドユーザ取引8割】■トータルシステムサービスを展開し安定経営を誇る企業です■正社員前提！裁量大きく自分のアイデアを反映し、上流工程のスキルを育みながら中核へと成長できる環境です。

企業名 株式会社エム・イー・シー 求人名 東京【Web系ITエンジニア】大手生保直取引/年休128日/正社員前提 仕事の内容 ■トータルシステムサービス事業を行う当社にて、生命保険会社向けWebシステムの保守・新規開発をお任せします。■案件主管として小規模案件の進行管理も担い、将来的には要件定義等上流工程にも携わります。 エンドユーザ直接取引案件、当社オフィス内での業務です。 Java／Spring Bootを中心としたWebシステムについて、要件確認、基本設計、詳細設計、開発、テスト、リリースまで担当します。既存システムの改修や機能追加を中心に、経験に応じて顧客との仕様調整や小規模案件の進行管理にも携わっていただきます。 専門的な業務知識を獲得していただき、将来的には要件定義など上流工程にも関わっていただけます。 募集職種 東京【Web系ITエンジニア】大手生保直取引/年休128日/正社員前提

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須スキル/経験】■IT職種3年以上のご経験 ■Webシステムの開発経験 ■基本設計以降の一連の開発経験■Java等のオブジェクト指向言語による開発経験■SQL・データベースの基礎知識 ■案件を主体的に進めた経験 ※正式なPL・リーダー経験は問いません。肩書ではなく、実際にどのような役割を担い、案件を前に進めてきたかを重視します。 【歓迎スキル/経験】■Java／Spring Bootでの開発経験■JavaScript／TypeScript等のフロントエンド開発経験 ■生命保険・金融システムの開発経験 ■顧客との要件整理・仕様調整の経験 ■小規模案件のリード経験 ■ウォーターフォール型開発の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 転勤なし
  • 在宅OK
  • 土日祝休み
  • 服装自由
給与/待遇

給与/待遇

月給295,000円以上 想定年収 420万円～576万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥295,000～ 基本給￥160,000～ 固定残業代￥47,575～ 諸手当￥87,425～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 無

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 制度備考：【福利厚生・社内制度の実態】 ■借上社宅制度（社内規定あり） ■引越補助（社内規定あり） ■休職制度 ■各種手当：出張手当、役職手当 ■社内設備：ウォーターサーバー、コーヒーメーカー（プラスワンセンターのみ） ■インフル予防接種補助金 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加盟 福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所

その他

その他

備考 【契約期間等について】 ▼契約期間：1ヶ月（※初回契約満了後、契約更新または正社員へ切り替え） ▼更新制度：有（契約期間満了時の業務量、勤務成績、能力、態度、経営状況等により判断） ▼通算契約期間の上限：3ヵ月 ▼経験者採用は現状、100％正社員登用されております※長期的な就業を想定しているポジションです 【通勤手当】規定支給（公共交通機関利用の場合は実費支給） 【選考プロセス】面接回数：計2回 1回目：カジュアル面談(当社事業についてのご案内と、ご質問への回答となります) 2回目：スキルや経験面での選考(配属予定先の部門責任者、メンバー) ※対面形式 ※2回目面談前に適性試験（スキルや知識ではなく資質を確認するWeb適性検査）を受検していただきます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容： 設立：1999年04月 代表者：代表取締役 田山 教夫 従業員数：85人 資本金：10百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒106-0045 東京都港区 麻布十番４丁目６番８号 本社以外の事業所：〒146-0085 東京都大田区久が原3-37-8 二進ビル プラスワンセンタ その他備考・企業からのフリーコメント：■明確な役割評価と確かなキャリアアップ：担っていただく役割に応じて明確に給与が決まる評価制度が整備されており、1回で基本給が3万～5万円昇給するケースも珍しくありません。頑張りが直接給与に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら、将来的にはリーダー等の責任あるポジションへと着実にステップアップしていただけます。 ■直取引中心の安定した事業基盤と直請け案件の魅力：1999年の設立以来、トータルシステムサービスを提供し、エンドユーザ直接取引80%以上を誇り、上流工程から一貫した対応を行っています。案件の主管を通じて確かな実績を重ねられるほか、社員の声を反映した最新PCの導入やフリーアドレス制、オフィスカジュアルの導入など快適なオフィス環境の整備に大いに力を注いでいます。 ■充実した休日制度と安心の労働体制について：年間休日128日・完全週休2日制（土日祝）です。ワークライフバランスをしっかりと維持し、長期的に腰を据えて安心して活躍できる体制が万全に整っています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（Web適性検査） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

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会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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    • 土日祝休み

    掲載開始日：2026/08/26

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    原稿ID：2fcb0981052f8d51

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