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ナーシングホームベルデ岐阜西(住宅型有料老人ホーム)

仕事内容

仕事内容 目標を持って、看護を続けたいあなたへ。 段階的にステップUPできる環境があります！ 「今の職場、成長している実感が持てない」 「この先、どんなキャリアが描けるのか不安」 そんな方にこそ知ってほしい、 キャリアの道筋が見える看護のお仕事です。 当施設では、役職ごとに求められる 役割・スキルを明確にした ステップアップ制度を整えています。 年齢や勤続年数に関係なく、 着実に成長していけますよ！ ――――――――――――――――――――・ 【 仕事内容 】 利用者さま一人ひとりの状態に合わせ、 安心安全な看護サービスを提供します。 具体的には ◆健康管理、バイタルチェック ◆医療処置、服薬管理 ◆着替え・食事・排泄・入浴のサポート ◆医療・看護の視点から日常生活を支援 医療依存度の高い方や 重度の方も入居されているため、 これまでの看護経験を活かしながら さらにスキルアップできる環境です。 「ただ処置を行う」のではなく、 利用者さまの大切な時間に “寄り添う看護”を行っています。 ――――――――――――――――――――・ ✨ キャリアアップの仕組み 当施設では、役職に応じた 「明確な役職基準」を設けています。 ・今求められている役割 ・次のステップに進むために必要なこと が分かるため、 目標を持って日々の業務に取り組めます。 また、年4回の評価・面談の機会があり、 日々の姿勢や成長を しっかり振り返ることも可能！ チームや施設運営に関わる「幹部候補」 現場を極める「プロフェッショナル」として 自分に合った＆目指している キャリアの道を選ぶことができます。 ――――――――――――――――――――・ ✨ 働きやすさの理由3選♪ ■ 01）日勤専属・ほぼ残業なし 業務スケジュールはスタッフ全員で共有！ 仲間の動きが見えるため、 誰かが困ったときは 自然にフォローし合える環境です。 そんなチームワークの良さもあり 効率よく働けるので、残業はほぼなし！ 残業が発生した場合でも、 1分単位で手当支給しています。 ■ 02) お休みが取りやすい ・完全週休2日制／年間休日113日 ・有給消化率ほぼ100％ ・1週間程度の連休取得実績あり ・2～3日勤務後にお休みの調整も可能！ お子さんの体調不良などによる早退も 「お互いさま」で支え合っています。 ■ 03) 人間関係の良さが自慢！ 現在活躍しているスタッフは 気さくな方が多く、 フラットで話しやすい人ばかり◎ 役職に関係なく相談しやすいため、 仕事の相談はもちろん プライベートの話もしたりと 笑顔の多い温かな職場です。 ――――――――――――――――――――・ ＼ 社員インタビューYさん ／ （介護スタッフ入社、現在は人材育成部長） これまでは外部研修に参加し、 知識や技術を学んできました。 今でも学び続ける姿勢は変わりませんが、 現在は新人研修など 「伝える立場」として関わっています。 喀痰吸引研修や介護福祉士、 ケアマネージャーの資格も 資格支援制度を利用して取得しました。 資格は自分の力の証であり、 自信にも繋がります。 だからこそ、制度を活用して多くの職員に 成長してほしいと思っています。